红桥区需要老院长一位。能力优先。

招门店店长

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

稳定，热爱工作，对工作认真

新店成立初期主要完成 1.门店日常运营 参与产品陈列、库存盘点、门店清洁等日常运营工作 2.客户接待与咨询 热情接待进店顾客，专业、耐心地解答关于健康产品/服务的咨询。 3.需求分析与销售目标 通过沟通，深入了解客户健康需求，提供专业、个性化的产品搭配建议与解决方案，积极完成销售目标。 4.客户关系维护 做好客户售后跟踪与服务，建立客户档案，提升客户满意度和复购率。 5.市场信息反馈 收集客户反馈与市场信息，及时向运营总监汇报，为营销策略提供支持。

足疗店长

招聘：店长 薪资：5000-10000 岗位职责： 1、全面负责门店的日常运营管理，包括人员管理、销售目标达成及客户服务提升； 2、制定并执行门店的营销计划，确保业绩目标的完成，提升**影响力； 3、监督库存管理及商品陈列，优化运营流程，提高工作效率； 4、处理客户投诉及突发事件，维护良好的企业形象。 任职要求： 1、品行端正，勤奋敬业，诚实守信，具备强烈的事业心和高度责任感； 2、具有门店管理经验，熟悉零售行业运作模式； 3、较强的沟通能力和团队协作精神，能够有效激励团队达成目标； 4、能够承受较强的工作压力，适应快节奏的工作环境。

工资面谈

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉基础办公软件，具备数据分析与问题解决能力 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

红桥来一车男女不限绿化 100-110-240☎

下午2台空调挂机清洗到手80红桥区新佳园东区。

今天上午11点有没活的师傅吗？我这有洗空调的活在红桥区大明道附近，到手22O元，有去的师傅速连

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

日结二保焊工420~450/天，一天一结，免费吃住，免费劳保，福利待遇好，年龄48周岁内，地址在天津

石景山首钢园招聘（对外社餐）店长前厅经理：10000-18000服务员：5500～6000收银员：5500～6000主管：7000～8000私人厨师一名：10000起，可上保险。月休4天，特殊节假日休息包吃住+提成+全勤奖+奖金（包三餐管住宿）住宿方便，吃的好联系电话：崔（同步）各岗位有能力者工资可谈

赵二两火锅供销社（浐灞半岛店）急招店长1名联系电话：

尹默品牌招聘①店铺:欧亚卖场奥莱②岗位:店长③要求:有服装销售管理经验④薪资:入职底薪5200提成激励⑤福利:入职缴纳五险一金、三薪、带薪年假、培训学习、晋升空间⑥电话:梅子同

招聘：健康生活馆招聘店长1名有经验有讲课经验吗优先，工资待遇面议联系电话

美家惠服饰招聘主管/导购员主管薪资：2100-3500元/月导购员薪资：1900-3500元/月收银员薪资：2100-3500元/月[红包]福利：底薪+提成+全勤奖+工龄奖要求：18-40岁，，积极乐观吃苦耐劳良好的团队协作能力电话：

餐厅招聘： 优秀主管 2 名，底薪 5500-6000+ 提成 优秀服务员 2 名底薪 4300+200+提成，综合工资5000+ 月休四天管吃管住，宿舍离上班很近，每个月很准时发工资，以上人员天津市红桥区陆家嘴中心5楼面试 联系电话：

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大健康行业店长销售员 1、25 - 45岁；2、性格活泼，有爱心；3、吃苦耐劳、勤快、爱岗敬业、踏实、有责任心；4、有经验者优先。工作时长每天8小时内 薪资福利:待遇构成：底薪2100（无责任）+奖金+提成+旅游+聚餐+节日礼物等，入职实习期有保底、，每月4天公休传统节日福利 招工人数:数名 工作地址:安阳市彰德路与迎春西街交叉口名士豪庭楼下

全店事务处理

工作内容 • 现场统筹与标准执行：全面负责景区租赁点的日常运营，制定员工排班与SOP流程，并监督设备维护、充电、盘点等各个环节的规范化操作。 • 团队领导与能力培养：管理并培训2-6名体验官，主持每日班前会，并通过绩效追踪机制提升团队整体的服务质量与工作效率。 • 运营数据管理与反馈：实时汇总并分析租机台次、收入及设备损耗等核心数据，处理游客投诉与突发情况，并向产品团队提交优化建议。 • 外部协调与资源保障：对接景区管理方，协调场地、电力及安保等运营资源，并针对节庆、研学等特殊活动制定专项运营方案。 任职要求 • 年满18周岁，形象端正且普通话标准。大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先。 • 1 年以上景区、主题公园、博物馆或文旅行业现场管理经验，有团队管理经验者优先。 • 具备较强的现场组织协调能力和沟通能力，能在高峰期保持冷静、高效处理突发情况，与景区方及游客进行专业沟通。 • 基础数据处理能力，熟练使用微信、Excel 等工具，并对科技产品有一定了解，能快速掌握 AI 眼镜操作及常见问题排查。 • 具备高度责任感和服务意识，接受长期的驻场工作模式及节假日轮班制。 薪酬福利 • 基本工资+五险一金：综合薪资待5500-10000元，具体绩效面议。 晋升渠道： • 体验官 → 景区运营督导 → 区域运营经理 → 城市运营总监

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城