岗位名称：洗车工（20人）；店长（5人）。岗位要求：1.年龄在35-55岁之间（洗车工），年龄在25-30岁之间（店长）；2.性别不限；3.无经验亦可，会开车者优先。薪资待遇：洗车工：底薪3000加提成，月薪5000；店长：底薪2000加提成，月薪5000-8000不等。

——————————————— 【伊通】比优特超市-金港城店 【岗位】储备干部 【任职要求】男女不限，35岁以内，高中及以上学历 【薪资福利】3500-3700/月+500补助+五险一金+餐补 【工作时间】每天工作8小时 ，月休5天 【联系电话】

急招店长及合伙人。 面议 响铃公园附近臧奥堂养生会馆因工作需要，急招店长及合伙人。 应聘条件： 1.年龄：35岁～55岁之内（性别不限） 2. 早晚工作时间自由，休息时间自己定 3. 没有销售任务 4 工作简单不累，轻松上手 工资待遇：两种模式如下，有工作餐、 1、工资可选择底薪加提成 2、也可以选择固定工资 有意应聘的朋友，可以来店（进店请说找二姐）或者电话咨询。 联系人：荆经理（二姐） 电话： 期待您的到来。

店长 高中以上学历。全面负责门店日常运营，制定销售计划并优化经营策略，监督服务质量、处理客诉与突发事件。执行 GSP 及公司制度，管理库存与商品结构，培养骨干人才，落实安全卫生检查，保障门店合规高效运转。 薪资福利:5000-10000 招工人数:1 人 工作地址:公主岭市范家屯镇东胜利大街，第三人民医院东侧 80 米；公主岭市范家屯镇东盛路与硅谷大街交汇。

店面经理 5K-7K/月 招聘：前厅经理 薪资：5000～7000元 要求：年龄28-38岁，有餐饮店管理经验，有健康证。

店长 有销售经验者优先，无经验会有老员工带；有责任心、有干劲、能够吃苦耐劳，三观正，志同道合 薪资福利:5000/月➕（不封顶）；工作时间：早八晚五，每月4天休息；节日礼品+保险 招工人数:2名 非诚勿扰（不接受电话面试） 工作地址:四平市铁东区南二韦三马路品小二深度营养中心（红房子涮肚隔壁3家）

——————————————— 【伊通】比优特超市-金港城店 【岗位】储备干部 【任职要求】男女不限，35岁以内，高中及以上学历 【薪资福利】3500-3700/月+500补助+五险一金+餐补 【工作时间】每天工作8小时 ，月休5天 【联系电话】

店长 有会销工作经验优先，有爱心长期工作，有销售经验也可以，有专人带 薪资福利:月均收入4000以上，月休4天，节假日带薪休息 招工人数:5名 工作地址:四平铁西海银帝景附近

店长助理有超市工作经验者优先。协助店长进行超市管理工作，每天工作9小时薪资福利:月工资4000+招工人数:5企业执照代码MAEG18CK4W，主营业务为食品销售，不问出身，只看实力，以能立身，以绩定薪工作地址:四平铁东区一马路绿岛便利店

店长有销售经验者优先，无经验会有老员工带，有责任心、有干劲、能够吃苦耐劳，三观正薪资福利:5000/月（不封顶），工作时间：早八晚五，每月4天休息，节日礼品+保险招工人数:2名不接受电话面试工作地址:四平市铁东区南二韦三马路品小二深度营养中心（红房子涮肚隔壁3家）

薪酬范围：面议 岗位要求： 1、质量策划：制定企业年度质量目标与KPI指标，编制质量控制方案（QC Plan）、检验标准（SIP）及作业指导文件（WI），确保流程规范化运行。 2、质量控制：监督来料、生产过程及成品出货的检验执行情况，确保符合AQL抽样规范；主导不合格品评审会议（MRB），推动返工、返修或报废处理决策并落实执行。 3、质量改进：运用PDCA循环、8D报告、六西格玛等工具分析和解决重大品质异常问题；每月牵头召开质量分析会议，通报前三项主要不良状况及对应改善措施，并持续追踪闭环效果。 4、供应商管理：组织对供应商质量体系的评估工作，带领SQE团队开展现场审核及整改跟进；审查供应商提交的PPAP资料，保障批量生产阶段的质量一致性与稳定性。 5、体系维护：统筹内部审核与管理评审活动，协助完成第三方审核任务（包括客户验厂、认证机构审查等）；负责质量手册、程序文件及相关记录表单的更新与归档管理。 6、团队管理：合理规划检测设备配置与人员分工，实施绩效考核机制，重点培养QC工程师、体系专员等关键岗位人才。 任职要求： 1、年龄不超过40岁，具备质量管理、机械/电子工程、工业工程等相关专业本科及以上学历。 2、拥有5年以上装配制造行业质量管理实战经验，其中至少3年团队管理经历。 3、熟练掌握QC七大手法、SPC统计过程控制、FMEA失效模式分析、APQP先期产品质量策划等工具。 4、熟悉ISO9001、ISO45001、ISO14001三体系标准，了解IATF16949、GJB9001C质量管理体系及VDA6.3过程审核方法。 5、能熟练操作ERP、MES等信息化管理系统。 6、具备较强的数据分析能力，善于跨部门沟通协作，推动问题高效解决。

岗位要求： 1、负责新改扩建项目在进度、质量、成本及安全方面的监督管理与考核工作，定期开展现场巡查，统筹设备安装、试运行、验收及报废全流程管理； 2、组织并指导设备维修人员依据标准作业流程开展巡检、维护与保养工作，提升设备运转效率与使用率； 3、编制设备预防性维护、定期保养及大修计划，持续优化设备综合效率（OEE）； 4、针对突发设备故障，制定应急响应措施，确保快速排查问题并恢复设备正常运行； 5、牵头开展设备维保团队的人才培养，打造专业技术力量，保障设备系统稳定可持续运行； 6、主导车间设备的技术改造与升级工作，推动设备性能优化与工艺适配提升； 7、组织实施安全操作规程宣导及安全知识培训，强化员工安全意识，防范安全事故发生； 任职要求： 1、具有5年以上同岗位工作经验，其中至少3年在新能源锂电池行业从业经历，机械、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2、掌握设备电气相关专业知识，具备独立处理电气、气动、机械类故障的能力； 3、可独立完成设备的拆解、组装、安装调试及故障诊断排除工作； 4、具备扎实的技术理论基础和丰富的实操经验，能准确判断设备及电气系统常见故障； 5、能熟练识读设备电气控制图、液压系统原理图； 6、熟悉钳工操作规范，动手能力强，具备良好的实操素养； 7、可独立承担内外部线路布设、控制电路安装及变频器等电气元器件的维修与安装任务； 8、具备非标零部件加工、制作、改造及维修能力，能适应现场多样化技术需求。

薪酬范围：面议 岗位要求： 1、负责新改扩建项目在进度、质量、成本及安全方面的监督与考核工作，定期开展现场巡查，统筹设备安装、试运行、验收及报废全流程管理； 2、组织并指导设备维修团队依据标准作业流程开展巡检、维护与维修工作，提升设备运转效率与使用率； 3、制定预防性维护计划、定期保养方案及大型检修安排，持续提升设备综合效率（OEE）； 4、针对突发设备故障，及时制定应急响应措施，确保设备快速恢复运行； 5、组织开展设备维保技术人才的培养与梯队建设，保障设备系统的稳定与可持续运行； 6、主导车间设备的技术改造与升级优化，提升设备运行性能与生产适配性； 7、组织实施安全操作规程宣导及安全知识培训，强化员工安全意识，防范安全事故发生。 任职要求： 1、具有5年以上同岗工作经验，其中至少3年在新能源锂电池行业从业经历，机械、机电一体化等相关专业大专及以上学历； 2、掌握设备电气相关专业知识，具备独立处理机械、电气、气动等综合性问题的能力； 3、可独立完成设备的拆装、装配、安装调试及故障排查工作； 4、具备扎实的技术理论基础与丰富的实操经验，能够准确判断设备及电气类故障； 5、能熟练识读设备电气控制图、液压系统图等技术图纸； 6、熟悉钳工操作规范，动手能力强，具备较强的现场作业能力； 7、可独立承担内外线路布设、控制电路安装、变频器等电气元件的维修与安装任务； 8、具备非标零部件加工、制作、改造及维修的独立作业能力。

薪酬范围：面议 岗位要求： 1、负责质量体系的建设、运行维护、优化及持续提升工作 2、组织开展内部审核与管理评审活动 3、统筹协调外部审核应对工作（包括客户及第三方机构审核） 4、实施质量成本的统计、分析与管控 5、完成领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、学历：大专及以上 2、专业：理工类、电池、电子、计算机等相关专业 3、经验：具备5年以上质量管理相关工作经验，其中至少3年团队管理经历；接受过IATF16949、三体系（ISO9001、45001、14001）、GJB9001C、内审员等培训者优先 4、掌握IATF16949及三体系（ISO9001、45001、14001）、GJB9001C的内外部审核流程 5、熟练运用IATF16949标准，精通APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大工具 6、具备来料质量控制能力，工作态度严谨、责任心强，具备良好的职业操守，富有团队合作、敬业奉献与创新意识

岗位要求：将客户订单转化为可落地的生产及出货安排，通过全程进度管控、物料统筹与异常应对，确保生产环节顺畅运行，保障出货任务按时完成。 任职要求： 学历与经验：大专及以上学历，具有1年以上制造企业PMC或生产计划相关工作经验，熟悉订单执行至交付全过程的计划管理流程。 专业知识与技能：具备数据分析与排程规划能力，能结合产能状况与物料供应情况制定科学合理的生产排程。 系统技能：熟练使用ERP系统（如SAP、金蝶、用友等）中的生产与物料模块，并能熟练运用Excel等办公工具进行数据处理与分析。 综合素养：具备良好的跨部门协作意识，能够高效联动生产、采购、营销等团队；面对突发问题具备快速反应能力，推动问题及时解决；对计划准确性与交付及时性有强烈责任意识，适应高强度工作节奏。

仇小姐销售要求：年龄不超过35岁，有亲和力，服务意识强，能吃苦耐劳。待遇12000/月往上，有经验者更佳，具体待遇面谈，26天制有社保，仇小姐号：欢迎推荐介绍，谢谢[红包][红包]高薪招聘店长及销售精英要求:原创精致女人身高162以上体重110以内1.在南油市场有3年以上销售经验2.具备销冠意识懂大客户开发及跟踪维护3.有良好的服装审美搭配能力不符合条件勿扰眼高手低勿扰节省彼此的时间)可以穿版薪资面谈(条件优秀凸出者可自报薪资要求)期待销售精英加入我们的团队你有能力我有实力工资：底薪1w-2w不等提成社保目标奖金电话：

黛玛诗招聘店长：1名上班时间：11：00-19：00上六休一薪资10000+（可面谈）高级导购2人上班时间：上一休一员工薪资：底薪+提成+节假日福利+五险（综合薪资5000-10000)岗位要求·有服装店管理/销售经验的优先·性格外向、目标感强、有责任心!·30-40周岁，形象气质佳·个人销售能力强·学历不限工作地点：北京燕莎奥特莱斯C座2楼联系人：李女士电话：（）

包吃住，月休一天［高薪招聘］招皮革城店长、工资面议、地址：皮革城C座三楼、联系方式

轻奢连锁女装品牌招人啦～[庆祝][庆祝][庆祝][烟花]招聘【店长】、【导购】青岛就近分配，待遇丰厚～要求：做过女装1-3年以上，要求卖过时尚女装，热爱时装和搭配。年龄：40岁以内。岗位福利：综合薪酬7000-13000上不封顶。底薪+提成+保底工资+社保五险+连单奖+破万奖+突破奖+季度奖+节假日三薪+生日福利节假日福利+带薪年假+带薪培训+团队氛围佳。门店位置：青岛凯德、深蓝中心、金茂湾。有兴趣加我手机号的详聊～/：

品牌：ZETdesZET (女装） 招聘职位：店长 导购 岗位要求： 1：有团队精神 2:对销售充满激情 3:能够吃苦耐劳 4：2-3年销售经验优先 5：上一休一 店长中班 6:年龄22-38 薪酬福利：薪资底薪➕提点＋节假日福利+平时激励+工服 ，缴纳五险/ 有意者联系方式：（同步） 备注应聘 工作地址：温州滨江万象

佳佰乐生鲜超市招聘水果、蔬菜理货售货员5人，，年龄25-50岁之间，工资3500元，月休息2天（不休有满勤300元），工作时间早7点-晚8点，每满一年+100元工龄工资及1000元奖金，要求责任心强，工作积极，有经验者优先;工作地点： 铁东区坤博城市之光悦享中心一楼;吉林四平

西早市油条摊位招长期钟点工两名，活简单不累， 老板人好事少，

铁东熟食店招聘9点半到下午4点半，不当误接送孩子，供饭，一个月2000，联系电话

超市水果区招一名售货员，有水果销售经验，工资4000，两天休息，详情电话联系

导购员 3K-8K/月 招聘要求，年龄25----40岁，有爱心，形象好，气质佳，有团队精神，有育婴经验者优先录入。 薪资3000-8000+上不封顶+交社保+3天公休+年假。 工作地点：公主岭宝吉康孕婴温州城店 电话：陈经理、

招聘：华莱士招营业员3000+ 要求：1、能适应以下班次倒班 早班8点到16点 ，晚班16点-24点 2、为人真诚负责，有相关工作经验优先 3、有一定独立生活能力，可以自由调整时间安排 4、年龄25-49岁之间，男女不限 5、兼职小时工能长期干的 工作地点：吉林省四平市铁东区烟厂路华亿紫金城华莱士 联系电话：（同微）

公主岭招日结工（店员），8:00～17：30，每个月2700+两天工休，主要备货工作，供饭，工资不差，年龄：25-50岁，地址：玉轩中医医院东侧。电话：

四平地直街新天地超市招营业员，有超市收银、理货工作经验的优先，要求长期，短期勿扰。招聘人数：1;工作地点：四平地直街;月薪：3500元联系电话：

招聘：长促雀巢 负责：四平欧亚东三马路 要求: 42岁以下❗❗❗，可以延42岁，超过无法入职）有销售经验，熟练使用手机软件，服从管理！ 底薪➕补贴➕提成➕执行奖励➕每周休息一天 中班 联系方式：（）

烙饼技工：8:00-17:00，可休息一小时，每月两天休息。工作地点：铁东万达广场负一楼中之杰。薪资待遇：营业员：2000 底薪 + 200 满勤 + 提成（2300-2500）。烙饼技工：2800 底薪 + 200 满勤 + 提成（大概 3500 左右）。试用期 3 天，需办理健康证。工作地点： 铁东区万达广场负一楼联系人：马女士