巴南招聘一位中餐店长全店负责人

储备干部1、学习超市商品订货、收货、陈列、库存管理、质量管理等基础流程2、学习门店现场基础经营管理（生鲜、食百）3、工作中能发现问题，指出问题，并给出合理性的建议任职要求：1、认同欣赏公司企业文化及模式、具有强烈的发展，体现自我价值的意愿2、大专以上学历，25-35岁，会电脑基础表格运用，热爱零售行业，勤奋上进，积极进取，敢于挑战自我3、善于沟通，学习和协调能力强、大胆管理；有较强的市场洞察力，具备较高的能力提升潜质4、具备高度的责任感及大局观，为人正直、诚信5、具有超市工作2年以上，主管或店长岗位2年以上，具有独立管理门店工作经验（现场生鲜操作经验）。公司管理人员储备岗：想做事、愿做事的人薪资福利:4000——6000发展方向：副店长、店长、采购、督导、运营管理、人力行政等工作地址:家益就近安排

超市店长，要求家庭住址在龙门浩职业中学周边，年龄35-45岁，有一定的电脑基础，有一定的管理能力，从事过超市行业优先。

重庆秀山bobo台球俱乐部招门店店长，形象好，气质佳，口才好，管理能力强。

招聘、招聘、招聘经纪人：底薪3千，另加提成店长：保底七千五，另加提成区域经理：保底一万五，另加提成免费五险+网络端口+PK奖励+带薪年假（）

零食店店长的职位详情：职位名称：零食店店长一、岗位职责1. 店铺管理（1）全面负责零食店的日常运营管理，确保店铺的正常营业秩序。（2）制定店铺的运营策略和销售目标，并监督执行，以达成业绩指标。2. 人员管理（1）招聘、培训和管理店铺员工，合理安排员工的工作任务和排班。（2）评估员工绩效，提供必要的指导和反馈，激励员工提高工作效率和服务质量。3. 商品管理（1）负责零食的采购、库存管理和陈列，确保商品种类齐全、库存充足、陈列美观。（2）监控商品销售情况，进行数据分析，及时调整商品结构和采购计划。4. 客户服务（1）处理顾客投诉和意见，提高顾客满意度和忠诚度。（2）组织开展促销活动和会员制度，吸引新顾客，维护老顾客。5. 财务管理（1）负责店铺的财务预算、成本控制和账目管理，确保财务状况良好。（2）监督现金收付、银行结算等财务工作，保证资金安全。6. 店铺维护（1）保持店铺的整洁、卫生和安全，维护店铺设备的正常运行。（2）监督店铺的装修和布局调整，提升店铺形象。二、任职要求1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先。2. 工作经验：具有[X]年以上零售管理经验，熟悉零食行业者优先。3. 技能要求：（1）具备良好的销售技巧和客户服务能力。（2）熟练掌握库存管理和财务管理知识。（3）具备较强的团队建设和管理能力。（4）具有较强的市场分析和决策能力。（5）熟练使用办公软件和零售管理系统。4. 个人素质：（1）责任心强，工作认真负责，有良好的团队合作精神。（2）具备较强的沟通协调能力和应变能力。（3）有创新意识和进取精神，能够适应快节奏的工作环境。三、福利待遇1. 有竞争力的薪资和绩效奖金。2. 完善的社会保险和福利制度。3. 定期的员工培训和职业发展机会。4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。

主要为少淑类女装集合店，要求35岁以下，有同类工作经验优先，有大店（300平米以上）工作经验优先。

店长有做过水果店长的经验；。有做过水果店长的经验；管理整个店面的日常工作；热情大方服务态度好。薪资福利:4500-5000元工作地址:重庆市万州区重百对面

【岗位职责】：作为球房店长，您将负责全面管理球房的日常运营，包括但不限于制定并执行经营策略，确保服务质量，提升顾客满意度，以及监督员工的工作表现。您需要与供应商、合作伙伴保持良好关系，以优化成本和提高收益。此外，您还需定期分析销售数据，提出改进措施，并策划各类营销活动以吸引新客户和保留老客户。【任职要求】：1.拥有相关行业（如娱乐、休闲服务）的高中及以上学历。2.至少3年以上的球房或类似娱乐场所的管理经验，熟悉行业运作流程。3.强大的领导力和团队管理能力，能够激励员工并提升团队士气。4.出色的沟通技巧，能有效处理内外部关系。5.熟练掌握财务管理、市场分析和营销策略。6.具备良好的客户服务意识和解决问题的能力。【福利待遇】：-提供具有竞争力的月薪，根据经验和业绩浮动。-年终奖金，根据公司整体业绩和个人贡献发放。-定期的专业培训和发展机会，支持个人职业成长。-享有带薪年假、病假及法定节假日。-良好的工作环境和团队氛围，鼓励创新和开放交流。

月薪3500+提成店里有单间可以住宿

 举人坝邮政，日结180，现在过来，报销打车费，来的联系胡老师

大学城金科廊桥水乡社区食堂招主厨一名，家常菜，小炒，薪资6000-6500，联系电话:

重庆铜梁区一江湖菜餐厅招聘墩子两名，大姐也行，要求能长期做薪资待遇电话牟

1/9胡家湾顺丰WH日结210元/天（井号提供住宿，可做到过年）（工作时长，11.5小时，，超出算加班）要求：18-55岁，身体健康，服从安排，无不良记录，带上身份证，保险扣3元班次1：19:00-7:00 站叉&卸车（210元）班次2：22：00-10：00 卸车（210元）班次3：24:00-12:00 站叉（220元）手机

1/10 巴南申通分拣日结18/H装卸：18-52分拣：18-50男女不限吃住： 装卸工资：18元/小时，约198-216分拣工资：15元/小时，约172.5-180工资下班后12小时内发放。。班次1：17:00-05:00班次2：19点-07点班次3：24点到12点（会加班 ，上下班必须打卡。）带队老师：接人地址：重庆智慧物流产业园南门1号门接人时间：下午16:00-16:30，井号根据相应的班次提前半个小时到，去之前跟带队老师提前联系 不能穿拖鞋 凉鞋 短裤 裙子 ！‼必须带上身份证原件‼

自助餐店长10000-150007-8年以上25-40岁

招聘：服装专卖店店长/导购员薪资：2500元以上/月1、形象良好行为举止有礼貌；2、具有服装销售经验优先考虑。

招聘：博物馆馆长薪资：7000元以上/月本科及以上学历，文化、艺术、市场营销、旅游等相关管理专业，5年及以上博物馆馆长执行工作经验、场馆管理、运营经验；有一定业务资源。

招聘：通讯店薪资：10000-22000[公司名称]精英招募令如果你渴望挑战，追求高薪，这里就是你的舞台！一、老板店长薪资：20000 - 60000 元全面负责门店的运营管理，制定销售策略，带领团队达成业绩目标，提升门店竞争力与客户满意度，需具备 3 年以上相关管理经验，熟悉零售行业动态。二、人事经理薪资：000 - 40000 元统筹公司人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬等工作，完善人事制度与流程，优化人才结构，需 5 年以上人事管理经验，精通人力资源各模块。三、销售业务薪资：10000 - 30000 元开发新客户，维护老客户，推销公司产品或服务，完成销售指标，具备良好的沟通能力与销售技巧，有销售经验者优先。四、培训专员薪资：8000 - 20000 元根据公司业务需求，组织策划各类培训活动，制作培训课件并授课，评估培训效果，持续改进培训体系，要求 2 年以上培训工作经验，擅长课程开发与讲解。我们提供完善的福利体系、广阔的晋升空间和丰富的团队活动。有意者请将简历发送至：[邮箱地址]，或致电[联系电话]，期待你的加入，一起共创美好未来！[公司名称]精英招募令如果你渴望挑战，追求高薪，这里就是你的舞台！一、老板店长薪资：20000 - 60000 元全面负责门店的运营管理，制定销售策略，带领团队达成业绩目标，提升门店竞争力与客户满意度，需具备 3 年以上相关管理经验，熟悉零售行业动态。二、人事经理薪资：000 - 40000 元统筹公司人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬等工作，完善人事制度与流程，优化人才结构，需 5 年以上人事管理经验，精通人力资源各模块。三、销售业务薪资：10000 - 30000 元开发新客户，维护老客户，推销公司产品或服务，完成销售指标，具备良好的沟通能力与销售技巧，有销售经验者优先。四、培训专员薪资：8000 - 20000 元根据公司业务需求，组织策划各类培训活动，制作培训课件并授课，评估培训效果，持续改进培训体系，要求 2 年以上培训工作经验，擅长课程开发与讲解。我们提供完善的福利体系、广阔的晋升空间和丰富的团队活动。有意者请将简历发送至：[邮箱地址]，或致电[联系电话]，期待你的加入，一起共创美好未来！

招聘导购3名，店长2名年龄：25-38岁工作地点：金阳国贸，南国花锦综合工资：3000-6000有工作经验者优先联系电话：杨主管()

零食店店长的职位详情：职位名称：零食店店长一、岗位职责1. 店铺管理（1）全面负责零食店的日常运营管理，确保店铺的正常营业秩序。（2）制定店铺的运营策略和销售目标，并监督执行，以达成业绩指标。2. 人员管理（1）招聘、培训和管理店铺员工，合理安排员工的工作任务和排班。（2）评估员工绩效，提供必要的指导和反馈，激励员工提高工作效率和服务质量。3. 商品管理（1）负责零食的采购、库存管理和陈列，确保商品种类齐全、库存充足、陈列美观。（2）监控商品销售情况，进行数据分析，及时调整商品结构和采购计划。4. 客户服务（1）处理顾客投诉和意见，提高顾客满意度和忠诚度。（2）组织开展促销活动和会员制度，吸引新顾客，维护老顾客。5. 财务管理（1）负责店铺的财务预算、成本控制和账目管理，确保财务状况良好。（2）监督现金收付、银行结算等财务工作，保证资金安全。6. 店铺维护（1）保持店铺的整洁、卫生和安全，维护店铺设备的正常运行。（2）监督店铺的装修和布局调整，提升店铺形象。二、任职要求1. 教育背景：大专及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业优先。2. 工作经验：具有[X]年以上零售管理经验，熟悉零食行业者优先。3. 技能要求：（1）具备良好的销售技巧和客户服务能力。（2）熟练掌握库存管理和财务管理知识。（3）具备较强的团队建设和管理能力。（4）具有较强的市场分析和决策能力。（5）熟练使用办公软件和零售管理系统。4. 个人素质：（1）责任心强，工作认真负责，有良好的团队合作精神。（2）具备较强的沟通协调能力和应变能力。（3）有创新意识和进取精神，能够适应快节奏的工作环境。三、福利待遇1. 有竞争力的薪资和绩效奖金。2. 完善的社会保险和福利制度。3. 定期的员工培训和职业发展机会。4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围。

招聘服务员大悦城冉记东北菜南区电话：工资条件面议，也可直接过来面试

农家乐急需，急需服务员，包吃住，工资4500到5千

服务员寒假工小时工不限。服务员3000+提成+全勤，前厅组长4000+提成+全勤薪资福利:2000——4000，包吃包住、月休4天、生日福利、法定假补休、晋升空间大现根据岗位需求招长期全职工工作地址:未来城鸿鸥广场六楼

江北区临时工招聘：150元/天，中午包吃工作地址：重庆金融会展中心（江北嘴聚贤岩广场）1、10月16号9:00-18：00临时工：4人(2搬运、2临时工）参与会场前期摆台、布置准备工作（沙发、会议桌椅等物资搬运）2、10月18号12:00-19:00临时工：5人(需有酒店餐饮服务经验人员，32合计5人）协助参与会议服务相关工作

店长薪资福利:5000-8000元/月工作地址:安宁金色时代广场

师傅一对一教，不收任何费用，工资可日结，周结，要求18岁到30岁，身高155以上，男女不限

服从领导安排的任务

招呼客人，做做清洁，点菜端菜，有活力

报名模板应聘类型（小时工/全职/寒假工）：寒假工应聘岗位（服务员/厨工/勤杂工）：服务员姓名：王鑫年龄：20联系方式：报名门店：龙湖爱加店到店面试的时间：2025年1月10号到店上岗的时间：2025年1月11号可上班时间段（小时工需填写）：可上班时长（几个月/长期）：30春节初一至初七是否在岗：是健康证（有/无）无