
吉林白城滨江道附近招聘店长两名8000/10000月休三天联系电话188****0018程
8000-10000元/月
店长1-2人月结
滨江道附近招聘
店长两名8000/10000月休三天
联系电话188****0018程
销售店长导购
《华为授权体验店店》
店长1名
底薪3000+带薪休假+自己利润提成+月股东整体分成+年利润股东整体分成
华为导购2名
底薪2000+提成+福利待遇
综合工资3000一8000元
要求:销售经验优先年龄23一45,
报名电话
长春朝阳区龍歌自助小火锅招聘:门店店长底薪8000门店主管底薪5500门店员工到手4200
5000-10000元/月
餐饮店长月结兼职假期工全职
长春龍歌自助小火锅招聘:
门店店长底薪8000
门店主管底薪5500
门店员工到手4200-5000
薪资结构:底薪4000满勤200提成(按业绩提成200-800)入职满半年每月300补助
招聘岗位:店长、主管、收银、切配、撤桌、洗碗、领位、炸货
福利待遇:包吃包住(员工宿舍)3天选休
年龄要求:18-55岁
工作时间:早班9点一晚10点30(中间休息2—3小时)晚班:
中午11点30一晚上10点30
试用期5天每天100元
工作地点:
欧亚商都摩天活力城重庆路活力城吾悦广场(绿园)中商世界里新天地购物公园
高端全屋定制销售
导购销售3-5人
导购5名,
要求:有无经验均可,年龄35以下,身高1.65以上,形象好,气质佳,沟通能力强。
松原宁江区母婴店招导购营业员,工资3000-5000.成手优先联系电话
3000-5000元/月
导购1-2人月结全职
母婴店招导购营业员,工资3000-5000.成手优先联系电话
招店长,工资7000-10000元
7000-10000元/月
店长1-2人月结全职
女装店长工作职责
1. 团队管理:负责门店员工招聘、培训及日常管理,制定排班计划,提升团队销售能力与服务意识,营造积极工作氛围。
2. 销售目标:制定门店月度、季度销售计划,分析销售数据,通过促销活动、客群维护等方式达成业绩目标,控制运营成本。
3. 货品管理:跟进女装货品进销存,合理补货、调货,确保货品陈列符合品牌风格与销售需求,定期进行库存盘点,避免货品损耗。
4. 客户服务:监督员工服务流程,处理客户投诉与需求,维护老客户关系,挖掘新客户资源,提升客户满意度与复购率。
5. 门店运营:负责门店日常运营事务,包括环境卫生、设备维护、安全管理等,确保门店合规有序运营,执行品牌各项政策与标准。
店长
一、店长(无责底薪四千+提成)
1.岗位职责
(1)团队管理与业绩达成:带领门店团队制定月度、季度销售计划,拆解业绩目标至个人,通过策略优化确保团队销售指标达成;每日组织分析销售数据,调整营销策略;亲力亲为参与一线销售,发挥标杆作用,带动团队销售热情与专业能力提升
(2)运营优化与团队赋能:优化门店销售流程,建立团队激励机制,激发店员维护老客户、开发新客户的积极性;结合团队成员特点分配任务,通过实战带教提升团队成员客户沟通与产品推介能力
(3)客户关系与品牌落地:统筹门店客户关系管理,指导店员做好老客户维护与新客户拓展,提升客户满意度与复购率;落地品牌活动(如有机产品体验日),增强客户对有机羊奶、胶原等产品的认知与信任
2.任职要求:2年以上带店销售经验,具备较强的目标感与执行力,能有效带领团队突破销售瓶颈,熟悉客户维护与销售转化技巧,无年龄限制,只要你有能力、有热情,欢迎加入我们的团队
二、店员(无责底薪三千+提成)
1.核心职责:
(1)老客户维护专项工作
建立老客户档案,定期进行1对1回访(电话/到店),跟踪客户产品使用情况与需求变化,为老客户提供个性化服务,如产品使用指导、健康咨询,增强客户粘性与复购意愿
收集老客户反馈并及时反馈给店长,协助优化产品推荐与服务流程
(2)新客户开发重点任务
通过门店自然客流接待、社群运营、转介绍激励、发传单等方式主动开发新客户,向潜在客户介绍有机产品优势,邀请参与产品体验和店内活动,记录新客户信息与需求,建立初步信任关系,推动首次购买转化
(3)专业销售与门店支持
协助开展门店体验活动,及时了解客户的体验感和意向,提升客户对产品的感知度
做好门店环境卫生
2.任职要求:
高中以上学历,沟通能力强,有客户维护或新客开发经验者优先,具备良好的沟通表达能力,耐心细致,能真诚服务客户,无年龄限制,只要你热爱销售、愿意深耕客户服务,我们期待你的加入
工作时间:8时—17时,月休四天
吉林白城精品水果零食店招聘店员一名,年龄45岁以下,勤劳肯干,活不累!有销售经验优先录用!
店员1-2人
精品水果零食店招聘店员一名,年龄45岁以下,勤劳肯干,活不累!有销售经验优先录用!电话
湖北店长35岁以内(优秀可以放宽),有门店店长/主管等工作经验优先。(1)经营管理与业绩达
6000-10000元/月
店长1-2人月结
店长
35岁以内(优秀可以放宽),有门店店长/主管等工作经验优先。(1)经营管理与业绩达成;(2)团队管理与培训;(3)日常运营与安全卫生管理等
薪资福利:(1)底薪+绩效,综合薪资6k - 10k;(2)缴纳五险一金;(3)节日发放实体物资
招工人数:一名
门店理念:延续“两性健康一站式购物”的空间理念,打造集购物、互动、体验于一体的潮流新空间。门店特色:门口有以杰士邦品牌IP形象“杰士喵”为标志的店招,店内布局干净整洁,产品陈列分区清晰,设有私密咨询区,还提供定制化购物袋等服务,让消费者感受到安心与自在。产品种类:涵盖安全套、情趣玩具、润滑剂、两性健康药品、体外诊断试剂、内衣、个人护理、家用仪器等多个品类,还有各种萌趣周边,如毛绒汉堡、巧克力礼盒等,产品包装精致,设计感强。
工作地址:湖北荔众
店长月结
店长
3年连锁零售店长经验
薪资福利:5K+,五险一金/带薪年假/年度体检/节日福利/年终奖/员工旅游
门店就近安排
工作地址:吴忠利通区恒大名都店,吴忠步行街店,吴忠万达店
店长月结
店长
3年连锁零售店长经验
薪资福利:5K+,五险一金/带薪年假/年度体检/节日福利/年终奖/员工旅游
门店就近安排
工作地址:吴忠利通区恒大名都店,吴忠步行街店,吴忠万达店
邵阳新邵县店长薪资福利:5000-20000元/月招工人数:8名工作地址:都市华府店、恒大
5000-20000元/月
店长6-10人月结
店长
薪资福利:5000 - 20000元/月
招工人数:8名
工作地址:都市华府店、恒大未来城店、江南世家店,新邵分店、邵东分店、娄底双峰店
店长
高薪诚聘
店长
有无经验均可,就近门店安排
晚/夜班补助五险节日福利企龄工资年假
倒班制每个班次9个小时月休2天
联系方式
促销员
洽洽春节临促
2.14-2.21(8天)
130/天+3元/提
18岁—48岁之间,上班时间(8小时高峰班),必须会使用自能手机,上班期间不能玩手机离开促销岗位
招聘数量5名
超市有位子:
恒信缘(海亮店)
好又多(名豪店)
简宜家(银山源)
爱尚宜家(大安店)
尚购超市(来苏店)
招聘联系人:
杨
白城洮南市招聘:好想来科技新城店招聘薪资:3200-3500元/月好想来科技新城店招聘营业
3200-3500元/月
营业员1-2人月结
招聘:洮南好想来科技新城店招聘
薪资:3200-3500元/月
好想来科技新城店招聘营业员两名,上班时间早八晚五,12点到晚9点,下午两点到晚十一点,以上时间选择中晚班都可以,工资3500左右,以上岗位长期优先,25以下不要,电话176****0666
服务员保洁开荒保洁保安收银员
洮南新开宾馆招聘
保洁、保安、服务生、服务员年龄50周岁以内,领班、收银员年龄20----40周岁,工作环境好,待遇好,工资准成, 联系电话
销售导购
招聘启事
白城亿豪电器一楼新飞厨卫电器专柜,长期招聘导购员。★敬请看到这条信息的亲朋好友,新老顾客多方扩散,转发分享,感恩感德!
,年龄30-45岁之间,要求形象端正,性格开朗,具备亲和力,能够给顾客留下良好的第一印象。
★:优先考虑各卖场有厨房电器销售经验的人员。或是想今后就在这个行业发展,最好能干到退休的人员。
★:要求沟通能力强,熟悉销售流程,能灵活应对不同顾客,掌握基础谈判技巧,同时具备良好的服务意识、抗压能力和团队协作精神。
★:有意者进店咱们详谈。
招聘电话:
甜啦啦奶茶店店长
4000-5000元/月
店长1-2人月结全职甜啦啦奶茶店店长
岗位职责:
1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务,确保门店高效有序运行
2.制定并执行销售计划,分析经营数据,提升门店业绩与客户满意度
3.处理顾客咨询与投诉,维护良好的客户关系,提升品牌形象与口碑
4.组织员工培训与团队建设,提升团队专业能力与服务意识
5.监督门店卫生、安全与合规运营,确保符合公司标准与行业规范
任职要求:
1.具备门店管理相关工作经验,有连锁零售或服务业经验者优先
2.具有较强的领导力与团队管理能力,能有效激励员工达成目标
3.良好的沟通协调能力与服务意识,能够妥善处理客户问题
4.熟悉基本办公软件操作,具备一定的数据分析与报表整理能力
5.工作积极主动,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供白城店长急招4500一月在线招聘信息,主要招聘白城门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。