专职店长 薪资福利:具有竞争力的薪酬结构（底薪+全勤奖），灵活的轮班工作制 招工人数:1名

出餐把控，熟悉前厅后厨工作

任职要求：1、27岁～40岁 2、有销售经验者优先 岗位职责： 1、负责店内产品卫生。 2、为客户介绍产品，并进行讲解。 3、负责产品的销售工作。 4、售后客户的咨询及再销售工作。 薪资待遇： 1、早九晚六不加班月休四天 2、试用期无责底薪4000+提成+奖励+分红 转正后6000～10000+提成+奖金+分红 3、缴纳五险 4、月度团建年度团建年假10天提供晋升机会 办公环境：环境舒适，工作清闲，可享受按摩椅按摩，提升自身亚健康，与顾客交流的同时提升自己，学习优秀经验。

有经验者，气质极佳。待遇可谈

大象城门店招聘导购啦 超市日化区导购（男女士化妆品，洗涤，口腔，儿童等商品） 时间:超市两班倒 工作地址:大象城门店 薪资待遇:底薪+福利待遇+销售提成 联系电话:

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全与合规运营，落实公司各项标准流程与管理制度 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 任职要求： 1.具备较强的服务意识和团队管理能力，有门店运营管理经验者优先 2.沟通协调能力强，能妥善处理突发事件与客户问题 3.工作责任心强，能适应轮班制和快节奏的工作环境 4.具备基本的数据分析能力，能根据销售数据调整运营策略 5.学历不限，对零售行业充满热情，愿意长期发展者优先

店务管理，亲和力好，负责

负责快递驿站日常工作及客户沟通，具有较强的责任心，有经验者优先

一、职位描述: 1、负责学校食堂档口的经营管理工作，保证门店经营业务正常运行; 2、需要同时负责餐饮制作、出餐、点餐、日常余货的盘点、补货等工作。 2、执行总公司各规章制度、工作流程、出品标准、服务标准和卫生标准等; 3、对门店人员进行有效管理，做好员工技能提升，打造高效率团队。 4、积极配合校方要求，做好协调沟通。 5.带薪培训上岗 二、任职要求: 1、有餐饮经验优先考虑; 2、积极主动，热情，大方，手脚麻利。 3、具备一定的管理能力，良好的执行力和沟通能力 待遇：基本薪资+全勤奖+住房补贴（综合4500—4800左右） 4.需要健康证

，有相关销售工作经验者优先！

峨堡清真饭馆 .诚聘面匠两口炒面食炒匠一名长期干的最好。电话商量 地址：祁连峨堡

招聘:清真大师傅一名，地点:刚察县热水镇，单位食堂 有意者联系电话:

有挖机树铲的联系，年后青海门源有活，

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本人招聘面匠俩口子，在食堂干，七点半，八点半到九点下班，没有早饭，只卖和晚饭，不用洗碗，帮忙配菜和刷卡，有意的弟兄们联系，电话详谈

招聘：店长 6000-12000薪资 薪资：6000-12000 职位详情： 工作时间：08:00-18:00 要有美容经验的

时尚潮牌女装 ‍♀招聘优秀店长1名 导购数名 ‍♂要求： 1.36岁以下，对时尚感兴趣，开朗乐观，积极向上，有正能量 2.语言表达能力较好、有良好的沟通能力和销售技巧 3.做事认真、细心、负责、团队意识强者优先 店长面议 ☎ ： 刘经理

招聘：店长/门店店员/储备干部 薪资：3000-4000 职位详情： 工作时间： 一班：07:30-15:30、二班：15:30-23:00 福咪社区便利店店长招聘 一、岗位职责 1. 门店运营管理 ◦ 全面负责门店日常运营，包括商品陈列、补货、收银、库存盘点、损耗控制等。 ◦ 执行公司营销策略，制定销售计划并达成业绩目标。 ◦ 处理顾客投诉，维护服务质量，提升客户满意度。 2. 团队管理 ◦ 安排员工排班、培训及绩效考核，监督店员工作规范。 ◦ 协调与供应商、社区合作伙伴的关系，优化供应链管理。 3. 安全管理与维护 ◦ 确保门店卫生、消防及设备维护符合标准，防范安全隐患。 二、任职要求 1. 基础条件 ◦ 学历：大专及以上学历（部分接受高中/中专，需有经验）。 ◦ 年龄：23-45岁，部分岗位放宽至50岁。 2. 经验与技能 ◦ 1年以上零售行业管理经验，有便利店、商超等连锁品牌经验者优先。 ◦ 熟悉收银系统、库存管理软件，具备数据分析能力。 3. 个人素质 ◦ 抗压能力强，适应倒班及快节奏工作；沟通能力佳，具备团队协作精神。 ◦ 部分岗位要求普通话标准、形象良好，无不良记录。 三、薪资待遇（面谈） ◦ 薪资：底薪+岗位补贴+绩效+全勤奖，接受应届生（需培训）。 四、工作时间 。全天班（具体时间面谈） 门店店员招聘 职位要求：18-45岁，男女不限，服从管理，积极进取，有责任心，具备良好的亲和力，有一定的沟通能力和应变能力，可以团队合作，有相关快消品工作经验者优先，有意向者可直接咨询，工作时间面谈。

乡村基（金华世贸B1楼） 现招聘： 服务员：4400-5200 店助:4600-6000 店长:7330-10000 洗碗：4500-5000 计时工:18-22每小时 要求： 1 . 18－55岁，具备良好的沟通能力 2.工作认真、积极热情、能把工作当事业、长久全职 3.小白也可以，愿意做服务行业 联系电话：（） 工作地点：金华世贸B1楼举高高旁边

招聘 万达三楼烤肉店招聘 店长 工资面议 服务员 底薪3800+300满勤+提成 改刀 4500-5000 主食 底薪3900+300 供吃住月休两天 电话:

亮媛商务酒店招一名收银和一名保洁，有想法的联系

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发布时间： 2026- 职位要求： 营业人员、收银员 青海省海北州海晏县海晏县三角城镇湟水大街10号 联系人： 石老师 （） 联系电话： 。

门源县大十字鞋店招聘一个假期工工作有经验的族联系方式

负责店内日常运营，员工管理，培训等

负责3C数码类的产品销售与服务

1.负责直营店内的装修材料销售和陈列。 2.维护好客户的体验价值。 3.具有良好的沟通技巧与服务意识。 4.会使用办公软件。 年龄：18至35岁（懂家装材料优先） 工资待遇：面议 学历：中专或大专及以上 上班时间：10.00-20.00，月休4天，就近安排（目前有店珠江帝景苑与黄村地铁口附近） 招聘人数：5人

（大唐养生小镇观塘里小区南门）超市招聘！ 招聘店经理，营业员，工资待遇面谈，有意向的联系，联系电话，

招聘店长通常需要综合考虑其管理能力、行业经验、个人素养等多方面，以下是常见的要求： 一、基本条件 •年龄、学历：一般要求年龄在25-40岁之间，大专及以上学历，部分行业（如高端零售、餐饮连锁）可能要求更高学历。 •健康状况：身体健康，能适应门店轮班、加班等工作节奏。 二、经验要求 •行业经验：通常需要2-3年以上相关行业工作经验，熟悉门店运营流程（如零售、餐饮、服务等对应领域）。 •管理经验：具备1年以上团队管理经验，有带领团队完成业绩目标的经历。 三、能力要求 •运营管理能力：能统筹门店日常运营，包括人员排班、库存管理、客户服务、环境卫生等。 •销售与业绩导向：具备较强的市场洞察力和销售技巧，能制定营销策略，推动门店达成业绩指标。 •团队管理能力：善于招聘、培训、激励员工，打造积极高效的团队，处理员工关系。 •沟通协调能力：能与总部、客户、员工有效沟通，解决各类突发问题（如客户投诉、门店纠纷等）。 •问题解决能力：面对门店运营中的突发状况（如库存不足、设备故障等），能快速反应并妥善处理。 四、个人素养 •责任心强，具备较强的抗压能力和执行力。 •诚信正直，有良好的职业操守。 •具备一定的成本控制意识和数据分析能力（如看懂门店报表、分析销售数据等）。 不同行业（如retail、餐饮、服务业）和企业规模，对店长的要求会略有差异，部分企业还会要求具备相关职业资格证书或技能（如餐饮行业的健康证、零售行业的ERP系统操作经验等）。

职位描述岗位职责: 1、完成店铺及个人的日常销售目标，协助店铺负责人处理日常事务; 2、负责店面陈列的维护，完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、耐心接待顾客的咨询，维护品牌终端形象，了解顾客的需求并达成销售; 4、完成上级交办的各项工作，遵守门店的各项营业政策。 任职要求: 1、中专及以上学历，一年以上零售销售经验，有零售业工作经验者优先考虑;（无相关工作经验勿扰） 2、年龄18-35岁（条件优秀可放宽），身体健康，具有团队精神，善于与他人沟通。 薪资福利: 1、薪资构成:固定工资+销售提成+奖金+补贴+全勤奖+社保; 2、按国家规定购买社保，节日福利和员工购物优惠等福利待遇; 3、员工公平享有广阔的晋升平台和完善的带薪培训机制; 4、工作时间:门店分早晚班并实行轮班制，月休四天。早晚倒班，8小时工作制含吃饭时间。需要简单电脑操作。 早班：9：30～17：30；晚班：14：00～22：00