云通超市 招聘店员两名，要求年龄在20岁到40岁，能够吃苦耐劳，性格开朗爱说爱笑，五官端正，无不良爱好，能够长久工作 工作地点：海口市秀英区盈滨路金手指高尔夫温泉小镇7D109 云通超市 工作内容：前台付货 工作环境：屋里全天空调 工作时间：早8:00——11:30 下午13:30——18:00 薪资待遇：店员月薪3000-5000 店长月薪5000-12000 可提供住宿，本工作具有发展空间，具体当面细聊。 联系电话：（赵先生）同步

海南三亚招夫妻工，工资按照市场行情走，电话

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东方市招门店店长

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1. 销售管理与目标达成： -根据公司整体销售计划，制定门店月度、季度及年度销售目标，并分解至团队成员，监督目标达成进度。 -分析门店销售数据、市场趋势及客户需求，制定针对性销售策略，推动产品（如方太油烟机、燃气灶、消毒柜等）销售增长，提升门店业绩。 -组织开展促销活动（如节假日促销、新品推广等），优化活动方案，确保活动效果最大化。 2. 团队管理与建设： -负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队专业能力（如产品知识、销售技巧、客户服务流程等）。 -营造积极的团队氛围，激励员工积极性，协调解决团队内部问题，增强团队凝聚力。 -带领团队严格执行公司规章制度及服务标准，确保门店运营规范。 3. 客户关系维护： -统筹门店客户服务工作，处理客户咨询、投诉及售后问题，提升客户满意度和忠诚度。 -建立客户档案，定期回访重要客户，挖掘潜在销售机会，维护良好客情关系。 4. 门店运营与管理： -负责门店日常运营，包括货品陈列、库存管理（补货、盘点、滞销品处理等）、环境卫生及安全管理，确保门店正常有序运转。 -监控门店各项费用支出，控制运营成本，提高门店盈利能力。 -配合公司市场、财务等部门工作，及时反馈门店运营情况，提交各类报表。 5. 品牌推广与市场维护： -维护方太品牌形象，确保门店宣传物料、陈列符合品牌标准。 -关注周边市场竞争动态（如竞品促销、价格变化等），及时反馈并提出应对建议，维护门店市场竞争力。

东北酸菜火锅店长

恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙招聘啦！！！ 【岗位】店长4000-8000/月 【要求】1.具备良好的领导能力和团队管理经验，能够激励团队达成目标； 2.熟悉美容行业知识，有美容师或相关岗位工作背景； 3.优秀的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户反馈和投诉；年龄35岁以下；有1−3年相关工作经验 【工作时间】工作时间：9个小时，10点到19点，或者13点到22点 工作地点：大祥区恒大未来城三期红旗西路洗脸很忙 联系电话：王先生 关注井号服务号：邵阳同城招聘公司 最新招聘

任职要求： 1、男女不限，大专以上学历，30~50岁，3年以上大型商超零售行业主管级别以上管理经验； 2、熟悉商品配置，擅长团队建设、人才培育、毛利把控、成本和损耗的控制； 3、营销敏感度强，会打造卖场氛围，热爱零售行业，爱岗敬业，有极强的奉献精神和团队意识； 4、做事雷厉风行，执行力强，爱戴员工，抗压能力强，有线上营销团购经验优先考虑。 办公地点：海南省儋州市白马井镇海花岛

高隆湾茶楼，新开业。招管理人员，店长，服务员。

专业：土木工程（工民建方向） 经验：具备15年以上相关工作经验，持有五大员证书者优先，熟悉南方电网项目运作流程者更佳 技能：能够参与制定施工进度计划及各类施工方案（含专项方案），组织项目部图纸会审，负责项目台账的建立、记录与归档，熟练掌握CAD绘图及各类办公软件操作 其他：能有效组织项目团队开展日常作业，监督并推动项目部各岗位人员履职到位；吃苦耐劳，具备较强的主动性和责任心；擅长与甲方、总包单位及监理单位沟通协调；定期牵头开展施工现场安全检查，跟踪问题整改闭环，并形成完整记录台账；全面负责项目部各项事务管理与工作统筹安排，具备一定的对外接待能力 项目地点：海南省三沙市永兴岛

急招渣土车司机40名。有工作经验。双证齐全。工资1万块/月包吃住。政审合格，体检合格。适应两班倒。有兴趣请联系。

急找泥头车司机20人，要求政审合格，，早晚班倒9000-10000/月过年不放假补3000-5000，有意请联系

专业：土木工程（工民建方向） 经验：具备15年以上相关工作经验，持有五大员证书者优先，熟悉南方电网项目运作流程者优先考虑 技能：参与制定施工进度计划及各类施工方案、专项技术方案，组织项目部图纸会审，负责项目台账的建立、记录与归档，熟练掌握CAD绘图软件及常用办公软件操作 其他：能够统筹安排项目部人员工作，监督并推动各岗位职责落实，具备较强的责任心和主动性，能适应高强度工作环境；擅长与甲方、总包单位及监理单位沟通协调；定期组织项目安全检查，跟踪整改进展并形成闭环管理台账；全面负责项目部日常事务与工作调度，具备一定的对外接待与应酬能力 工作地点：海南省三沙市永兴岛

三沙西沙招装修木工，轻钢龙骨，水泥压力板隔断50多平米，需要带一个会贴墙纸，刮腻子的油漆工，自带工具，28号上船，1号下船

院长 工作地址:石家庄郄马镇郄马养老院(郄马卫生院旁边) 能全面负责养老院日常运营工作具备养老机构管理经验，熟悉养老行业相关政策法规，拥有较强的统筹规划、团队管理与沟通协调能力

篱笆连锁店招聘 1:岗位:副店长工资5000到6000 要求大专学历，有一年以上连锁管理经验，快速晋升。 2:服务员4000—5000 要求大专学历或者连锁餐饮服务经验的 厨房招聘 1.工资4000到5000. 主要切配收拾卫生，干活干净整洁，服从管理。 2.年龄35到52之间。 3.工作时间早九晚九 以上面试通过，满勤奖，月休4天，节日福利，生日福利，工龄半年涨50一年100，三年封顶，快去晋升渠道 联系电话:

主管 有茶楼经验优先 薪资福利:底薪2700-3500（提成+餐补另算） 招工人数:1名 工作地址:龙泉西河昊园江南壹品小区

门店店长 1、年龄22 - 35岁、职校、高中或中专以上学历，2年店铺从业经验；2、具有丰富的市场营销知识及商品知识，熟悉掌握国家相关法律法规；3、有良好的组织能力与团队合作精神，乐于培育良好的店铺工作氛围，有效激励团队士气；4、有较强的执行能力，带领团队达成店铺销售目标并能积极正面的处理员工问题；5、较强的内外协调能力和公关能力，具有较强的文字及言语表达能力、沟通能力、应变能力。按照公司对门店制定的销售任务，根据门店实际情况制定总体销售计划，并指导落实。 薪资福利:1、生日、节假日福利、带薪年假；2、产品推广奖励、年终奖；3、4000 - 9000元/月 招工人数:若干

岗位名称：猪肉主管；猪肉师傅 岗位要求：1.主管会冲刺会做毛利；2.师傅懂专业精打包；3.配菜制作、服从安排管理。 薪资待遇：1.猪肉主管薪资：8000起加奖金；2.猪肉师傅薪资：7000—7500加奖金；3.月休2天，9小时制，包吃住。

摊位销售售卖，工作简单轻松，会卖货就行，年龄18-30 底薪4000有提成

免费培训学徒上岗.店长工资加分红

招聘精英人才 九牧卫浴零陵第二专卖店7.27已开业！ 一、总店长戓店长助理1名， *擅长店务管理数据管理服务意识强 *有财务戓跟单经验， 电脑操作及统计数据分析经验； *有品牌专卖店销售工作与管理经验优先 *高中戓大专以上学历 *店长薪资：3500-6000元每月 *店助薪资3000-4000元每月 福利：月休4天带薪国家法定节假日 联系电话：（）

便利店店长，销售，能吃苦耐劳，有上进心，年龄18-40岁。

岗位职责： 1.全面负责几个大型员工餐厅的日常运营与管理。 2.精通成本控制，有效管理食材、人力和运营成本。 3.能独立设计菜单、优化出品工艺，保证餐食质量。 4.制定员工管理规章、流程，并组织培训，提升团队效能。 5.独立、妥善处理客户投诉及食品安全相关事件。 任职要求： 1.具备三年以上大型企业、学校或机构员工食堂/餐厅管理经验。 2.精通成本核算与控制，对数字敏感。 3.熟悉后厨运作，能独立完成菜单设计与研发。 4.具备出色的员工管理、培训和团队建设能力。 5.沟通协调能力强，能沉着应对并高效处理各类突发事件。 6.持有有效的健康证，食品安全意识强。 7.能熟练操作电脑办公软件，大专以上学历。 工作地点：海南省儋州市白马井镇海花岛

农资零售店店长岗位，全职招聘，事业合伙人，享受每个季度结束的纯利润分成，提供包住和餐补，固定底薪加纯利润分成，社保保障齐全。工作时间为07:30-18:30，长白班，月休四天。要求有1-3年的农资行业经验，高中及以上学历，年龄22-50岁。主要负责门店管理、员工培训、人员管理和业绩管理，同时需处理客诉、损耗管理和库存管理，确保商品和物料管理到位，价格管理精准。还需负责陈列管理和卫生管理，策划门店活动，确保收银管理顺畅。懂药理，能独立完成店面运营，指导农户用药、配药、和技术指导。

下午5点半到夜里12点半。7个小时，12元一小时。

岗位职责: 1.全面负责棋牌室的日常运营管理，重点完成销售业绩目标，制定并执行门店销售策略； 2.开拓和维护客户资源，建立长期稳定的客户关系提升客户复购率及满意度； 3.策划并实施会员招募，活动推广等营销方案，提高门店知名度和应收； 4.使用新媒体，定期发布推广视频(有小红书，抖音，视频号视频运营经验)； 5.管理店内清洁及服务团队，定期培训员工销售技巧及服务标准，熟悉店内出品流程和做法 6.分析经营数据，优化运营流程，控制成本，实现业绩稳步增长 7.有大型商务型棋牌/酒楼/茶馆等管理经验者优先

有2年以上经验

现有一家店正在筹备期，需要您的加入 岗位职责: 1）负责餐厅的日常运营管理，包括人员管理、服务质量、成本控制等； 2）制定并执行餐厅的销售计划，确保完成经营目标; 3）监督餐厅的食品安全、卫生标准及服务质量，确保顾客满意度； 4）负责员工的招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效团队； 5）处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅形象； 任职要求： 1)餐饮管理相关或有连锁快餐餐厅工作经验者优先； 2）3年以上餐饮行业工作经验，2年以上餐厅管理 经验，大型连锁餐厅管理经验优先； 3）熟悉餐厅运营流程，具备较强的成本控制意识和营销能力； 4）优秀的领导力和团队管理能力，能够激动员工并提升团队凝聚力； 5）具备良好的沟通能力、应变能力和客户服务意识 6）对餐饮有共同认知，工作积极