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店长有责任心，性格好，愿意和老年人打交道，想从事大健康产业，沟通能力强；年龄要求：25～40岁薪资福利:无责底薪+提成+全勤+团建旅游+奖金综合工资4000+工作地址:迎旭小学附近

1-负责驿站日常运营管理 2-出入库，问题件，发退货处理 3-协助管理店员确保驿站正常经营

招聘：神州九牧卫浴店长(保险+奖金+团建)薪资：5000-10000元/月岗位职责1.负责门店整体运营，提升销售业绩，完成销售目标2.管理团队考核与激励员工3.把控产品质量，处理客户投诉，维护品牌形象薪资待遇：底薪+提成+保险+福利+奖金+团建

店长薪资福利:5000底薪5000绩效活动激励招工人数:数名工作地址:临汾市区

丸子面店招聘~~~~~~~~~~~~~~~~~~经理（有管理经验）薪资：8000-10000元/月店长（全勤+福利）薪资：6000-10000元/月服务员（福利）薪资：3000元/月收银员(福利)薪资：3000元/月市区涮面工（福利）薪资：2800-3500元/月联系电话

招聘：飞叔生炸店长(福利优+提成/可培养)薪资：4000-6000元/月有经验4000+无经验薪资具体沟通20-45****稳定客源期待你的加入

店内总监店内总监1名，有销售经验优先录用薪资福利:薪资5000-10000招工人数:1名五险一金+包吃+包住+年底双薪侯马市鑫孕美汇母婴护理店招聘：1、美容养生产后学徒5名，，24岁以上，沟通理解能力强，有销售经验优先录用，接受小白，有服务意识，薪资每3000-6000元。【上班时间】08:30-18:00夏天19：00（每月公休4天）【福利待遇】缴纳五险，带薪年假，管一顿饭【工作地点】工作地址:侯马市程王路紫金城小区北门5号...

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山西安鑫煤业诚聘井下电气工，工作地点位于临汾市安泽县，薪资待遇面议。

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【茅山抱朴居悦读客栈招聘店长2名】岗位要求：25-40岁，大专学历，有酒店/民宿管理经验优先；擅长营销策划，熟悉民宿运营管理，会开车优先。薪资：5000-6000元/月福利：包吃包住，缴纳五险联系：姚先生

招聘：361度店长（就近分配)薪资：5000-8000元1、负责店铺人员管理，有缺编及时补充，店铺人员的入离调转资料的完善；2、完成店铺日常工作，包括销售工作，货品盘点、来货验收、陈列摆放、销售数据记录及统计3、每日晨晚会主持即开展，团队氛围提升4、店铺清洁检查与监督5、与商场对接相关事宜6、与区域主管对接每日数据，全面负责店铺日常销售开展任职要求：1、中专以上学历，2年以上鞋服店长经验，有运动品牌管理优先2、有责任心，工作认真负责，良好的沟通协调能力，能与商品、培训、陈列等相关部门相互协作晋升通道：店长-督导-大区经理-零售总监福利：底薪绩效保险激励内购

福建泉州水头/安海/石狮/磁灶欢迎自荐/推荐有介绍费湘菜连锁街边店招聘【岗位】：店长/前厅经理综合薪资：9500‑15000元（底薪+绩效+提成）包吃住（提供单身公寓、空调洗衣机）年假5天任职要求：2年以上街边连锁门店相关工作经验公司，让一帮有梦想的人在一起共同发展，工资从优，电话详谈，非诚勿扰。联系电话：（）请备注：应聘岗位。

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【岗位职责】 1. 门店整体运营管理：全面负责门店日常经营工作，制定每日、每周、每月销售目标，带领团队完成门店业绩指标，实时监控门店营业额、毛利、损耗等核心数据，及时调整运营策略，保障门店稳定盈利。 2. 货品进销存管理：负责门店全品类货品的订货、收货、验货、陈列、盘点工作。精准把控库存周转，及时排查临期、破损、滞销产品，做好货品调换、折扣处理及报损登记，严控货品损耗率，保证货架货品齐全、上新及时。 3. 门店陈列与环境管理：根据产品特性、热销程度、节日活动规范货品陈列，打造整洁、美观、吸睛的门店货架视觉效果，提升顾客购买欲。每日监督门店卫生清扫工作，保持店内、门头、收银区整洁干净，营造舒适的购物环境。 4. 人员管理与团队搭建：负责店员、理货员的日常排班、岗前培训、工作督导与绩效考核，规范员工服务流程。统筹团队日常工作，调动员工工作积极性，协调解决工作纠纷，打造高效、有活力的门店服务团队。 5. 客户与服务管理：建立良好的客情关系，主动维护新老顾客，处理门店日常客诉、售后问题，快速妥善解决顾客疑问，提升顾客满意度与复购率。严格规范收银流程，保障资金、账单核对无误。 6. 活动执行与营销推广：熟练落地门店促销、节日特惠、新品推广等各类营销活动，主动配合总部运营政策，线下做好活动氛围布置、活动讲解，带动门店客流与销量提升。 【任职要求】 1. 年龄28-40岁，高中及以上学历，有3年及以上零食店、便利店、商超门店店长或主管管理经验，熟悉休闲零食行业运营模式。 2. 具备独立的门店运营、库存管理、人员统筹能力，懂基础销售数据分析，能够自主完成门店日常各项管理工作。 3. 性格开朗，责任心强，做事细心踏实，有良好的沟通表达能力、服务意识和抗压能力，能灵活处理门店突发问题。 4. 熟悉线下门店陈列、促销活动落地、库存盘点流程，具备基本的电脑办公、台账记录能力。 5. 无不良从业记录，工作稳定，有团队管理经验、熟悉网红零食品类者优先。 【薪资福利】 1. 薪资结构：底薪 + 高额业绩提成，能力优异者薪资上不封顶。 2.可提供员工宿舍，解决住宿问题

招聘：小肥羊店长（管吃住+提成+福利）薪资：4500-8000元/月薪资4500-8000提成+工龄+年终奖+管吃住1.负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标2.制定并执行营销策略，提升店铺业绩3.管理团队，做好员工培训与绩效考核4.有2年以上餐饮店长经验者优先您好，请直接给我打电话咨询，请说是在看到得哦谢谢

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招聘：餐厅主管(襄汾+提供食宿)薪资：3500-4500元/月协助餐厅经理做好日常接待及管理，员工招聘，客诉处理等工作

招聘：店面经理(薪资可谈+多店/福利)薪资：6000-10000元/月任职资格1、年龄身体健康有餐饮经验的综合6000-10000底薪+提成+绩效+提供食宿+年终奖+节日福利+生日福利+团建+旅游+工资每年增加2.工作时间：上午09：30-14：30下午17：00-22：00向阳西路东城五一路中骏河西功臣御苑多家店面

井号赣饭先生江西小炒招聘啦！前厅主管:4000-6000+全勤奖200+提成+公休2天服务员数名：3000+全勤奖200+提成+公休2天每月15号准时发工资井号咨询热线:井号地址:侯马市朝天门东200米

招聘：乡宁GT店长(高薪+保险)薪资：6000-12000元/月岗位职责1.负责店铺日常运营管理，达成销售目标2.做好员工培训与管理，提升团队业绩3.分析市场与顾客需求，调整商品策略任职要求1.有服装零售行业2年经验2.熟悉服装销售流程，具备货品管理能力3.沟通能力强，有团队管理经验者优先福利待遇优越详情请电话咨询

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金月汇月子中心（洪洞店）店长：负责月子中心整体运营，完成门店业绩目标；团队管理、市场推广，维护客户口碑；有管理能力，喜欢母婴行业；擅长团队管理、业绩统筹，沟通能力强；薪资待遇：5500起，底薪+业绩提成+绩效奖金+年终奖；福利齐全，完善培训与晋升通道。联系电话：地址：岗楼十字玉峰路东大街（原政务中心）

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