
营业员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待工作,为顾客提供热情、专业的咨询服务,促进商品销售
2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理,保持店面整洁有序
3.熟悉产品知识,主动介绍商品特点,解答客户疑问,提升购物体验
4.协助完成收银操作、库存盘点及交接班工作,确保流程规范准确
5.收集顾客反馈,及时汇报异常情况,配合店长完成各项运营任务
任职要求:
1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通能力和服务意识
2.工作认真负责,能适应轮班制,有团队协作精神
3.有零售行业工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
4.熟练使用办公软件及收银系统,学习能力强,能快速适应工作环境
5.持有健康证或相关从业资格证者优先录用
重庆潼南县招聘:苹果专卖店招聘营业员【五险】薪资:4000-8000元/月岗位要求:1.年
4000-5000元/月
营业员有提成3-5人月结全职
招聘:苹果专卖店招聘营业员【五险】
薪资:4000-8000元/月
岗位要求:
1.年龄24-38岁,高中以上文化,熟悉电脑操作,条件优秀者可放宽,具有良好的沟通能力和学习能力。
岗位职责:
1.负责门店手机、电脑、平板、智能产品销售;
2.负责门店移动业务办理,如:办卡、办宽带等。
上班时间:
8:30-21:00
排班制,早中晚班,月休4天
薪资待遇:
综合工资4000-8000元/月()
五险+带薪年假+节日福利
具体薪资待遇可面议
地址:
外滩重庆银行旁边苹果专卖店
纯白班分拣员6000+
6000-7000元/月
营业员有提成11-20人月结全职
分拣岗:
工作内容:分拣员:根据店里的线上订单,在店里货架把客户要的商品拣出来,装袋放在指定位置即可,每人会发一个类似手机带屏幕可以扫码的机器,订单详情和商品摆放哪个货架哪一层屏幕上都有显示,很好找。
年龄要求:19-40岁
薪资:底薪综合1655+职级补贴157+岗位补贴364+绩效400+计件(多劳多得)3625+其他补贴68,综合薪资6000~7000
【工作待遇】
1.门店工作,不用外出,男女不限
2.
4.想挣钱全凭自己,可以晋升
5.每月15号发薪,月休四天可调休
营业员1-2人月结
招聘岗位:茶楼营业员
薪资类型:月
薪资范围:面议元
商家名称:
工作地址:
招聘人数:2人
岗位要求:上一休一
标签:上一休一
联系人:娜
应聘电话:
可预支400/书籍分类/店员/240一天/人走账清
6000-7000元/月
店员包吃包住20人以上月结假期工全职
图书店员
1.职位表述:.负责收货补货贴标签
2:要求:16-45岁以内,身体健康,
3:工作时间:8-8点期间吃饭休息2个小时,能适应轮班,工作时间根据业务需求灵活安排;
4:薪资待遇:综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天,有加班补贴有意向者可直接投递简历,电话联系,诚邀您的加入!
店长及店员
4000-9000元/月
店长3-5人月结全职
店长:负责统筹门店整体事物,确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理…
店员:负责门店销售、客服服务、门店基础运营,并配合店长完成各项指标
营业员店员有提成免费培训3-5人月结兼职全职工作轻松!
1.开发、拓展新客户,维护老客户;
2.店面到货必须认真清点接收,及时上柜,店员对所负责的商品盈亏负责,做好商品记录;
3.整理登记并保管好自己的所有客户资料信息;
4.保持亲切的微笑服务客户,对客户提出的问题能给予耐心满意的答复不与客户发生争吵。
上班时间
早上7:30-11:30
下午13:30-17:30
冬天上班时间是8点,都是8小时制的
月休3-4天
节假日,比如中秋一天,五一1-2天,国庆1-2天,端午1天,底薪加提成制
诚聘重庆图书营业员/月薪6000+/免费吃住/可短期
7000-8000元/月
店员营业员包吃免费培训包住20人以上月结兼职全职
感兴趣可直接投递简历,打电话哦
一、 薪资福利
1、薪资待遇:底薪、全勤奖、节假日福利、高额年终奖;
综合月薪资5000-6000左右
提供员工餐提供员工宿舍
二、工作内容
书籍进行打包店员
三、岗位要求:
1.无学历限制,身高150以上
2热爱行业
3.愿意学习且有意愿长期在我司进行稳定发展
坦克500整车生产支援年薪10万
8000-10000元/月
车间包吃交通补助五险一金包住20人以上周结
[拳头][拳头]冲冲冲 新能源汽车(主要生产 蔚来 奇瑞 捷途 长城汽车等 整车制造)
年薪不低于10万[红包][红包]能学技术 可长期发展
一年13薪,自助食堂
六人间,每周可预支500-800
一、整车车间,岗位有总装、焊装、涂装、冲压、等岗位。 ,月休4-6天左右。固定15号发工资
二、招聘要求:男女不限16-45岁,认识26个英文字母,身体健康 ,无残疾即可 重庆主城上班
运维电工
5000-10000元/月
维修电工加班补贴五险保险工龄奖全勤奖社保包住1-2人月结吃苦耐劳平台实名新能源无纹身持证
国能三方公司招,需持电工证,高处作业证,45岁以下。
店长营业员
招聘:营业员诚氏果园振华店招聘副店长1名,营业员1名,8小时工作制,45岁以下,爱学习有上进心,必须有一定的沟通能力,能够熟练使用电脑,有管理经验的优先薪资待遇:底薪+提成(面谈),月休3天,节日福利生日福利!联系电话:店长(电话)
店长
广告公司招聘 设计主管兼店长助[招聘/计算机专业/新兴区]
1.熟练PS/CDR/AI等相关设计软件,精通门头、亮化、展板、活动广告全案设计。
2.懂接单谈单、项目统筹、门店日常管理
店长1-2人月结
保利和府(海灵特色鱼汤面)招店长一位,年龄:30岁—45岁,工资5000,月休两天,上班时间:5点—10,下午4点—8点,勤杂工一位3800,月休两天,电话,王总
营业员
职位描述
工作内容:
1,负责营业厅手机销售工作;
2,接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
3,做好所负责区域的卫生清洁工作。职位要求:
1。男女不限,18-40周岁,中专及以上学历;2。具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;3。有同行工作经验者优先考虑。
职位描述
岗位职责:
负责为客户受理中国移动的基础业务。
(办理缴费,转资费和办理近期移动新优惠活动等)
1,高中以上学历;
2,擅长与人进行沟通,具备积极的工作态度和快速学习的能力;
3,普通话标准清晰,声音甜美,良好的沟通技巧,说话有条理;
4,有中国移动,中国联通,中国电信业务工作经验者优先;
5,形象气质佳。
日料店店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责餐饮店的日常管理和运营工作
2.监督和确保餐饮服务质量和效率
3.处理顾客投诉和问题,提供优质的顾客服务
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神
2.能够有效管理店铺运营,保证服务质量
3.对餐饮行业有热情,能够承担工作压力
建材导购/店长4000-7000元,上不封顶
3000-6000元/月
店长3-5人月结全职
招导购数名店长一名。
抗压能力强,学习能力强,有销售经验优先,年龄25-40岁。
重庆北碚区中通快递西南大学校园直营店店长要求:形象气质佳无犯罪记录工作内容:负责店里快件处
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
中通快递重庆西南大学校园直营店店长
要求:形象气质佳,亲和力强,无犯罪记录
工作内容:负责店里快件处理,协助学生寄取快件,解决快件服务相关需求年龄28-38
学历:大专及以上,本科优先人数:1
薪资:
试用期-综合5000元/月
工作时间:08:30-6:30每周休一天(非固定)工作地点:重庆市北碚区天生路2号重庆西南大学校内竹园天街中通快递直营店
(彭老师)
重庆綦江区店员一名有责任心服从管理安排工资面议
2000-3000元/月
店员有提成1-2人月结假期工全职
店员一名
有责任心服从管理安排
工资面议
急聘重庆书籍店员/260一天/接受短期工
6000-7000元/月
店员包吃包住20人以上月结假期工全职
1.职位表述:图书店员
2:要求:16-45岁以内,身体健康,
3:工作时间:8-8点期间吃饭休息2个小时,能适应轮班,工作时间根据业务需求灵活安排;
4:薪资待遇:综合日薪260元一天月薪6700左右月休4天,有加班补贴有意向者可直接投递简历,电话联系,诚邀您的加入!
店长3-5人月结全职
一、核心职责
1. 运营管理:制定门店年度/月度经营目标(如营收、美容/维修业务量、客户复购率),监控目标达成进度;统筹日常运营流程,包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节,确保服务效率与质量。
2. 人员管理:负责团队搭建,包括招聘、培训(如美容技师技能、服务顾问沟通技巧)、排班与绩效考核;协调团队分工,解决员工工作矛盾,提升团队凝聚力与专业能力。
3. 客户管理:处理重大客户投诉与异议,维护核心客户关系;推动客户满意度提升,如优化服务流程、收集客户反馈并改进;策划客户留存活动(如会员体系、保养优惠),拓展新客户资源。
4. 成本与库存管理:控制门店运营成本(如耗材损耗、水电费用、人工成本),确保利润目标达成;管理美容耗材(如车蜡、清洁剂)、维修配件的库存,做到合理备货、减少积压,定期盘点库存并核对账目。
5. 合规与安全管理:确保门店遵守行业法规(如环保要求、维修技术标准)及公司制度;制定并执行安全规范(如施工安全、用电安全、车辆停放安全),定期开展安全检查,避免安全事故。
二、任职要求
经验要求:通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验,其中1-2年以上门店管理或主管经验,熟悉美容(如打蜡、贴膜、内饰清洁)、基础维修(如小保养、轮胎更换)业务流程。能力优秀者可降低,懂得一些基本常识即可。
能力要求:具备较强的目标管理与执行力,能推动业绩达成;有良好的沟通协调能力,可高效对接客户、员工与供应商;具备成本意识与基础财务知识,能看懂门店经营报表;有问题解决能力,可快速处理运营中的突发情况(如施工失误、客户纠纷)。
其他要求:了解汽车美容维修行业趋势与新产品(如新型美容技术、环保耗材);持有驾照,能熟练驾驶车辆者优先;具备较强的责任心与抗压能力,可适应门店灵活工作时间(如周末、节假日值班)。
三、核心目标
最终需实现“三重提升”:业绩提升(营收、利润增长)、服务提升(客户满意度、口碑改善)、效率提升(团队人效、施工效率优化),确保门店长期稳定运营。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供石柱店长招人5000一月在线招聘信息,主要招聘石柱门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。