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百帝惠源（牡丹江）商贸有限公司现筹备中，招聘店长及合伙人管理人员，公司负责投资建店，年薪70万以上。店长：学历本科及以上学历专业：销售管理、市场营销及相关管理专业年龄：35-55周岁工作经验：5年以上相关工作经验行业经验：3年以上岗位经验：3年以上本岗位工作经验工作职责与工作要求：1.负责体验店的日常运营和管理，包括但不限于人员管理、库存管理、店面清洁和安全等工作。2.制定并执行体验店的销售计划和营销策略，确保销售目标的达成。3.根据总部的营销活动和促销策略，店长需要制定店铺的具体推广计划和活动方案，包括广告投放、促销活动、会员制度等，以提高店铺的知名度和吸引力。4.对体验店的产品和服务进行持续改进和优化，提高客户满意度。5.管理和培训店员，提高店员的专业技能和服务水平。6.定期对销售业绩进行分析和评估，并向上级汇报工作进展，及时调整工作计划和策略。7.合理安排店员的工作任务和时间，提高工作效率和质量。合伙人：学历：大专、本科及以上专业：销售管理、市场营销及相关管理专业年龄：30-55周岁周岁工作经验：4年以上相关工作经验行业经验：3年以上工作职责和工作要求：1.与体验店店长共同负责体验店的日常运营和管理，包括人员管理、库存管理、店面清洁和安全等工作。2.协助店长制定并执行体验店的销售计划和营销策略，确保销售目标的达成。3.根据工作需要，合伙人需要收集、整理和分析销售数据，对销售情况和趋势进行评估。4.协助店长管理和培训店员，提高店员的专业技能和服务水平。5.合伙人需要了解和熟悉所销售的产品，包括特点、优势、价格等信息。6.定期与店长一起向上级汇报工作进展，提出改进建议和意见，并及时调整工作计划和策略。7.负责协调和处理体验店运营过程中出现的问题和矛盾，维护团队的和谐与稳定。8.负责拓展和维护体验店的客户群体，及时处理客户投诉和反馈，提高客户满意度和忠诚度。招聘电话：（张总监）

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合伙人1.与体验店店长共同负责体验店的日常运营和管理，包括人员管理、库存管理、店面清洁和安全等工作。2.协助店长制定并执行体验店的销售计划和营销策略，确保销售目标的达成。3.根据工作需要，合伙人需要收集、整理和分析销售数据，对销售情况和趋势进行评估。4.协助店长管理和培训店员，提高店员的专业技能和服务水平。5.合伙人需要了解和熟悉所销售的产品，包括特点、优势、价格等信息。6.定期与店长一起向上级汇报工作进展，提出改进建议和意见，并及时调整工作计划和策略。7.负责协调和处理体验店运营过程中出现的问题和矛盾，维护团队的和谐与稳定。8.负责拓展和维护体验店的客户群体，及时处理客户投诉和反馈，提高客户满意度和忠诚度。4年以上相关工作经验30-55周岁大专、本科及以上

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