岗位职责： 1.制定并执行月度、季度及年度经营计划，确保营收目标达成 2. 统筹商品陈列与动销管理，提升门店运营效率 3.打造标准化门店形象，维护品牌服务标准，提升顾客满意度与复购率 4. 建立员工考核与激励机制，组织日常培训、团队建设及绩效面谈 5. 及时处理客诉反馈，优化服务流程，推动门店持续改进 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消等行业店长经历者优先 2.具备良好的目标管理、团队带教与跨部门协作能力 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的客户服务意识和问题解决能力 4.学历不限，有相关管理经验者更佳 5.熟悉基础办公软件，能独立完成经营数据分析与汇报

招聘 洗碗工 两名 要求:手脚麻利，55岁以下 包吃包住，工资3000，公休2天 面案 粗粮大姐 要求:手脚麻利，50以下，会做家常粗粮，莜面鱼鱼，擦尖，抿面等 包吃包住，3500起，上不封顶，看手法。公休3天 火锅店店长 要求:有火锅店或餐饮经验优先 包吃包住，待遇优，面议 收银 身高165以上，体重60kg以下，适当放宽 包吃包住，3500起，公休3天 地址:忻州市忻府区健康路和建设路十字路口 半舍茶餐厅 （电话没打通就）

通岗路十一中附近诚聘 收银员，服务员，洗碗大姐 工作时间九点半至两点半，五点至十点；工资3500-4000，时节福利，及生日福利...具体薪资结构面议 另诚聘餐饮点前厅主管、店长 工资5000-8000，具体工作内容面议 联系电话:

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店长 薪资福利:底薪2800＋五险一金＋全勤＋提成＋福利＋年终奖（综合工资5000＋ 招工人数:1名 工作地址:五寨县迎宾路移动营业厅

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店长 有无经验均可，有晋升空间，发展前景，现成客户，没有考核，没有门槛，没有压力。 薪资福利:底薪加提成上不封顶 招工人数:2名 ； 工作地址:地址一：原平市吉祥花园小区教会旁（五福之家店）；地址二：原平市商汇街优磁家居体验生活馆

紫涵女装品牌招聘店长：1名导购：1名年龄：25岁-37岁要求：有一年以上销售经验，且有高薪追求。待遇：底薪提成+奖金综合薪资5000—15000福利：工龄工资+平日奖励+大单奖励+联单奖励+储值奖励等，能力优秀者待遇从优。联系人：张女士电话：（同步）

新征途，等你并肩 我们只缺你 2026，一起“马”到功成 ☎ 新建南路，左佐男装，招店长，招店助，招导购

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招聘：店长【 底薪+提成+分红+**5天】 薪资：5000-12000元/月 工作要求： 1、负责门店整体运营，跟进公司的计划和目标，编制销售计划、业务计划、进行日常运营管理以达成经营、销售及利润目标 2、负责组织推动员工完成目标以及分解目标落实完成 3、负责带来导购管理门店商品管理卫生、陈列、搭配等 4、负责人员管理、培训开发、制度执行、工作流程、会议流程的执行和监督 5、协助门店做好销售业绩 底薪3000+提成+分红

城阳区高新区连锁烧烤店招聘 东北炒锅师傅1名8000-9000 烧烤师傅8000-9000 展板5000-6000 店长面议 服务员3800-4500 工作时间下午三点到凌晨三点 要求干净利落，长期合作，责任心强，服从管理安排。 电话 （下午三点左右打电话）

招聘:七公烧烤店，长期招聘服务员2名，有工作经验的店长1名。烧烤学徒2名，吧台1名，要求吃苦耐劳！！！工资面议！电话

招聘：店长 薪资：5000-8000元/月 岗位要求： 1. 负责店铺整体运营，制定销售计划并达成目标； 2. 管理店铺员工，进行培训、考核与工作分配； 3. 把控商品质量，做好库存管理与商品陈列； 4. 熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力。

，海和生活超市南环路店招聘 1、理货员2名，要求身体健康，热爱零售行业，有责任心且服务意识强，有经验者有先。 工资2500/4000元 一个月公休三天。 2、收银员2名，口齿清晰，五官端正，有责任心且服务意识强，月薪2700/4000元 3.统计2名:20～35岁有一年以上零售企业管理经验，身体健康，工作能力强，月薪 2500-4000元 4.主管2名，年龄40岁以下有团队管理，商品管理，陈列管理等相关工作经验，具有较强的沟通和管理能力，工资3000/6000元 5.自媒体2名，熟练掌握‌双微一抖、小红书‌等平台规则，具备文案写作、图片及视频编辑能力。熟悉线上线下活动策划，能结合热点事件进行话题推广，提升超市知名度及粉丝量。‌‌‌大专以上学历，有相关工作经验的优先。 工资3000/5000元 一个月公休3元 6.店长2名，年龄40岁以下，能全面负责门店的运营管理，人员管理，销售管理，库存管理，财务管理。有相关工作经验的优先。 工资3500/7000元 一个月公休三天。 电话:

有没有去华瑞市场水果店干活的人，早六点晚六点工 4500。

理货员半天班在百福时尚负一层山西忻州的工作地址享有薪资福利为2500+。

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