
珠宝店长
6000-10000元/月
店长1-2人
京润珍珠北京翠微百货店
店长1人
【福利】:购买五险一金、节日礼、店铺任务目标奖等
【待遇】:底薪+绩效+店铺提成,法定节假日三薪,平均薪资6000-10000上不封
【班次】:排班轮休
【要求】:
1具有1年以上珠宝店长工作经验,熟悉珠宝行业,具有相关的知识和技能;
2.具备良好的沟通技巧和销售策略,具有领导能力和团队合作精神;
3.具备基本的财务管理和法律知识,能够处理店内的财务和合规事项;
4.具有良好的人际关系和领导能力,能够有效地管理团队和处理员工问题;
5.具有积极的态度和抗压能力,能够处理突发情况和应对挑战;
6.有线上运营直播工作经验者优先。
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职管理团队吃苦耐劳带团队长白班早八晚八
1、分析经营,监督指导,发现并解决问题。2、保证品质和支出,梳理门店工作,适时修改。
VR大空间店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
任职要求:
1,需要对新鲜事物感兴趣,学习设备操作及线上渠道维护。
2,希望在21岁到35岁之间,年轻有活力,同时有一定工作经验。
负责接待大空间VR门店消费客户,商场相关事宜,以及美团、大众点评、抖音、小红书等线上渠道的维护及适当直播获客
店长
【薪资】固定:4800+不固定季度奖金:900;固定五险一金交完到手3700左右;
【门店排班】
早班:6:30-15:00(40分钟左右可到店,需确认早班有车)
中班:7:00-15:30/10:30-21:00
晚班:14:00-22:30(晚班结束)
每周休息2天轮班,月休8天;月总工时166小时;门店综合工时制;
【工作核心职责】负责门店日常值班管理:门店QSC,新员工培训,班次统筹,客诉处理,配合相关部门食品安全检查,物料解冻,效期管理,接货、理货,物料损耗管理。其它:外送平台评分,稽核检查;
【休息】:做五休二,排班轮休,每天6-8小时,月总工时166小时(每周上5天,每个班次8小时,月总166小时左右),综合工时制(打卡);
【加班】:平时工时按照1.5倍,节假日3倍;【五险一金】:原则(本地五险一金,全额实缴非最低缴纳),试用期薪资不变;
【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食,带薪年假、服务年限调薪,助力你的工作;
岗位目的:作为值班伙伴,协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练,确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准(QSC),以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。
QSC1.执行门店基础营运工作,制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品;2.负责当班次的楼面管理工作,通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行;3.协助门店负责人定期进行门店检查,监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准,包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等,针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导;4.全面执行当班次的服务标准,保证当班次顾客满意度,包含但不限于,解决简单客诉问题,第一时间安抚道歉与倾听记录,并根据事件等级逐级上报;营业额提升与利润管理
1.承接门店当日营业额目标并执行落地,促进门店整体营业额达成;2.协助进行门店企划布置,配合市场活动的执行落地;3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内;其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练,确保伙伴工作体验,创造良好的工作环境;2.协助门店负责人进行门店盘点工作,包含系统数据的校准与查核;3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理,并根据事件等级逐级上报;4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等;5.支持门店负责人安排的其他工作;任职要求:1.中专/高中及以上学历;2.1年以上餐饮行业经验,有楼面管理经验优先;3.良好的顾客服务意识,可以耐心友善的和顾客沟通;4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣,愿意长期发展;4.有责任心,动手能力强,能够按照工作要求完成任务;5.能够支持门店负责人安排的其他工作;
店员
5000-7000元/月
营业员店员月结
营业员
5000元-7000
岗位职责:责任心,上进心,学习能力强
任职要求:积极向上,干活不墨迹,
岗位福利:无责任底薪,饭补,交通补,房补
岗位经验:有经验者优先,小白也能接受
海淀魏公村韩式炸鸡店餐饮店长,综合薪资9000左右,包吃住
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
本店海淀魏公村,魏公芳华里商场,商场店环境好,主经营韩式炸鸡店,紧靠魏公村地铁
岗位工作:店长工作,监督出餐品质,成本把控,订货,处理客诉,熟悉店内全部制作流程。
岗位福利:综合薪资待遇底薪8000提成
工作时间:面议
任职要求:餐饮经验丰富,踏实肯干有责任心,干活利索,年龄20-45岁,懂外卖,客户问题处理,营销
营业员店员有提成免费培训包住1-2人月结全职
德国鸟车birdy进口折叠自行车店员营业员
工作地址北京东单东方新天地购物中心一层
工作时间早班早10点~晚7点
晚班下午1点~晚10点
工作内容及要求
负责店内进货陈列卫生及客户接待工作
负责店内小红书抖音等宣传工作
有相关自行车经验或者自行车骑行爱好优先
18-30岁
工资面议
品牌服装店经理
面议
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责店铺日常运营管理,确保店铺运作顺畅;
2、接待顾客,提供优质服务,提升顾客满意度和复购率;
3、管理店铺库存,确保货品充足且陈列有序;
4、带领团队完成销售目标,激励员工积极性;
5、分析销售数据,制定促销策略,提升店铺业绩。
任职要求:
1、具备品牌服装零售管理经验,熟悉服装行业动态;
2、拥有良好的团队领导能力和沟通技巧,能够激励团队;
3、对待顾客热情周到,具备较强的服务意识和解决问题的能力;
4、责任心强,能够承受工作压力,具备高度的责任心和敬业精神;
5、具有创造性和创新思维,能够提出并执行有效的销售策略。
PS:品牌为澳洲进口鞋服生活方式品牌,定位轻奢,海外直营门店200家,覆盖澳洲,欧洲,日韩新加坡等。所属类目国际龙头企业!国内线上抖音天猫小红书等平台年销售额3亿,线下首家品牌旗舰店,店铺地址北京蓝色港湾1F面积260平米!致力打造千万级店铺,品牌计划国内3年达成100家开店计划。
我们需要你有职业发展规划,不仅限于单店管理。对销售管理工作有浓厚的热情,对业绩达成负责,拥有高目标高执行力!与品牌在国内市场共同成长!
高级Web前端开发工程师
1.8-2.7万元/月
前端开发工程师5-10年本科及以上银行保险Vue
负责互联网保险、客户APP等相关平台Web端开发,确保功能模块按时上线,任职要求如下:
1、具备5年以上Web前端开发经验,有参与中大型项目前端应用开发者优先;
2、熟练掌握HTML、CSS、JSP、AJAX、jQuery等前端开发技术;
3、具有Vue(2.x、3.x)框架的实际项目经历,并能提出个人独到见解;
4、了解性能优化、组件封装、前端安全、ES6+以及Webpack、Vite等前端构建工具,并有相应实践思考;
5、熟悉当前互联网主流应用,在交互设计与用户体验方面有自身理解,能结合业务需求主动输出合理的交互解决方案。
渠道销售经理
2-2.5万元/月
渠道销售5-10年本科及以上
岗位职责:
1. 负责眼镜产品在各渠道的销售运营,保障销售任务达成
2. 开发并维护客户资源,增强品牌市场覆盖与影响力
3. 研判市场趋势,策划并执行切实可行的销售方案
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力及商务洽谈能力
2. 能够独立带领团队,具备积极的协作意识
3. 熟悉眼镜行业运作模式,适应市场变动能力强
软件项目负责人/主管
2.5-3.5万元/月
项目经理/主管5-10年本科及以上
软件项目经理
岗位职责
1. 负责软件项目从需求沟通、规划部署到实施交付的全流程管控,保障项目按期、保质、在预算范围内顺利完成
2. 组织调配开发、测试、设计等相关团队资源,合理分配工作任务并监控执行进展,及时处理影响项目推进的各类障碍
3. 对接客户与内部各协作方,推动项目节点落实,管理需求调整,协调项目范围与时间成本之间的平衡
4. 提前识别潜在风险,拟定应对方案,主导问题闭环处理,定期输出项目进展报告与关键指标数据
5. 持续提升团队协同效率,总结项目实践成果,完善项目管理体系与流程规范
任职要求
1. 具备3年以上软件项目管理经验,有互联网或企业级应用项目背景者优先,掌握敏捷、瀑布等主流项目管理模式
2. 熟练使用JIRA工具,具备WBS分解及风险量化评估能力;了解技术架构(如云服务、数据库)、编程语言和测试流程
3. 精通项目管理方法(如瀑布模型、敏捷开发、Scrum框架),具备扎实的需求分析与计划制定能力,能高效拆解任务并排定合理周期
4. 拥有出色的沟通协调能力,可顺畅对接客户、技术团队及管理层,善于协调多方需求并化解协作冲突
5. 目标意识强,抗压性好,在面对需求变动、资源调整等情况时能迅速反应并有效推动问题解决
6. 具备技术背景(如曾从事开发或测试工作)者优先,熟悉软件生命周期及技术实现逻辑
日料厨师店长
天妇罗专门店招板前师傅
要求:有天妇罗专门店经验
微jytian88
绍兴单点店招煮台大工师傅8-8.5k,厨房中工5-6.5k日料店长8k ,
江苏南京新店聘请优秀店长1万-1万3后厨各部门中工学徒面议,经理8千,服务员5千5,年前开
店长
南京新店聘请优秀店长1万-1万3后厨各部门中工学徒面议,经理8千,服务员5千5,年前开业
店长服务员
餐饮招聘‼‼‼
地址:博白锦绣商业广场
店长数名
主管数名
服务员数名
月休四天,包吃住!
联系人:唐店
零售店面店长
5000-8000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,统筹销售、服务、人员及库存等各项事务,确保经营目标达成。2.制定并执行月度/季度经营计划,分解落实公司下达的销售任务与核心指标。3.带领并培养店员团队,定期开展业务指导、绩效评估与针对性培训,提升整体执行力与服务水平。
4.维护门店内外部关系,协调处理客户投诉、供应商对接及社区合作等事宜,树立良好品牌形象。
5.严格执行公司标准化运营流程,定期巡检门店形象、商品陈列与服务质量,持续优化顾客体验。
任职要求:1.具备门店管理或零售行业相关工作经验,经验要求:不限(可根据实际补充调整)。2.学历要求:不限(可根据实际补充调整)。
3.具备较强的沟通协调能力、团队管理意识和抗压能力。
4.熟悉基础办公软件,有数据分析意识者优先。
5.工作地点:(请补充具体城市/区域);薪资范围:(请补充具体区间)。
店长
梅州市盛昌摩托贸易有限公司(主营电动车,摩托车批发零售)诚聘:
1、财务总监 薪资: 5000-8000元
2、门店店长 薪资:8000-15000元
3、销售总监 薪资:6000-12000元
4、业务总监 薪资:6000-15000元
联系电话:郭先生(
分拣/理货/水产
6000-10000元/月
理货员20人以上月结全职兼职
美团小象超市 全城招聘(就近安排)综合工资6500-10000
需求岗位:全职/兼职,男女不限,18-45岁
1、分拣员 6000-9K
根据订单在规定时间内进行拣货,计件制,多劳多得
2、白班理货员 6000-8K 水产区
搬运货物,摆放到货架,上架商品,工作轻松,简单不累
3、水产员 7500-9K 负责鱼蛙水产品的水产暂养、宰杀处理
4、夜班理货员 6500-9K 商品理货上架,规定时间内进行拣货,人少安静 打包区
薪资待遇:保底+出勤+绩效+提成+生活补贴
工作时间:分拣员8:00-20:00,9:00-21:00,11:00-23:00
理货员夜班20:00-8:00,21:00-9:00
员工满10后可以预支,按出勤100一天预支
促销员
福临门食用油招聘促销员
2⃣年龄要求:55岁以内
3⃣2.1-2.15档期门店
静安生鲜超市
乐涛生活超市草桥店
海淀唐家岭创辉优品超市(昌)
获达优选购物中心
未来优鲜国风美唐便民店
汇鲜临生鲜超市
美味超市
迪亚鲜鲜生活超市
河北镇世纪首联
中兴超市
福源超市通州店
壹公里新桥大街店
子健长青路店
稻鱼合盛东窑村
鲜丰传奇(超市发鸿业兴园店)
董各庄华顺优购超市
李桥镇沿河河客隆超市
有意者请联系:
超市理货缺3人/无需经验/10号准时发薪
7000-9000元/月
理货员3-5人月结全职
岗位内容:负责室内货品上架,管理,看看日期
岗位薪资:月薪7k+
岗位时间:排班制,
年龄要求:18-40周岁
能够高效完成工作分配的任务
不要求学历和经验,没有工作经验的人也可以,前期会有老员工带你干满一个星期可以预支
工作时间:面议
餐厅领班酒店经理
海淀复兴路旺香懿店招聘
高薪诚聘前厅经理可面议
包吃住月休四天工资准时
工作长期稳定宿舍条件好
联系王经理
石景山万达广场招店员/小时工,做二休一,白班
5000-7000元/月
店员有提成包吃免费培训交通补助包住3-5人月结兼职假期工全职白班,免费培训
万达附近招聘店员,收银小时工!!!高奢、高化、鞋区、服装、零食等店员,可选,先到先得!
上班时间:9:00-22:00(中间休息一个半小时)做二休一
发薪日:每月15号
薪资:5.5k-6.5k
收银小时工22/小时
性别不限
以上职位也可以接受没有经验的(有经验最好)店里培训
感兴趣的,随时咨询!!
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理
◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。
◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。
◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。
2.服务质量把控
◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。
◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。
◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。
3.人员管理与培训
◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。
◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。
◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。
4.行政与协作工作
◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。
◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。
◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。
二、任职要求
•学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
•能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。
•素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。
三、核心工作目标
通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐厅领班
团餐公司国企单位食堂(海淀大钟寺、昌平移动信息港等项目)诚聘:
1、前厅服务员1人,工资4500(条件优秀者工资可谈),只负责餐线
,活好干,要求有自助餐工作经验,年龄不超50岁,个子不要太矮太胖
2、洗大件一名,,50岁上下,4300-4500(做得好每月有奖励)
3、切配一名,加工蔬菜,男女均可,要求手脚麻利,有工作经验,工资4300-4700(优秀者工资可谈)
4、切配主管一名,,有工作经验、会管理,年龄不超55岁,工资5300-5700
5、风味厨师1名,要求会拉面,头脑灵活,只有早午两餐,做五休二(周日备餐),工资7500-8000(联系人 李经理
日结280/天超市打包理货
8000-9000元/月
理货员11-20人日结全职兼职
日结超市理货员打包员
工作内容:在仓库对每天的货物做分拣、整理,摆放任务,配合配送员把包裹放在指定位置,分拣打包上架理货一体。
白班8人(男女不限)夜班2人
要求:年龄20-45岁,次日结。
工作时间:
早班7:00
中班7:30
面试时间:每天10:00-18:00
工作位置:北京市朝阳区,石景山,海淀,大兴
北京各区就近安排
身份证号:
餐厅领班
团餐公司国企单位食堂(海淀大钟寺、昌平移动信息港等项目)诚聘:
1、前厅服务员1人,工资4500(条件优秀者工资可谈),只负责餐线
,活好干,要求有自助餐工作经验,年龄不超50岁,个子不要太矮太胖
2、洗大件一名,,50岁上下,4300-4500(做得好每月有奖励)
3、切配一名,加工蔬菜,男女均可,要求手脚麻利,有工作经验,工资4300-4700(优秀者工资可谈)
4、切配主管一名,,有工作经验、会管理,年龄不超55岁,工资5300-5700
5、风味厨师1名,要求会拉面,头脑灵活,只有早午两餐,做五休二(周日备餐),工资7500-8000(联系人 李经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供海淀区店长诚聘200一天在线招聘信息,主要招聘海淀门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。