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酒店运营管理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
学历要求:要求大专及以上学历。 专业偏好:酒店管理、旅游管理、市场营销或工商企业管理等相关专业优先 。 运营与收益管理:精通OTA(在线旅行社)平台的运营与维护,具备优秀的收益分析能力(如RevPAR分析)和动态定价策略制定能力 。 财务与成本管控:具备较强的商业和财务知识,能够制定预算,严格控制人力、物资、能耗等各项成本,提升酒店利润率 。 系统与工具:熟练掌握现代酒店管理软件(如Opera PMS等)及各类办公软件 。 市场营销:具备敏锐的市场观察力,能够分析竞争对手动态,制定并执行市场拓展与促销方案 。
宾馆前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职
,气质佳!负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先,管吃管住
济南历城区负责餐厅全面运营管理。
餐饮主管
负责餐厅全面运营管理。
西宁湟中区露营地经理
餐饮主管
露营地经理
餐饮主管
一、日常运营管理 1. 统筹门店前厅、后厨整体运营,把控服务、出餐效率,保障门店正常营业。 2. 监督门店环境卫生、餐具消杀、食材摆放,落实食品安全与卫生标准。 3. 巡查就餐区、后厨、库房,及时发现并整改问题,维护门店形象。 二、人员管理 1. 负责员工排班、考勤、岗前培训、日常督导及绩效考核。 2. 协调前厅、后厨员工工作,化解内部矛盾,打造稳定团队。 3. 规范服务话术、操作流程,提升全员服务意识与专业度。 三、客诉与服务把控 1. 现场处理顾客咨询、投诉及突发问题,维护客户口碑。 2. 监督服务流程、待客礼仪,提升顾客用餐体验。 四、物料与成本管控 1. 盘点食材、耗材、餐具,把控进货、领用、损耗,控制运营成本。 2. 监督食材储存、保质期管理,杜绝浪费与食材变质。 五、台账与执行落实 1. 做好营业数据、值班记录、巡检台账等日常登记。 2. 执行总部/老板各项规章制度、活动方案及防疫、安全要求。 3. 负责门店水、电、燃气、消防等安全检查,防范安全事故。 负责门店全面运营、员工管理、服务督导、客诉处理、食材与成本管控、环境卫生及安全检查,保障门店高效有序营业
餐饮主管
岗位职责: 1. 负责前厅日常运营管理,确保服务流程高效顺畅; 2. 带领前厅团队完成接待、点单、客户维护等工作,提升顾客满意度; 3. 协调与后厨及其他部门的工作衔接,保障运营质量; 4. 执行门店管理制度,落实人员排班、培训及绩效管理; 5. 处理客户反馈与突发情况,维护门店良好形象; 6. 上班时间:10:00-14:30、16:30-22:00,班次规律 任职要求: 1. 具备2年及以上前厅管理经验,有团队管理能力; 22-30岁 身高165cm以上,体重110斤以内!形象气质佳 2. 形象气质尚可,待人接物大方得体; 3. 适应餐饮行业工作节奏,具备良好的服务意识和沟通协调能力 薪资福利: 1. 试用期8000元/月,转正8500元/月+提成 2. 吃住全包,月休4天, 3. 入职提供专业培训,长期任职可晋升
餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
招聘酒店大堂经理
6000-7000元/月
大堂经理1-2人月结全职
酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先; - 年龄大多要求25-40岁,形象气质得体,仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验; - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程; - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利,沟通表达能力强; - 具备基础英语口语者优先,可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作; - 根据客流情况合理安排员工排班,管控高峰期接待效率,降低排队时长; - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档,把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉(卫生、噪音、设施、服务纠纷等),做到快速止损、降低差评; - 维护会员客户、协议客户关系,提升复购率,管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准,定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核; - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查,配合公安住宿登记检查; - 巡检公共区域设施、环境卫生,及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标,推广会员、钟点房、长租、套餐等产品; - 监控OTA平台价格、房态,协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强,能适应倒班、夜班、节假日在岗,应对突发状况; 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力,处事冷静,有服务意识; 3. 拥有团队管理能力,能够带教新人、协调员工矛盾,提升前厅整体服务水平; 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例,具备基础公文、台账撰写能力; 5. 无不良从业记录,诚信度高,责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书; 2. 擅长线上点评运营,有提升门店评分的成功案例; 3. 熟悉周边商圈资源,可拓展企业协议客户。
餐饮主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职中餐领班
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范 任职要求: 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限 2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与协调能力,能适应轮班制工作节奏 5.有连锁餐饮品牌工作经验者优先
餐饮主管
任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先 4.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 5.学历不限,有餐饮管理经验优先录用 6.包吃住
四平梨树县需要一名焊工,1个月左右,活在接,联系电话
焊工15-30天1-2人
需要一名焊工,1个月左右,活在接梨树,联系电话
四平 梨树县
6月24日 18:44拨打电话
保洁1-2人周结
招聘小区保洁员,现在缺一个工人,工资周结,90一天,活不累,工作时间早8.00-16.30吃饭休息一个小时,自己带饭,有班车接送,电话
四平
6月24日 18:43拨打电话
吉林四平明天用一个人。
门窗安装1-4天1-2人
明天用一个人。
四平
6月24日 18:43拨打电话
吉林四平明天和美路用7个瓦工280能去的电话联系
280元/天
泥瓦工6-10人
明天和美路用7个瓦工280能去的电话联系
四平
6月24日 18:38拨打电话
吉林四平大量用木工400,生活费3000马上出发!9个小时地铁站!
400元/天
建筑木工20人以上
大量用木工400,生活费3000马上出发!9个小时地铁站!
四平
6月24日 18:36拨打电话
怀柔区酒店管事部替班活,300/天,早八晚五,,能干一星期,管吃管住,联系电话.同步
300元/天
酒店经理
怀柔酒店管事部替班活,300/天,早八晚五,,能干一星期,管吃管住,联系电话.同步
北京 怀柔区
6月24日 18:26拨打电话
酒店经理
招聘酒店主管。岗位要求为大专及以上学历,管理类相关专业优先。需具备2年以上同岗位管理经验,熟悉酒店各环节运营流程优先考虑。要求拥有出色的沟通协调能力与问题解决能力,服务意识强。岗位职责为全面负责酒店日常运营管理,统筹各部门工作。制定并落实运营标准与服务流程,把控成本核算,优化前台和客服管理,提升宾客满意度。处理旅客投诉与突发状况,积极协调解决,维护良好氛围。负责酒店各平台线上运营和销售目标达成。负责视频号短视频编辑、小红书的文案策划和直播运营。
杭州
6月24日 18:26拨打电话
酒店经理月结
招聘宾客关系主任。薪资为4000。上班时间根据酒店运营安排,实行8小时制。岗位职责包括负责酒店前厅宾客接待工作,为客人提供专业、热情的入住及离店服务。处理宾客日常咨询、需求及投诉,及时跟进并确保问题得到妥善解决。维护酒店客户关系,收集宾客反馈意见,提升客户满意度。协助前台日常运营工作,包括办理入住登记、退房结账、房态管理等。熟悉酒店产品及服务,主动向客人推荐酒店各项设施及促销活动。保持与各部门的有效沟通,确保服务流程顺畅。岗位要求具备良好的服务意识和沟通能力,能够灵活应对各类宾客需求。形象端正,举止得体,普通话标准,具备基础英语沟通能力者优先。工作细致认真,具备较强的应变能力和抗压能力。有酒店GRO相关经验者优先。具备团队合作精神,服从工作安排。
赣州
6月24日 18:12拨打电话
河北廊坊新世界酒店招聘管事部小时工。提供工作餐。
酒店经理
廊坊新世界酒店招聘管事部小时工。提供工作餐。
廊坊
6月24日 18:04拨打电话
江苏苏州W酒店招聘STW外包工(主管)。提供工作餐。
酒店经理
苏州W酒店招聘STW外包工(主管)。提供工作餐。
苏州
6月24日 18:03拨打电话
吉林四平A亿精品酒店招聘前台收银员,有工作经验者优先!底薪+满勤+提成!电话
酒店前台
A亿精品酒店招聘前台收银员,有工作经验者优先!底薪+满勤+提成!电话
四平
6月15日 18:17拨打电话
吉林四平招聘酒店前台。薪资为3000-4000。
3000-4000元/月
酒店前台月结
招聘酒店前台。薪资为3000-4000。
四平
6月22日 15:47拨打电话
客房服务员月结
招聘客房保洁人员。薪资为2000元每月起。岗位要求手脚麻利、做事细心踏实。工作内容为负责10间客房的清扫整理、床铺更换、卫生间清洁及垃圾清运。上班时间为9:00至17:00,每月休息2天。
四平
6月15日 06:12拨打电话
客房服务员月结
(客房)生活馆服务员月薪3000元,每月2天休息。20-45岁,男女不限。四平、伊通同时招聘。企业名称:亚宝生活馆工作地点:铁东区八马路富仁缘小区门室联系电话:
四平 铁东区
6月22日 09:07拨打电话
吉林四平招聘客房服务员和楼面服务员。薪资为3600至4000。
客房服务员服务员
招聘客房服务员和楼面服务员。薪资为3600至4000。
四平
6月22日 15:44拨打电话
酒店迎宾员月结
招聘吧员接待,薪资为2600-3600元每月。岗位要求:形象好气质佳,有活力,身体健康,五官端庄;具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅;敬业乐业,具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养,具备一定的英语水平;具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。工作内容:做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实;详细做好预订记录;了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导;以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象。工作时间为早9点至晚7点,每月公休4天。薪资待遇为2600-3600元,提供两餐。
四平
6月24日 06:11拨打电话
客房服务员月结
白玉兰酒店招聘客房服务员。薪资待遇为综合工资3500-4000元,具体构成为底薪1800元,另加满勤奖、提成、免费工作餐、法定假日工作双薪及缴纳五险。要求应聘者主要负责酒店房间卫生清洁及客房送物布草清点等工作,年龄在30-55岁之间,身体健康,有团队意识。工作时间为早8:00至晚17:00。工作地址为四平市铁东区南一经街丰泽万象白玉兰酒店。温馨提示,请于早9点以后致电咨询。
四平 铁东区
6月15日 13:58拨打电话
服务员面点厨师长改刀
餐饮店招聘厨师长8000-12000经理5000-6000厨师6000-7000服务员4000-5000包饺子工4000-4500改刀4000-5000水吧大姐3500-4000面点4500-5000联系电话:
四平
6月16日 15:49拨打电话
餐厅领班
招聘餐厅经理1名,,高中以上学历,42周岁以下,身高160厘米以上,有销售经验者优先。上班期间提供免费工作餐,上下班有班车接送,每年组织一次外出旅行。
四平
6月18日 08:38拨打电话
餐厅领班
伟大航路烤鱼招聘:前厅经理工资:7000-1000元,每月10号开支休息:每月4天公休,法定节假日加休福利:年假、生日假、节日礼时间:早9点半,晚9点半、倒休[爆竹]员餐:一荤一素、吃的好20-40岁,责任心强、执行力行地点:万达广场三楼:王女士:(同步)
四平
6月23日 16:59拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供四平招大堂经理230一天在线招聘信息,主要招聘四平酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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