招聘：店长要求：年龄20-50岁，有相关工作经验者优先，性格活泼开朗，有责任心，有团队协作精神。 西昌市长富路34号

招聘：喜德办事处主任薪资：5000-6000/月1.门店运营与管理，确保门店正常高效运转2.养殖场日常管理3.市场化竞争与业务拓展，进行市场调研与开发。4.政府部门对接，负责各帮扶单位驻村书记对接，保持联系，联系后及时反馈情况5.按时完成总经理交办的各项临时性行政事务，及时反馈执行情况。以便公司及时了解掌握相关信息。

招聘：店长【两班倒+节假日福利】薪资：3000-5000元/月##岗位职责1.接待进店顾客，主动问好，了解顾客需求，推荐合适款式、尺码，介绍面料、版型、搭配。2.负责货品陈列、叠装、挂烫，保持卖场整洁，及时补齐缺货，整理试衣间。3.引导试穿，做好连带销售（上衣+裤子/配饰搭配），完成个人销售指标。4.开单、收银，核对货品，做好售后：退换货登记、处理简单顾客异议。5.盘点货品，登记进销存，上报缺货、残次衣物；遵守门店制度。6.维护老客，添加客户，上新、活动时通知老顾客复购。##任职要求1.形象干净大方，善于沟通，有服务意识，有服装销售经验优先，无经验可培训。2.了解基础穿搭审美，耐心，抗压，能接受轮班、节假日上班。3.熟悉基础销售流程，会简单搭配；有女装/男装/童装导购经验更佳。上班时间；面议

主要是店内销售，工作轻松，压力不大。

鸡柳大人招聘店长（系统培训晋升空间） 薪资构成：4000+ 职位要求： 20-35岁身体健康、持有健康证 正直友善、热情进取 热爱餐饮行业、吃苦耐劳 有责任心、有团队意识 期待你的加入！

店长学历不限，经验不限，年龄合适即可。负责门店日常运营、人员管理及顾客服务，有相关经验者优先薪资福利:薪资5000元/月招工人数:1名

店长1、大专及以上学历；2、具备实体门店管理经验，有农资、农业相关工作经历优先；3、擅长沟通，责任心强，能够独立统筹门店各项事务。1、全面负责门店日常运营管理，完成门店销售目标；2、负责货品库存管理、商品陈列、定期盘点；3、服务农户客户，维护老客户，开发新客户，处理门店日常客情。薪资福利:底薪6000元+业绩提成，多劳多得，上不封顶薪资、上班时间等具体情况面谈，欢迎致电或者直接到店面试！工作地址:盐源县果场路北段，何记农资

店长1、大专及以上学历；2、具备实体门店管理经验，有农资、农业相关工作经历优先；3、擅长沟通，责任心强，能够独立统筹门店各项事务。1、全面负责门店日常运营管理，完成门店销售目标；2、负责货品库存管理、商品陈列、定期盘点；3、服务农户客户，维护老客户，开发新客户，处理门店日常客情。薪资福利:底薪6000元+业绩提成，多劳多得，上不封顶招工人数:若干薪资、上班时间等具体情况面谈，欢迎致电或者直接到店面试！工作地址:盐源县果场路北段，何记农资

养身店，健康管理中心主管

公元2018图兰朵咖啡+茶楼招聘店长1名要求:年龄25-45岁负责店内全面工作，有一定的店长工作经验，目前带有员工队员优先。上班时间:两班倒，具体待遇面谈地址:西昌市公元2018电话:

凉山彝族自治州西昌市招管道/通风保温

凉山彝族自治州金阳县招搅拌站操作工

招聘挖机师傅带班，工作几天，地点在茨达和平村，包吃住，要求具备技术。有空的人员可联系报名。

找专业做风力发电地面技改的技术成熟的班组？包着做也可以，上班做也可以，地点在凉山

明天西昌加熟手装工价260，

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有相关岗位管理经验者更受青睐

东莞钱大妈诚聘店长一名（底薪6000加提成）有能力人品好的联系联系电话

【招聘】工作地点:合阳县城招聘岗位:手机销售，店长。薪资待遇:3000—8000购买五险。工作要求：年龄19-35周岁（男女不限）性格开朗、善于沟通，学习能力强吃苦耐劳，有激情，敢于挑战高薪学历要求高中以上（有经验可放宽）有无经验均可！福利:缴纳五险，节假日福利，带薪旅游联系电话：

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

岗位职责： 1. 负责商品的清点、分类、上架及陈列，确保货品数量准确、摆放整齐规范 2. 核对进货单据与实物，及时发现并反馈差异问题 3. 定期盘点库存，协助完成月度/季度盘点工作，保证账实相符 4. 维护货架及仓储区域清洁卫生，做好防潮、防损、防火等基础安全工作 5. 配合仓管、配送及销售部门完成出入库交接与协同作业 任职要求： 1. 学历不限，有物流、零售或仓储相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数字计算与记录能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 具备良好的沟通意识和团队协作精神 5. 服从安排，能适应轮班或旺季加班需求

1、负责农场收银工作，确保交易准确无误； 2、热情接待顾客，解答顾客咨询,提供优质 服务； 3、维护收银区域卫生，确保工作环境整洁有 序； 4、协助处理顾客投诉,提升顾客满意度； 5、配合团队完成其他相关任务。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟练操作电脑及收银系统； 3、有收银或服务业相关工作经验者优先； 4、工作认真负责，细心耐心； 5、身体健康，能适应轮班工作。 工资待遇:3500/月（包吃包住） 每月休息4天（根据农场具体情况调休）

J100LT0005 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

招聘营业员，实行两班倒工作制。薪资为2200-4000元/月，由底薪加提成、工龄奖构成。岗位职责包括：负责营业厅客户接待，办理手机号、宽带、缴费、套餐变更等业务；讲解电信产品及活动，完成销售任务；处理客户咨询反馈，维护门店日常运营。要求会基础电脑操作，善于沟通，服务意识好，有无经验均可，提供带薪培训。上班时间为轮班早8:30至晚20:30。

营业员年龄：50周岁以内，身体健康，形象端正，亲和力强；有家电销售、门店导购、零售行业相关工作经验优先；沟通表达清晰，服务意识好，有责任心，能吃苦耐劳，适应门店排班；做事认真细心，有团队精神，主动学习产品知识与销售技巧。1.负责家电（电视、冰箱、洗衣机、空调、厨电等）的日常接待、产品讲解、销售推广，2.维护门店商品陈列、样机清洁、价签规范，保持店面整洁有序。3.跟进订单、送货、安装等售后衔接，做好客户回访与老客维护。4.服从门店管理，遵守规章制度，完成店长安排的其他工作薪资福利:工资待遇面议，薪资结构为底薪+提成，多劳多得，上不封顶招工人数:若干工作地址:十字路口下方蓉晟家电

西昌市永红食品经营招聘：店员1名要求：年龄30一45岁，勤快，能吃苦，能干体力活待遇：3000元/月，提供午歺地址：西昌市胜利南路一段联系电话：

最新招聘↓↓↓公元2018图兰朵咖啡+茶楼招聘店长1名要求:年龄25-45岁负责店内全面工作，有一定的店长工作经验，目前带有员工队员优先。上班时间:两班倒，具体待遇面谈地址:西昌市公元2018电话，

任职要求： 岗位职责: 1.制定和实施店内销售策略，确保销售目标的达成； 2.进行市场分析，调整销售策略以适应市场变化； 3.组织和参与店内外的营销活动，提升店铺知名度和市场竞争力； 4.管理店内员工，包括招聘、培训、评估等工作，提升团队整体表现； 5.定期与客户沟通，收集反馈，优化服务流程。 任职要求： 1.具备良好的市场分析和商业意识，能够根据市场需求调整策略； 2.具有较强的组织和领导能力，能够带领团队达成目标； 3.优秀的沟通技巧，能够有效处理客户需求和反馈； 4.具备良好的团队合作精神，能够激励和引导团队成员成长； 5.能够承受工作压力，具备良好的时间管理和组织能力。

工作内容：西昌各小区门口摆台订牛奶。上班时间自由，可全职可兼职。工资3500+

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