招聘：运营店长薪资：6千-1万提成10%利润分 账目公开 平台和团队都有现成 欢迎来电

负责店里营销和销售策划安排。

招聘：门店管理.店长/设计师薪资：4千-1万家居顾问:底薪4000+提成1.做好门店接待,负责公司产品推广。2.做好促销产品及赠品的制作及发放管理。3.做好售后服务,建立良好的客户关系。。4.按照促销计划实施促销方案。5.认真完成店长及领导交代其他工作。6.形象气质佳,表达沟通能力强。7.有家具建材,服装,奢侈品销售经验的优先考虑。门店管理.店长:底薪+提成7000—100001.形象气质佳,谈吐得体,有良好的沟通能力,男女不限;2.能承受一定的工作压力,有耐心,工作认真仔细负责,团队意识强。3.能协助导购员接单,提高门店销售总量,顾全大局。4.对所有员工一视同仁,对新员工起到传.帮.带的作用。5.有过三年以上家具建材类门店店长工作经验者优先考虑;设计师:7000—100001、大专以上学历,家具设计或室内装修设计专业;2、熟练使用CAD制图软件,3D制图软件,设计经验丰富;3、有一定的沟通能力,性格温和,做事认真、负责;4、责任心强,有团队合作精神,有良好的沟通能力。5、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。6、对家具流行趋势有预见性和独到见解,有时尚的审美能力,精通色彩搭配和时尚元素的把控;

我们正在寻找一位经验丰富的门店店长，来带领我们的眼镜店走向新的高度。1.负责门店日常运营和管理；2.制定销售策略，提高门店业绩；3.管理团队，培训下属，确保服务质量；4.处理客户投诉，维护门店形象；5.具有丰富的专业知识和验光配镜技能

招聘：销售店长薪资：1万-1.6万岗位职责:1)根据公司发展经营目标,分解部门的销售指标,制定销售计划,完成销售任务;2)挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;3)拓展销售渠道、布局经销商和经销商网络,建立伙伴体系、维护良好的伙伴关系;4)能深度经营行业大客户,根据行业特点能够及时辨别客户需求,提供相应解决方案;5)擅长团队建设和员工培养,能有效跨部门协同资源,确保目标的达成。6)协助拟定销售政策及业务流程,并负责业务流程的跟进、执行和监控;完成上级临时交办的其他任务。任职要求:1)年龄30-45之间2)2年以上团队销售管理经验;3)沟通能力良好,思路清晰,行动果断,具备吃苦耐劳的精神,抗压能力强。

招聘：店长薪资：6千-1.2万负责公司管理体制的建立、健全、完善、考核完成公司销售任务的制定、分解、跟踪、执行

招聘：服装品牌店长薪资：5.5千-1.2万有服饰相关经验者,团队管理经验者优先

小满国宾台会所店急聘：诚聘店长及店员若干名。要求：为人踏实有责任心，懂基本电脑操作，勤奋好学不矫情，形象气质良好，爱好咖啡红酒，干过餐饮服务者优先年龄：【20-45岁】薪资：【3500-6000】工作时间两班制：早班：8:30Am-5:30Pm；晚班：2:30Pm-10:30Pm（上班时间会看情况调整）每周休息一天，具体要求可面议。另招买菜洗碗搞卫生阿姨一位，底薪+提成，每月基本达到4000以上，工作地址：临海市古城街道宾台路155号（国宾台）联系电话： （非诚勿扰）

招聘：电商经理薪资：1万-1.3万1、负责制订公司电商平台战略规划及整体运营,负责平台搭建、规划、宣传推广、活动策划、及日常运营工作;2、负责制订公司电商年度、季度营销目标,提交公司审核通过后,带领团队实现营销目标;3、负责制定公司电商产品、销售、客服、物流等各项业务运营流程,带领团队高效运作,提升团队工作效率;4、负责收集行业信息,分析总结竞争对手,行业信息,为公司的总体战略制定提供相关依据;5、负责制定电商平台各项运营指标,如流量指标、页面点击率指标、重复点击率等指标,并制定达成方案执行跟进;6、负责监控并向公司内部相关部门提供数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理,并进行分析和效果评估;7、负责监控周、月及季度运营结果,发现问题及时查处,确保运营结果符合公司的要求。

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店长三年以上零售、服务行业店长工作经历，且具备推拿按摩养生店管理经验；掌握扎实的推拿按摩技术，熟练运用中式按摩、传统按摩、中医按摩等至少三种按摩手法；具备良好的领导能力与团队协作精神；有较强的市场营销意识与销售能力；具备良好的沟通能力与应变能力。薪资结构为保底五千加绩效奖金。需有三年以上零售、服务行业店长工作经历，且具备推拿按摩养生店管理经验，熟悉店铺运营管理流程，涵盖人员管理、库存管理、客户服务管理、财务管理等各个环节，确保店铺运营高效有序；自身掌握扎实的推拿按摩技术，熟练运用中式按摩、传统按摩、中医按摩等至少三种按摩手法，能依据客户不同需求提供专业、舒适且有针对性的按摩服务，有效缓解客户疲劳、放松身心、改善身体状况，赢得客户高度认可与信赖；具备良好的领导能力与团队协作精神，能够有效组织和激励团队成员，提升团队整体业务水平与服务质量，定期组织员工培训与技能考核，根据员工表现制定个性化培训计划与职业发展规划，打造积极向上、专业高效的团队；有较强的市场营销意识与销售能力，能够依据市场需求与店铺实际情况制定营销策略，组织促销活动，提升店铺销售额与市场份额；具备良好的沟通能力与应变能力，妥善处理客户投诉与突发事件，维护店铺良好形象与客户关系，确保客户满意度始终维持在较高水平。薪资福利:保底五千加绩效奖金招工人数:2名工作地址:山东省东营市卫德盲人按摩九家连锁店均可

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客户接单，员工调配有准客户进店，主要负责签单，维护，不需要打电话

1.在繁忙的蛋糕店内负责接待顾客，热情介绍各类糕点并协助完成购买过程。2.执行库存管理和产品展示工作，确保商品的新鲜度及整洁有序。3.保持良好的客户关系与沟通。【任职要求】1.具有零售或食品行业工作经验优先，熟悉烘焙行业者更佳。2.快速学习能力强，能适应快节奏的工作环境，具备基本的销售技巧和服务态度。3.年龄在18-35岁间即可4.工作时长为早上8点至下午6中间休息一个钟头换班是中午12点至晚上10点中间一个钟头

韩餐领班

领班薪资福利:4500~5000『包吃住』工作地址:浙江省台州市椒江区滨胜路277号盛泰科技

招聘：店长薪资：7千-8千职位要求:1.具有较强的协调能力和领导能力;2.诚实正直、能承受工作压力,良好的团队合作与沟通能力。

招一名前厅领班.要求形象良好.有一定社会阅历.年龄28-38..工资待遇6000起..联系电话（）

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招聘：国内电商运营店长薪资：1万-2万1、市场、竞争对手及竞品销售数据搜集整理2、精通天猫规则及营销推广体系,负责天猫店铺的平台资源活动报名,对活动专区有深入研究3、店铺页面、产品、活动、推广等相关策划4、与客服组、产品科、供应部等部门衔接,传达运营推广工作思路,将既定运营策略贯彻到终端,同时做好双向沟通5、协助完成上级领导安排的其他日常运营工作。

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儿童益智乐园需要勤快不怕脏不怕小动物沟通能力好3800加提成月休4到6天