招聘：母子情深高薪招聘收银组长 薪资：3500-6000元/月 母婴店招聘收银组长一位倒班制， 早班9.00到15.00。 晚班14.00到21.00 每年有五次福利待遇 一年以后工龄工资增加500 不压工资按时发放！

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岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，向上级反馈市场动态与优化建议 任职要求：1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.学历不限，有相关行业管理经验者可适当放宽学历要求5.持有健康证（如涉及食品/服务类门店）及基础办公软件操作能力

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，确保货架整洁、货品齐全、标签规范 4. 主动维护店内环境与设备，及时反馈异常情况，配合店长落实运营标准 5.参与促销活动执行与客户信息登记，协助完成销售目标与数据汇总 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日上岗安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从团队管理

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手脚麻利，对工作负责认真！

1. 接待与茶水服务：主动迎接进店顾客，引导至合适座位并递上菜单；在顾客入座后或用餐过程中，主动询问茶水需求（如白开水、茶水种类），及时提供并续杯。 ​ 2. 餐中服务与打包协助：顾客用餐时，及时添水、换骨碟，留意需求并快速响应；若顾客提出打包需求，需按照标准流程打包剩余餐食，确保包装严实、物品齐全（如附赠餐具、调料）。 ​ 3. 餐后收拾与餐具清洗：顾客离店后，快速收拾餐桌，清理餐具、垃圾并擦拭桌面；将用过的餐具分类整理，按照卫生规范送至清洗区域或协助完成基础清洗工作（如冲洗食物残渣），为下一批顾客做好准备。 ​ 4. 协助与沟通：配合传菜员、收银等岗位，传递菜品、核对账单；遇到顾客投诉或特殊情况，及时上报给负责人。 ​ 5. 卫生维护：保持负责区域（餐桌、地面、餐具摆放区等）的整洁，确保服务环境卫生达标。

岗位职责： 1.热情接待顾客，引导入座并提供菜单，准确记录点单信息 2.熟练完成上菜、撤台、餐中服务及结账协助等全流程服务工作 3.保持用餐区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 4. 主动关注顾客需求，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升服务满意度 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及基础卫生清洁任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2. 形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

勤劳踏实招服务员

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招聘：店长 薪资：2500元以上 <p>负责饭馆内人员管理及各项工作安排</p>

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岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客基本需求与反馈 4.配合团队完成日常营业工作，积极参与店铺服务流程优化 任职要求： 1.有无经验均可，具备良好服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排 3.具备团队合作精神，吃苦耐劳，服从工作调配 4.持有健康证者优先，入职后可提供系统岗前培训

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招聘：前厅收银及服务员 薪资：3500-4000元/月 岗位职责： 1. 负责接待顾客，引导客户入座点餐 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动解答顾客的疑问并提供帮助。 3. 负责卫生清洁工作，保持餐厅整洁有序。 4. 配合前厅经理完成其他相关工作。 任职要求： 1. 不限学历和工作经验，欢迎应届毕业生应聘。 2. 具备良好的服务意识和团队合作精神。 3. 踏实细心，有责任心，能够胜任重复性的工作。