美丽秘笈连锁美容店招聘信息 岗位名称: 美容美体师 岗位职责： 1、通过手法结合仪器为顾客提供皮肤护理及美体服务，维护良好客情关系。 2、曾在美容机构学习或在美容院工作过，相关经验1年以上。 3、月薪4千-8千，购买社保，包吃住。 4、工作时间9：00-20：00，月休4天，法定节日有休。 岗位名称: 门店店长 岗位职责： 1、精通团队管理、客户管理，熟悉店务流程，有门店促销及培训经验。 3、沟通能力强，有耐心，能承压，相关经验3年以上。 3、月薪6千-1.2万，提成高，购买社保，包吃住。 4、工作时间9：00-20：00，月休4天，法定节日有休。 岗位名称: 门店助理 岗位职责： 1、负责门店前台行政类工作，协助门店招聘、宣发工作。 2、有人事/行政/前台相关工作经验。 3、月薪4千-6千，购买社保，包吃住。 4、工作时间9：00-20：00，月休4天，法定节日有休。 门店：吉首天虹商场店/吉首宏大广场店/吉首财信店/吉首世纪山水店/凤凰城俏佳人店/凤凰汽车总站安然店/凤凰东海民苑荷立谷店（工作门店可以就近选择）

店长薪资福利:工资：3000—15000/月福利待遇：有房补和餐补

招聘：店长薪资：4500元以上/月身体健康，能吃苦耐劳善于沟通，服从安排。

招聘：店长、导购薪资：3000元以上/月36岁以下，会电脑，销售能力强

店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

急招:收银员，理货员，店长：长白班+8小时+两班制，工资面议，零食品牌店

店长薪资福利:工资：3000—15000/月福利待遇：有房补和餐补

一.工作内容 岗位采取通岗制：包饺子。煮饺子，代客下单，外卖打包，收拾碗筷，洗碗和打扫卫生 二.工作时间 每天工作10小时，每月休息3天，国家法定节假日所在月份加1天休息。周六日和节假日不安排休息 具体时间： 【基建营店/万达店】 A班:6:30～13:00+16:00～19:30 B班:7:00～13:00+17:00～21:00 C班:11:00～21:00 【九华店】 9:00～21:30(下午休息2.5小时) *轮班制，不接受指定班次 三.薪酬待遇 1，底薪:3000基本工资+400全勤奖（不迟到早退，不多休，节假日和周六日不请假） 2，附属奖金（叠加在底薪上）:A.每月100元月度奖金（年底一次性发，）+B.在岗每超过半年就涨50元工资+C.技能工资（技能达标后每月100）+D.店长每月补助500+店长助理补助200+E:提成奖，每月有3档销售目标，达到一档加100元 3.每月18号发上个月工资到本人任意银行卡上 四.工作要求 1.培训期后如果满意能至少稳定工作一年以上 2.吃苦耐劳，做事积极勤快 五.包工作餐，不包住 ➽如果您了解以上岗位信息。我们可以约一个时间来店里面试！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐桌、服务区及公共区域整洁卫生，及时清理餐具与垃圾 3.熟悉菜单内容及推荐话术，主动介绍特色菜品与促销活动 4.协助处理顾客咨询、意见与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成每日营业前准备、收尾工作及库存盘点协助 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 沟通表达清晰，有亲和力与团队协作精神 3.吃苦耐劳，适应早晚班及节假日轮班制 4.无经验者可提供带教培训，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，初中及以上文化程度

塔斯汀中国汉堡 全职店员招聘 【门店地址】 娄底市双峰县汽车西站店 一、工作内容 - 前厅服务：点餐收银、配餐打包、顾客接待、用餐区清洁。 - 后厨制作：按标准制作汉堡、小食，食材预处理，设备清洁维护。 - 卫生保障：严格执行食品安全规范，保持工作区域干净整洁。 - 服从安排：配合店长及团队，完成其他运营相关工作。 二、岗位要求 - 细心负责、爱干净、讲卫生。 - 服从管理、听从安排、执行力强。 - 性格温和、脾气好、有服务意识。 - 能适应轮班，手脚麻利，有团队精神。 - 年龄20-40岁，学历不限，有无经验均可。 - 必须持有效食品级健康证 三、工作时间 - 每天工作8小时，月休3天。 - 早班：09:30 – 18:30 - 晚班：16:00 – 22:00 - 两班轮流，每月排班调整。 四、薪资待遇 - 月薪：3500元 – 3800元（基础薪资+全勤+绩效）。 - 员工餐优惠、餐补、节日福利。 - 带薪培训，晋升通道：店员 → 店助 → 店长。 五、应聘方式 - 电话： - 地址：塔斯汀娄底双峰西站店 - 直接到店面试，欢迎咨询应聘！

招聘国庆临时工客房保洁阿姨

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，372一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州 原标题：《冷饮厂要两三个打包的，320一天上六休一》

地址：龙山县苗儿滩镇本公司直播基地4.黎安服装店【急招】服装导购：一定要有经验薪资:3000底薪+2个点的提成，3500的保底联系电话：

目前厂区接收大批量海外订单，目前急招人员，小时工，正式工，周结，月结都可安排 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 1:小时工：28元/每小时，3-6个月合同，月保底工资7500.随走随结。可预支，包食宿，面试后签合同！ 入职15天凭厂牌可预支500-1000 2:正式工：保底5500。底薪+加班费+绩效+岗位津贴+夜班补助+计时+计件。新员工入职60天留任奖3000元 厂区两种模式，小时工和正式工可自行选择 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 二、招聘要求 1：男女不限，年龄（16--45） 2：身体健康，有特殊情况提前说明 3：会背写26个英文字母，认识简单的字，学历不限,可接收应届生 4：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 三、福利待遇 1：伙食安排:包吃 2：住宿安排:免费住宿 3：食宿条件:空调、热水、独立卫生间、夫妻房（入职满月申请） 4：职位福利:外地入职有交通补助 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 四、工作内容 1：主要生产手机电脑配件以及相关电子产品 2：无需经验，统一培训，简单易操作，无任何辐射，危险性 3：公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有2次调薪及升职机会，工资同比上涨 ﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍ 五、车间环境 1：车间配有:饮水机，休息间，吸烟室。 2：车间配有中央空调冬暖夏凉。 3：工作环境:坐岗占90%，少有站岗， 4：上厕所，抽烟不管控、车间有专门吸烟区每天上午下午都会有休息时间。 工作地址：苏州吴中区（应甲方要求需拿行李才安排，当天办理入职当天分宿舍）

招聘：重百商场品牌店长薪资：5000-6000元/月职位详情：岗位职责：有1-3年店长管理及从事销售工作经验，有团体意识，店铺运营能力，较强的沟通能力及抗压能力岗位要求：1.40岁以下；2.高中及以上学历

中餐厅店长工作地点：郑州市经开区航海路与第第七大街交叉口（豫章烟火）薪资待遇6000-7000元/月，底薪+门店业绩提成，能力优异者薪资上不封顶岗位职责1、全面负责中餐厅整体运营管理工作，统筹前厅、后厨日常工作，制定门店经营计划，完成门店营收、利润等经营指标，保障门店稳定高效运转。2、建立并落地餐厅标准化服务流程、卫生规范、操作制度，监督全员执行，持续优化服务品质，提升顾客用餐体验与门店口碑。3、负责门店团队管理，统筹员工招聘、排班、考勤、培训及绩效考核，搭建稳定的员工团队，提升团队凝聚力与服务专业度，合理管控人力成本。4、管控门店日常成本，负责食材、耗材、餐具等物资的采购核对、库存盘点与损耗管控，严格把控食材质量、食品安全及出品标准，杜绝浪费，控制门店运营成本。5、对接市场动态，结合门店实际情况策划节假日、日常营销活动，落地线上线下推广运营，提升门店客流量、复购率及整体营业额。6、妥善处理顾客咨询、投诉及门店各类突发问题，快速化解运营纠纷，维护门店品牌形象与客群口碑。7、负责门店设施设备日常检查、维护报备，落实食品安全、消防安全、卫生防疫等各项合规要求，确保门店合法合规经营。8、定期复盘门店经营数据，分析营收、客流、成本等核心数据，优化经营策略，向上级汇报门店运营情况。任职要求1、年龄25-45周岁，身体健康，形象端正，无不良嗜好，无犯罪记录，心态积极乐观，具备良好的职业素养。2、高中及以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先，3年以上中餐厅运营管理经验，熟悉中餐门店全流程运营。3、精通中餐服务标准、后厨出品管控、食品安全规范，熟悉餐饮成本核算、库存管理、人员排班等核心工作，具备独立操盘门店的能力。4、具备优秀的团队管理、沟通协调及统筹规划能力，善于员工培训与激励，能够搭建高效服务团队，稳定门店人员架构。5、具备一定的市场敏感度和数据分析能力，有门店营销、业绩提升实战经验，能够落地经营目标、完成业绩指标。6、具备较强的应急处理能力，可从容应对门店突发客诉、设备故障、客流高峰等各类问题，抗压能力强，能适配餐饮行业弹性工作时间。福利待遇1、福利齐全：月休、带薪年假、节日福利、、定期团建。2、生活保障：包吃包住、员工宿舍配套齐全、员工工装统一配发。3、额外奖励：门店业绩达标奖、优秀员工奖、年终福利、工龄补贴等。联系方式联系人：罗先

招聘：店长薪资：5000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理及销售目标达成2.监督员工服务标准执行，提升客户满意度3.组织促销活动并分析销售数据优化策略任职要求1.大专及以上学历，市场营销或管理类相关专业2.具备3年以上零售行业经验，熟悉销售流程3.沟通能力优秀，能带领团队完成业绩指标（有门店管理经验优先）工作时间早8点—17点晚12-9点

店长18~40岁，具备市场推广及拉新带客能力，从事过相关工作者优先；薪资福利:面议，有意者可来电了解详情；招工人数:1名注明：

招聘店长、销售员3名（25—48岁）有医药销售、养生理疗、保险服务经验者优先，（月休4天短期勿扰），早8：00至11：30，下午2：00至5：30分，薪资；2200—8000上不封顶：地址；封丘县南街紫薇花园

后厨切配，15000-6000元/月+包吃住+绩效负责每日食材清洗、切配、备货；配合师傅出餐，整理冰箱、仓库、维持后厨卫生整洁；完成后厨日常交代工作，有餐饮后厨切配经验，懂湘菜、湘西菜食材处理优先；刀工熟练，食材分切均匀、干净利落，懂荤素分类存放

湖南湘西内杂翻洗岗位招聘进行中，待遇面议，详情请咨询相关招聘信息。

招聘餐饮店后厨阿姨招聘，1，服从管理。听从店里安排2，要长期做的，短期不考虑3，接受能力强的，不会可以学4，考核过了，加工资。5，能接受两班倒6，有中秋，端午，过年福利7，有工龄工资

乾州小溪桥餐饮店招聘服务员，40岁以内，形象气质好，有餐饮店经验，底薪3000，全勤200，每月公休三天，其他福利待遇另算，联系电话，

夜宵服务员45岁以下,会写单计数,头脑灵话。夜宵服务员薪资福利:工资260O元一个月,招工人数:一名工作时间,六点至二点,上班只有八小时工作地址:湘西南烧烤美食城

营业员工资2800-3800 训练员3100-4100 店助3300-4500 店长7000-15000(可持30%股) 要求∶年龄18-45岁之间，勤学肯干，性格开朗，服从指挥，有服务意识，适应早中晚班。

招聘:兼职人员要求:40-55岁，男女不限工作内容:收餐、搞卫生上班时间:下午4点—9点左右工资:计时，10元/小时联系电话:刘总地址:龙山县209国道，龙城印象小区门口，新体育馆旁边100米

招聘：茶楼服务员薪资：2500元以上/月45岁以下，身体健康，包吃住

永顺街，老会小吃，招聘勤杂工，服务员，各一名，月薪，3000；加公休两天；不休给全勤奖300，联系电话，

厨师招聘:新店装修待开张，面积2000多平米，需诚聘8位炒锅师傅技术功底能力要强，蒸菜师傅2位，现煮活鱼档1位，手工面点档1位，主副切配师2位，水台档1位，打荷小料档2位，凉卤压锅煲仔炸锅4位，人员配制23人左右，预计7月底正式试营业，厨师要求，人品好、技术责任心强，服从企业管理安排，有正规或中大型品牌连锁时尚餐饮优先，如果厨师能胜任管理好，有发展空间潜力大.地址:吉首市天虹广场，联系人:周先生。.期待您的加入。合作共赢。