兴城安踏 招聘店长和导购:底薪+提成+节假日福利待遇 有经验者优先 联系电话：赵经理

两益生鲜招聘<售货员若干名，底薪3000元+满勤200元+2天休（不休加400元）+提成，招录入员<2名，早7点一晚5点<底薪2600元+2天休（不休加400元）+奖金，招店长2名，底薪8000元一12000元+业绩奖，要求有多年经验，新区，老区，锦州港，匀能安排工作，电话

邵兴城四楼女裤招聘: 店长1名 金牌销售数名.公司有稳定客源.接待过商超衣世界的熟手.沟通能力强.具有亲和力.善于交际.具备一定数据分析能力，货品爆款及时摧荐 批发节奏快，要求执行力强.独当一面 积极上进 能独立完成生意 . 商品补单跟单员.熟悉女裤类货品，懂女裤陈列 招仓库理货员数名，熟手优先，45岁以下做事麻利，能吃苦耐劳，责任感强，有服装相关经验优先！ 电话 E至6月

馆长 薪资福利:五险+工作餐+带薪培训 招工人数:1名 工作地址:南城县建昌镇王府大街王府里二期东门

服装店长 薪资福利:7000 - 15000，五险、绩效奖金、体检、旅游等

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岗位名称：火锅店（葫芦岛店）招聘店长；面点招聘；穿串大姨招聘；洗碗工招聘；烧烤学徒招聘；前厅招聘主管；服务员招聘；传菜生招聘；保洁员招聘；小时工招聘。岗位要求（火锅店招聘店长）：1. 具有丰富的餐饮管理经验和领导能力；2. 熟悉火锅店运营流程，具备良好的团队协作能力；3. 对市场趋势有敏锐的洞察力，具备优秀的沟通和谈判能力。薪资待遇（火锅店招聘店长）：面议。岗位要求（面点招聘）：1. 熟悉面点制作流程和技巧；2. 具备一定的厨艺水平和创新能力；3. 具备良好的团队合作精神和责任心。薪资待遇（面点招聘）：基本工资3200＋满勤奖＋工龄奖＋每月休息两天。工作地点：兴城和葫芦岛。剩余岗位的岗位要求和薪资待遇均为： 岗位要求：岗位职责明确，有相关工作经验者优先考虑，具有良好的团队合作精神和责任心。 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资和福利待遇，具体面议。工作地点：兴城店。注：每半年涨工龄奖50元，上限3年。提供住宿环境良好的寝室。为所有岗位提供食宿。

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找勾机司机，

找勾机司机，<br/>岗位职责:<br/>1. 离开驾驶室不交给无证的人<br/>2. 大风、雷雨、大雾按项目要求停或撤<br/>3. 节约油，不长时间怠速，收工熄火<br/>4. 驾驶室不堆杂物，玻璃、后视干净

招聘：岛里快餐店 前台理货卖货人员 需要起早 工作时间4:50-下午13:20 供吃供住 要求：灵活 勤快 事多的勿扰 工资：2500 满勤100 联系电话：

来个钩机司机现在用

吊车挂钩的来两个

招聘：茶艺店长（深圳） 薪资：6千-9千 主要职责：<br/>1、关注员工产品熟知度和销售技巧的运用<br/>2、对业绩进行分析和总结，不断调整新的营销策略，改善和优化销售工作，进行目标管理，并跟踪目标的达成<br/>3、定期与员工进行思想上的沟通，关注员工思想上的波动，保持团队的和谐<br/>4、定期跟楼面高管进行沟通，了解楼面对茶艺部的满意度，并做相应的改善<br/>5、监督店内客情收集和整理；处理店内的突发事件，确保店内正常运营<br/>6、负责新员工培训、店内周培训，及人才培养；定期学习新的业务知识和公司下达的各类制度<br/>7、根据店内空缺、公司流程和标准招聘员工<br/>8、人才培养：选拔人才，并做出培养计划有效实施<br/>任职要求：<br/>1.从事过酒楼、酒店、茶馆或其他服务类工作经验3年以上；<br/>2.喜爱喝茶或茶艺，基本掌握六大茶类的基本茶叶知识；<br/>3.懂得基本的销售术语，会做基础的营销方案<br/>4.对于上级下达的工作任务能很快的做执行并达成相应的成果<br/>5.能较好的理解公司下达的制度和文件并学习，不断的优化自身的工作<br/>6.吃苦耐劳，具有良好的服务意识，沟通能力及团队意识

招聘：茶艺多店经理（多门店分润+包吃住+多店管理） 薪资：1万-1.5万 主要职责：<br/>一、经营管理<br/>1、目标管理:年度、月度、周、日目标分解与达成<br/>2、营销方案能力:定价、销售口码、主推茶制定、季节性营销方案、创新产品<br/>3、各门店数据汇总与分析<br/>4、市场调研：竞争对手及市场调研（经营数据、产品特色）<br/>二、客户管理<br/>1、与客户达成经营共识:收集合作方关键人员的日常喜好与管理方式; 配合楼面完成日常运营工作;收集合作方年度推广计划,并配合制定出公司的门店销售推广计划;制定门店拜访及维护计划<br/>2、客户需求掌握:<br/>a.清晰客户管理层(总监、经理)对茶艺部管理的侧重点(卫生标准、业绩、服务、协作)<br/>b.楼面管理层定期沟通，了解楼面对茶艺服务的满意度，并做出相应的改善 c.链接酒店职能部门关键对接人（采购、财务、业主）<br/>3、客户要求执行力:接收、跟踪、反馈、结果<br/>4、客户投诉处理<br/>5、楼面突发事件处理<br/>三、团队管理<br/>1、企业文化传递与影响<br/>2、负责所辖区域的与配置<br/>3、制定人才培养计划,帮助各驻店经理及店长发掘及培养人才,有效实施,并完成指标<br/>4、定期开展培训，保持店面高质量的服务、专业水平<br/>5、员工关系管理:实时沟通,了解员工背景(家庭、工作经历、个人规划等),了解员工需求,将离职率管控在公司绩效指标范围内<br/>6、负责团队管理与建设，定期开展团建，保持团队激情<br/>7、区域内店面及外部区域协调<br/>四、门店标准化管理<br/>1、门店运营流程化管理与监督（仪容仪表、礼貌礼节、卫生、服务流程、出品标准等）<br/>2、门店进销存管理<br/>3、财务标准化管理<br/>五、行政管理<br/>1、负责所辖区域内宿舍管理与协调<br/>2、新店筹备及开场任职要求：<br/>1）教育背景：中专以上学历<br/>2）年龄要求：25-36<br/>3）工作能力：<br/>1、管理技能(制度的执行与管控、办公软件操作能力、沟通协调能力、团队领导力(人才发展)<br/>2、经营管理:经营数据分析<br/>3、招聘能力<br/>4、时间管理能力<br/>5、个人SWOT分析及个人成长规划能力<br/>深圳柏氏茶业有

2026年 老九天二楼 高端极简风格 全品类四季装 急招 店长1名 【岗位职责】 1. 带领店员完成门店每月目标。 2. 商品的上货、补货、退货，陈列和盘点。 3. 团队管理和培训。 4. 店面活动营销、处理客诉，有客户的优先 【任职要求】 工作经验：3年以上女装一批档口店长经验 分享沟通能力强，管理能力强 身高162cm以上，25-35岁，形象气质好，审美高，会搭配，有美感。 【薪资待遇】 底薪➕提成制，年终奖和绩效奖励 具体面议 年轻化团队管理，氛围好，团建活动多 急招穿版销售数名 【岗位职责】 1. 货品的销售记录、盘点、账目核对，完成各项销售统计工作。 2. 完成业绩目标，跟踪订单及客户回款等情况。 3. 完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 身高162-170，肤白好看，身材好，能穿版，气质佳。有审美，会基础的拍摄和剪辑。有客户的优先。 【薪资待遇】 底薪➕提成制，年终奖和绩效奖励 具体面议。 年轻化团队管理，氛围好，团建活动多 联系人：老板 联系电话：同步

2026年 杭州常青2楼韩简系档口招聘 高薪诚聘 ⭐店长：1名 1：会搭配韩简糸有经验为主，有独挡一面丰富的独立管理店铺客户的优先 2：有团队协作能力，积极向上，有想法 敢想敢做的精神 ⭐销售3名 1：有独挡一面丰富的沟通和落地能力、会懂简韩系搭配 ，能穿版，有客户优先。 ✅ 穿版模特1名 要求身高163-168体重90-100左右、肤白干净有气质、有自主搭配能力（会自拍 会搭配）。 工资：12000-15000起薪+提成 联系方式: v同步

新杭派三楼 330 欧韩高品质 高薪诚聘 店长1⃣名 要求：有丰富的服装销售管理经验，熟悉档口批发业务流程 亲和力强，沟通表达能力强，有团队领导能力，形象气质佳 销售小妹 要求：有销售经验的，喜欢穿搭，热爱服装，有审美! 会搭配拍照 2：目标感，赚钱欲望强优先，有耐心责任心，有服务意识，有抗压能力，沟通能力强。 3：年龄20-35形象佳，身高156-163左右 实力团队，工资待遇高 联系方式： （同步）

（1）大润发智仁厂家招长促2400元底薪+2%提成(1.2万元及以上统提5%)；底薪，提成一样。 临促120元/天。 联系电话

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老区光明小区附近宜家仓储超市熟食区招店员1名，要求有销售能力，干净利索有责任心，工资3700+饭补，月休2天，电话

（2）西王玉米油招聘辽宁大润发葫芦岛店促销员，基本工资2500 提成： 高端品：鲜胚3%提成 其他品2%提成 全部按照供货价格提成

龙港区三星花园果然好生鲜超市招聘收银员一人年龄25至50有经验者优先联系电话李老板

（1）大润发智仁厂家招长促2400元底薪+2%提成(1.2万元及以上统提5%)；交保险2000底薪，提成一样。 临促120元/天。 联系电话

新兴城市户外瑜伽品牌 【CNPND中国熊猫】 【招聘岗位】高级销售 【工作时间】早晚班-一班时间6.5小时 【工作地点】中东新天地购物二楼【中国熊猫】 【薪资待遇】 1:底薪3000 / 提成2% / 3%+节假日三薪 2: 2:工装免费 3:节日福利 4:月休3天 【工作要求】 1年龄:25-40岁 2:形象：男女均可，形象良好，身体匀称 3:具备一定销售经验与良好沟通能力。 电话：【与电话同步】

富尔沃家纺店招聘店员 工作时间：早9:30到晚8点半，上一天休一天 薪资：底薪1800元，3%点提成 年龄在50岁以内，有销售经验者优先 电话同步：

辽宁葫芦岛招聘商场理货人员，薪资范围在3001至5000元。

招聘 职位名称：店员/营业员 薪资待遇：2500-3000元/月 福利待遇：加班补助、饭补 工作要求：不限学历|不限工作经验 工作地点：莲花小区 职位描述岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 任职资格： 1、有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 3、年龄18-45岁，身体健康。 工作时间：12:00-21:00