酒店经理3-5人月结全职
南岗区嵩山路30号 华住星程酒店诚聘
1.值班经理一名 （华住体系优先）最好，宿舍（不是华住体系勿扰）
2.客房服务员3名
以上岗位，管吃住，缴纳五险
电话:王女士 微信同步
餐厅领班
5千-1万/月
餐厅领班月结全职有同工作经验
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工
2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助完成员工培训、考核与绩效反馈，提升团队服务水平
4. 处理现场客诉及突发状况，及时协调解决并上报异常
5.配合店长完成物料盘点、成本控制及卫生安全检查工作
任职要求：
1.具备餐厅一线服务及管理经验，熟悉餐饮运营全流程
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强
3.有团队管理经验者优先，能适应轮班及节假日工作安排
4.职业形象良好，具备基本的食品安全与消防知识
5. 学历不限，热爱餐饮行业，责任心强
索拉美朵酒店招聘经理1名
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
索拉美朵酒店
招聘酒店经理 1名
要求30岁以上40岁以下，男女不限。
工作地点，道里，江北两店共63间房。
有连锁酒店管理经验优先。
薪资6000-8000+效益工资+五险一金。
酒店值班经理
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析
4. 服务意识强，注重细节，具备高度责任心与职业操守
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
1、全面负责加工部整体运营，统筹中央厨房、熏酱凉菜、主食生产、人员排班与团队管理，对出品品质、毛利管控、损耗控制、安全生产全权负责。
2、搭建产品标准化工艺体系，负责新品研发、产品迭代优化、品质全程管控。
3、管控原料库存、精准压降食材损耗，落地成本管控方案，完成部门年度经营指标。
4、负责班组技能培训、绩效考核、现场6S管理，打造高效生产团队。
5、严格落实食品安全、车间消杀、设备维保制度，全面规避生产安全隐患。
6、对接营运、采购部门，复盘经营数据，落地各类营销与经营提升活动。
餐厅领班月结全职
哈尔滨道里群力火锅店招聘主管一名，底薪5000-6000，能力优秀者可上调，四个半天休息，小店300平，事少老板人好。联系电话李先生同步
餐饮主管
岗位职责：
1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5. 对接总部运营标准，落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3. 有责任心、服务意识强，注重细节与执行力
4. 具备基础财务与数据分析能力，能看懂营业报表
5. 学历不限，持健康证，有连锁餐饮管理经验者优先
养殖员包住包吃
猪场诚聘工人岗位职责：喂猪、圈舍清扫、日常巡栏，做好猪场生物安全消毒要求：能住场、吃苦耐劳，有无养猪经验均可，，身体健康工作内容：生猪饲喂、栏舍清理、观察猪只健康，场内消毒防疫，服从场长安排任职要求： 能接受场内封闭居住，遵守猪场生物安全制度待遇：，包吃住，地址：大庆肇州新福联系电话：________
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。
• 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。
• 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。
三、任职要求（配套）
1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。
如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。
电竞酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强，注重细节，抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前厅经理
7-9千/月
酒店经理
1.经验要求：3年及以上高星级酒店前厅部工作经验，1年及以上部门负责人管理经验。
2.岗位技能要求：全面负责前厅部日常运营，确保各岗位高效协作，达成营收与服务质量目标。
3.其他要求：形象气质良好，英语口语流利。
酒店经理月结
招聘：酒店前台经理薪资：5000-6000岗位职责：1.全面负责酒店前台日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达标。2.管理前台团队，包括排班、培训、绩效考核及人员发展。3.主导客户关系维护与升级销售工作，推动房费收入及附加服务（如餐饮、会议、会员等）销售目标达成。4.处理重大客户投诉及突发事件，协调各部门快速响应并闭环解决。5.监控前台运营数据（如入住率、平均房价、客户满意度、投诉率等），定期分析并提出优化建议。6.配合销售部制定前台端销售策略，落实促销政策与价格体系执行。任职要求：1.本科及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先。2.5年以上四星级及以上酒店前台管理经验，具备销售管理或客户服务高级管理岗位经历。3.熟悉酒店PMS系统及CRM工具，具备数据分析与销售目标拆解能力。4.出色的跨部门协同能力、客户导向意识及高压力下的决策与应变能力。5.具备优秀的中英文沟通表达能力，能熟练处理外籍宾客事务。
楼面管理，管理服务员
4-7千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责：
1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求：
1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出
4. 具备基础财务分析与成本管控能力
5.持有酒店管理类相关证书者优先
服务员面点水案蒸菜师傅
【大庆某餐饮企业】招聘包饺子工1名：负责手工包制各类水饺，动作麻利，口味统一，有经验者优先；服务员2名：热情接待顾客，点餐推荐、餐中服务、桌面清洁等工作；前厅经理1名：全面负责前厅运营管理，包括人员排班、服务培训、客户关系维护等；蒸车工1名：熟练操作蒸车设备，保证各类蒸品及时出品，卫生达标；水台工1名：负责洗碗、餐具分类及水台区域清洁，保障后厨运转顺畅。薪资待遇面议，工作地点：黑龙江省大庆市。欢迎有意向者来电咨询：
砧板服务员
招聘厨房展板一名，底薪+满勤+2天休息服务员两名：底薪+满勤+2天休息+酒水提成+菜品提成楼层经理一名：底薪+2天休息+菜品提成工资面议联系电话：倪店长
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职长期
工作内容：
1. 入住办理：核对身份证、录系统、分房、发卡，解答入住咨询。
2. 退房结算：查房、核账、开发票、送宾，处理离店事宜。
3. 房态管理：实时更新房态，和网络平台对准，确保不出差错。
4. 客诉处理：耐心解决问题，满足合理需求，解决不了及时上报。
5. 日常值守：接听电话、传递信息、保持前台整洁、做好交接班。
工作时间：上一休一
薪资待遇：底薪3300，满勤200，好评数量达标有提成。
厨工服务员吧员传菜员厨师长
大庆让胡路、萨尔图万达烤肉店招聘传菜撤台3800-4200烧炭工3900-4500后厨厨师长5800-6500后厨切肉拌肉4500-5000长期服务员4500-5000门迎.吧员4000-4500节假日兼职150-200/天早九晚九带薪休假两天供吃住电话:
厨师厨师长
诚邀加入:馋猫-无刺-重庆麻辣豆花烤鱼团队携手共赢后厨各岗位薪资标准:招聘厨师长8000--11000-炒料岗（2人）：底薪4800+满勤100+工龄100-烤鱼岗（1人）：底薪3800+满勤100+工龄100-抓菜岗（1人）：底薪3600+满勤100+工龄100（馋猫-无刺）重庆麻辣豆花烤鱼以上员工月休4天包住宿日提成当天发放[红包]欢迎加入我们团队！工作地址：大庆市龙凤区星耀天地商场应聘热线：金厨：
客房服务员
单位招聘客房服务员若干名工作地点：铁人学院南校区721薪资：提供住宿夜班补贴可上五险招聘要求：无不良嗜好，服从领导安排，责任心强，60岁以下联系电话：期待您的加入！
迎宾员服务员餐饮收银
大型自助餐招聘前厅1、主管2名：工资面议。2.服务员5名：底薪3700+满勤200+工龄200（每个月50四个月封顶）+绩效奖金+带薪休息3.收银加迎宾各2名:底薪3800+满勤200+工龄200（每个月50四个月封顶）+绩效奖金+带薪休息以上录取人员满勤200，工龄奖每个月涨50，涨4个月200元封顶，绩效奖金每月（200---500）不等，每个月有2天带薪休息，定期发放福利。地址：让胡路万达广场联系电话：
餐饮店长调饮师
蜜雪冰城招聘:长期店员，储备店长要求:工作认真，责任感强，服从管理，有良好的沟通能力和团队协作能力，薪资:底薪+提成+满勤，两班倒年龄:18-40岁以内身体健康。工作地点1萨尔图区2龙凤区3让胡路区电话：电话同步大家可以，谢谢！
客房服务员
7天优品酒店:招聘房务员1名工作时间：早八晚五薪资待遇：底薪+满勤+提成+工龄，供吃供住，带待遇优厚地址：大庆萨尔图区东风新村纬五路17号电话：
栏目概述
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