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会直播，懂得车型配置，形象好，有经验者优先。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 4.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，对水暖五金熟悉优先， 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3.熟悉门店运营全流程，具备较强的沟通协调、团队管理及抗压能力 4. 工作地点：石河子金德管业 5.具备服务意识与责任心，认同企业价值观，愿与门店共同成长

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【招聘】快餐烧烤店招烧烤店员一名，要求有餐饮经验，有责任心，工作效率高，学习能力强优先，联系方式同步！！！ 地址石河子北子午路153号 ，时代太百往北100米。

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唐家鲜铺招服务员兼职，15元一小时，下午19点到结束，联系电话

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招店长, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系人事

店长 5000-7000元/月

招聘：导购 薪资：2000元以上/月 服装店店长负责统筹店铺日常运营，包括销售目标达成、团队管理、客户服务、库存与陈列管理等，确保店铺高效运转并实现经营目标。

招店长、后厨帮厨、收银员, 薪资3500元以上/月, 有经验者优先! 联系孙先生

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石河子服务区 路由汉堡招聘店员 工作地址：石河子服务区路由汉堡 薪资：4000-5000 要求：身体健康、踏实肯干、做事认真、长期稳定 工作简单好上手，提供免费培训 短期勿扰❗混日子勿扰❗非诚勿扰❗ 联系电话：

店员50岁以下。装货理货薪资福利:工资面议招工人数:一名

1.协助店长进行门店的日常运营管理，确保服务流程的高效执行； 2.参与制定销售策略，并协助实施以达成业绩目标； 3.维护和提升客户关系，确保客户满意度，并有效处理客户投诉及反馈； 4.组织和参与团队建设活动，以提升团队的凝聚力和工作效率。 5：我们可以接受小白，可以接受内向的你，可以接受自信美丽帅气阳光的你，可以接受不完美的你，但是我们不接受为了生活不努力的你！ 6：喜欢倒是非的，喜欢给同事使绊子的，喜欢给同事穿小鞋的，当面一套背后一套的，请绕行！！！ 任职要求： 1.具备良好的领导力和团队管理经验； 2.拥有优秀的沟通技巧和服务意识，能有效处理客户问题； 3.有相关管理层工作经验者优先 4.接受小白，安排有经验的人员一对一带，教会为止 5.我们的团队很和谐，欢迎有上进心，有责任心的的小伙伴加入我们

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑（经验要求：不限） 2. 学历要求：不限，有相关行业管理经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班安排 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报表制作能力

石河子幸福路快乐番薯奶茶店招聘信息一、招聘岗位1.店长（1名）2.店员（若干名）二、薪资待遇（一）店长1.综合薪资：4500-8000元，薪资优厚，能力越强薪资越高；2.享受门店绩效奖金、管理补贴，福利完善；3.完善的晋升体系，可参与门店运营管理，发展空间大。（二）奶茶店店员1.综合薪资：3500-6000元，薪资可观，多劳多得；2.零基础可做，免费专业培训，全程手把手教学，轻松上手；3.工作环境轻松舒适，氛围融洽，晋升空间清晰。三、任职要求（一）店长1.年龄25-45周岁，有奶茶店/饮品店管理经验者优先；2.熟悉门店日常运营、人员管理、库存管控、业绩提升等工作；3.责任心强，沟通协调能力好，能带领团队完成门店运营目标；4.具备良好的服务意识和抗压能力，做事积极主动。（二）店员1.年龄要求：18-45周岁，男女不限；2.工作态度：做事认真负责，干活利索麻利，执行力强；3.性格开朗，有良好的服务意识，能吃苦耐劳；4.有无奶茶店工作经验均可，只要肯学肯干，我们都欢迎！有意者可直接联系：（）期待你的加入！

石河子开发区超市招兼职 工作内容：收货 时间：大概需要3天，每天8小时 要求：年龄18-35以内，干活细心的 薪资：12/h 活很轻松，主要是细心 联系☎：（）

招聘：配菜主管 薪资：5500-7000/月薪 一、基本条件 年龄 30-45 岁，身体健康，持有有效健康证。 高中及以上学历，3-5 年及以上厨房砧板 / 配菜工作经验，2 年以上同岗位管理经验。 熟悉酒店或大型餐饮运作模式，能适应早班、高峰、加班及节假日工作。 二、专业技能要求 精通各类食材刀工处理：片、丝、丁、块、花刀等，刀工规范、速度快、均匀标准。 熟悉各类食材特性、产地、涨发、腌制、去腥、保鲜方法。 严格把控切配标准：分量精准、规格统一、保证出品一致。 熟练掌握成本核算，能合理利用边角料，控制损耗，降低食材成本。 熟悉菜单结构，能根据宴席、零点合理安排切配，保证出菜顺序与速度。 懂食材验收、验货、盘点，能识别食材新鲜度与质量问题。 三、管理职责要求 负责配菜班组日常管理，合理安排人员分工、排班、考勤。 监督、指导配菜员工作，纠正不规范操作，培训新员工刀工与标准。 把控开餐前备料、腌制、半成品预制，确保高峰期顺畅出品。 与炒锅、打荷、凉菜等岗位高效配合，保证出菜节奏，减少退菜、慢菜。 负责每日申购、领料、库存管理，做到先进先出，杜绝浪费与变质。 落实厨房卫生规范，负责砧板区域卫生、工具消毒、生熟分开。 四、素质与纪律要求 责任心强，做事严谨细致，执行力强。 服从厨师长管理，原则性强，不徇私、不克扣。 团队意识强，能协调班组关系，稳定团队。 食品安全意识强，严格遵守食品卫生操作规范，杜绝交叉污染。 抗压能力强，能在繁忙时段保持秩序，不慌乱、不出错。 五、优先录用条件 有星级酒店或大型餐饮砧板主管经验者优先。 懂菜品研发、能配合创新菜制作优先。

营业员 对商品陈列有一定经验，有较强的销售和服务意识，责任心强，工作细致，能服从排班安排，有食品零售或快消品行业经验者优先。 薪资福利:3500-4000元/月 招工人数:10名 工作地址:沙湾市F2购物中心一楼考啦鲜生超市

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