
店长店员
招聘:店长店员(店长年薪15W)(阿克苏红旗坡,阿拉尔6团、8团、库车塔里木、各团场等薪资:3.0K-5.0K泽丰农业招聘:分公司负责人招聘范围:各团场,乡镇。1.有农资销售/农技服务/门店管理经验(1–3年优先)2.会开车、能下乡、能吃苦、懂基本电脑操作3.人品可靠、口碑好、能长期稳定4.有驾照、会本地方言(加分)核心能力1.必要条件,必须有56学时农药证。(有证可适当调整薪资)2.能做销售+库存+团队管理3.能给农户做农技咨询、用药指导、售后处理4.能维护客户、拓展大户/合作社资源5.抗压、执行力强、懂成本控制6.熟悉本地种植结构(棉花/小麦/玉米/林果等)、用药用肥习惯底薪3000-5000元,年薪10万能力允许的话,请直接来电沟通。(店员薪资面谈)联系人杨总
梵市
5-9千/月
店长1-2人月结全职
店长
1. 业绩管理:制定门店目标,拆解每日销售任务,带领团队完成门店总业绩;分析客流、连带率、客单价。
2. 团队管理:排班、培训导购穿搭、销售技巧;监督员工状态,做激励,处理员工矛盾。
3. 货品管理:到货验收、盘点库存;调货、处理滞销款,把控效期/换季货品;核对进销存。
4. 门店运营:把控陈列标准,落实公司制度;管控损耗、成本;设备、卫生管理。
5. 客户与售后:处理客诉、复杂退换货;维护高价值会员。
6. 对接总部:上报报表,执行总部活动、促销落地;反馈门店问题。
梵市
3-6千/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
导购
1. 销售接待:接待到店顾客,穿搭推荐、试衣引导、搭配建议,促成成交;解答面料、尺码、售后问题。
2. 卖场维护:整理陈列、叠装挂烫,保持货品整齐;打扫区域卫生;核对价签。
3. 货品工作:补货、盘点,上报缺码断货;做好试衣间管理。
4. 客户维护:添加会员,登记客户喜好,老客回访邀约;完成个人销售指标。
5. 基础售后:处理简单退换货,上报疑难问题给店长。
店长
1. 业绩管理:制定门店目标,拆解每日销售任务,带领团队完成门店总业绩;分析客流、连带率、客单价。
2. 团队管理:排班、培训导购穿搭、销售技巧;监督员工状态,做激励,处理员工矛盾。
3. 货品管理:到货验收、盘点库存;调货、处理滞销款,把控效期/换季货品;核对进销存。
4. 门店运营:把控陈列标准,落实公司制度;管控损耗、成本;设备、卫生管理。
5. 客户与售后:处理客诉、复杂退换货;维护高价值会员。
6. 对接总部:上报报表,执行总部活动、促销落地;反馈门店问题。
店员有提成免费培训1-2人月结全职
《李时珍耳鼻堂》高薪诚聘
全国耳鼻调理连锁品牌
专业调理各种耳鼻问题
招聘店员3名,底薪提成绩效带薪培训。
有养生.理疗.护理经验优先。
每月公休四天。
薪资3000-8000元
年龄 25-40 岁,,
地址:哈密市建国北路金城小区8号(振华大厦向北50米)李时珍耳鼻堂
联系电话:
店员
3-4千/月
店员有提成1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3.店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求
4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 遵守服务规范与安全制度,保持良好职业形象与团队协作
任职要求:
1.学历不限,有零售/服务业经验者优先
2.普通话流利,具备良好的沟通表达与应变能力
3. 亲和力强,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.无不良从业记录,服从管理,学习意愿强
5.具备基础电脑操作能力,能熟练使用收银系统
6.会开车者优先,18-35周岁。
店员有提成免费培训1-2人月结全职
《李时珍耳鼻堂》高薪诚聘
全国耳鼻调理连锁品牌
专业调理各种耳鼻问题
招聘店员3名,底薪提成绩效带薪培训。
有养生.理疗.护理经验优先。
每月公休四天。
薪资3000-8000元
年龄 25-40 岁,
地址:哈密市建国北路金城小区8号(振华大厦向北50米)李时珍耳鼻堂
联系电话
新疆阿拉尔急找配菜师傅一名,工资5千起步,工作地址区上海风情街,清真店,包吃住,有月休,联
配菜包住包吃1-2人月结
急找配菜师傅一名,工资5千起步,工作地址阿拉尔市区上海风情街,清真店,包吃住,有月休,联系电话
新疆阿拉尔地区招聘铲车顶班驾驶员,工作地点在十二团,主要任务是修路。有意者可报名。
铲车/装载机司机
阿拉尔地区招聘铲车顶班驾驶员,工作地点在十二团,主要任务是修路。有意者可报名。
店长导购收银员
招聘招聘岗位:店长1名(有经验优先)优秀导购2名,收银.管账1名,待遇优厚,氛围轻松。热爱穿搭、性格积极热情的朋友欢迎应聘!联系电话:
店长有提成1-2人月结
浙江宁波超市招聘:生鲜主管1名底薪7000—10000元/月加提成要求年龄25-45岁,从事生鲜工作多年。工作地址:宁波慈溪电话:
店长
招聘:猪肉车间店长(综合薪资8000+直接电话联系+节日福利)薪资:5000-8000元/月岗位职责1.统筹门店日常运营2.管理猪肉品质与库存,严控损耗成本。3.带领团队执行服务标准,提升客户体验。综合薪资8000
店长月结
招聘:超市主管薪资:4000-5000元/月1. 有超市生鲜主管同等岗位经验,熟悉生鲜全品类运作;2. 懂订货、控损耗、核算毛利,熟悉生鲜保鲜与陈列;3. 具备团队管理能力,能合理安排员工工作,服从门店整体管理;4. 责任心强,能吃苦耐劳,适应早班及节假日轮班;
店长1-2人月结
咖啡与文创门店主管大专及以上学历优先;2年以上餐饮、零售或文创门店管理经验,有咖啡或文创复合业态经验者优先;具备团队管理、排班、库存、收银及成本管理能力;沟通协调能力强,能适应博物馆开放节奏及轮班安排;责任心强,形象得体,认同博物馆文化服务理念。统筹博物馆内咖啡馆与文创店的日常运营管理;负责排班、培训、考核及团队带教;负责营收目标、成本控制、库存管理及经营数据分析;协调咖啡出品、文创销售、陈列与活动策划执行;负责卫生、安全、消防及博物馆相关规范落实;处理顾客反馈及现场突发情况,提升服务体验。薪资福利:7万—12万元/年招工人数:1名报名截止时间:2026年12月15日(或招满即止);上述年度综合薪酬为综合人力成本口径,包含个人应缴及单位承担的五险一金,并非每月到手工资;个人应缴部分依法代扣代缴;具体定薪根据经验、能力、排班及面试评估确定,以录用约定为准;依法缴纳五险一金,薪资结构及发放方式面议;请将个人简历发送至:;邮件标题格式:应聘岗位+姓名+联系电话;如有健康证、咖啡制作、零售或相关技能证书,可一并提供。工作地址:海南省琼海市潭门镇中国(海南)南海博物馆
理货员1-2人
阿拉尔园区超市招理货员一名,做六休一要求:手脚麻利,年龄25岁~45岁,工资具体面议有意者联系电话,
台球厅收银
3-5千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3. 维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4. 提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4. 能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
理货员1-2人月结
【招聘岗位】招配货理货员1名【薪资待遇】工资5500—6000元【公司名称】阿拉尔市批发市场调料店【工作要求】,长期(短期三四个月的勿扰),员工,年龄20~38岁,能吃苦耐劳者,干活利索,有箱子要搬20kg以内【工作时间】8点~9点,休息一个小时【联系电话】-------------------------
收银员长期3-5人月结全职亲和力,开朗形象气质佳收银,接待,前台服务业
招聘凤凰城网咖招聘收银员(4000-6000元)愿意从事有服务行业保洁工资面谈,眼里有活,勤快,爱干净,身体健康联系电话:地址:鸿都凤凰城3号楼1-201号玖诚电竞网咖2楼
餐厅领班1名,服务员3名
3-5千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督与现场协调
2.指导并培训服务员,提升团队服务意识与业务能力
3.处理顾客咨询与投诉,确保服务质量与客户满意度
4. 协助盘点库存、核对账目,保障运营数据准确及时
5.执行食品安全与卫生标准,落实各项检查与整改要求
任职要求:
年龄20-30岁,普通话流利,具备良好沟通表达能力
2.具备餐厅基层服务经验,有管理潜质者优先
3. 责任心强,具备较强的执行力与应变能力
4. 形象端正,亲和力佳,能适应轮班工作制
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,包食宿,薪资面议
餐饮店长
4千-1万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5.处理客户投诉与突发事件,及时上报并协调解决重大运营问题
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.熟悉食品安全法规及门店标准化管理体系
4.责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
5. 学历不限,有相关管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿拉尔诚聘店长220一天在线招聘信息,主要招聘阿拉尔门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。