储备门店店长，2工作地址:海口市龙华区喜盈门A区二楼A2-19b底薪3000+门店总提成+销售提成+提成奖励1、门店日常运营的管理。2、门店团体管理和培训3、制定销售目标，根据领导分配的销售目标合理分配到每个店员，并带领团队实现分配的目标，密切关注销售数据，及时调整策略。4、协助店员对客户进行售前售后的相关服务5、监督店员工作相关方面的态度，及时整改和悉心纠正。

驾校专职报名点店长：前台接待店长预约考试，招生提成！团队奖励，晋升机制！工作地点：万达广场店，海盛路店，白水塘店，城西路店，高坡村店，山高村店

五金店营业员年龄28岁-42岁，男女不限，具有行业销售经验，五金行业从业者优先。无薪资福利:无责底薪3000+提成招工人数:4名＊请备注应聘岗位+源于工作地址:海口市琼山区三公里雍江湾店

储备店长乐微优运动馆招储备店长！热爱少儿运动，管理能力强，未来由你引领！工作地址:洋浦滨海文化广场一楼铺面乐微优运动馆

招营业员——负责营业厅业务受理不会可以教，要求细心忍的住繁琐！薪酬：底薪+提成10%-50%综合收入4000-7000

精品超市，精品蔬菜水果现场销售管理基本工资3300（未扣除员工自付的五险费用），购买五险社保。福利：4―10月份高温补贴100元，节假日：福利根据公司效益，发放福利；国家法定节假日加班基本工资三倍工资员工生日福利：100元岗位职责要求：1.主要负责精品超市内蔬菜水果的日常销售工作。2.能根据顾客需求提供专业的产品推荐和营养建议，提升顾客购物体验。3.确保杂粮展示区的整洁和商品的维护，及时补货和下架临期商品。4.监控库存水平，与供应链团队协作，确保货架上始终有充足的产品供应。5.参与定期的促销活动和市场推广活动，提高销售额和客户满意度。6.收集顾客反馈，向管理层提供改进产品和服务的建议。7.维护良好的同事关系，支持团队达成销售目标有意向者可以至电或面谈联系方式:

1、负责该店的整体运营管理；2、对该店业务营收、成本控制、剩余利润负责；任职要求：1、熟悉教培行业，且具有一定销售能力2、个人具有一定的销售能力（公司培训）3、个人具有培训带教员工的能力4、具有艰苦奋斗的创业精神和创新精神5、具有一定教育知识储备（公司培训）6、具有良好的服务意识7、具有较强的学习能力和主动性

平常就是收银搬搬零食什么的

招水吧营业员，要求熟练水吧一系列操作，工资待遇面议。

赵一铭零食店。管理。工作年龄要求28-38

五指山市招水电

五指山市招水电工，焊工证。月发生活费，年底结清工，会电焊，会水电安装

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五指山市招钢筋绑扎、钢筋工

烧烤学徒，勤快，有上进心，能吃苦

成都昭圣健康管理有限公司招聘店长：1名，年龄50岁以下，性别不限，要求：会电脑，有亲和力，性格开朗，有管理能力。试用期工资：5000元，转正工资：5000+提成。营业员：3名，年龄50岁以下，性别不限，要求：会电脑，有亲和力，性格开朗。试用期工资：3000元，转正工资：3000+奖金。工作时间：早7点—午5点，月休3天，工作地点：一环路东二段126号。联系人：蒋老师联系电话：

品牌：唐狮导购：1名店长：1名1、年龄 ：18-35岁2、具有良好的口头表达能力，团队意识强，有责任心；3、薪资：底薪/提成点：底薪➕ 绩效➕提成➕ 奖励薪资待遇：3、工作地点：拱墅万达联系人：杨女士电话： （）

店长25—45岁，有业务能力着优先录用薪资福利:底薪加提成，具体工资面议(底薪2000元加)招工人数:1工作时间：每天八小时(早八点到十一点半，下午一点半到六点)；试用期一个月，试用合格后底薪方可面议

店长助理无。不限学历，28-58岁，男女不限，性格外向，善于表达沟通，有无经验均可薪资福利:无责底薪2000元+提成，综合工资8000以上，上不封顶招工人数:2名有意向者到店详谈工作地址:明光市明光街道吕郢路8号盛世凤凰酒业

店长年龄25-45周岁，身体健康，五官端正，口齿伶俐，能吃苦耐劳，学历初中以上薪资福利:底薪+绩效+年终奖+话补＋过节福利招工人数:2名（）工作地址:明光二中好心来旁边

工作内容：负责日常收银工作，确保交易流程的准确性和效率；补货、理货。工作时间：轮班制早班6:30——15:30，晚班14：30——23：00。

毕业时间:不限招聘截止日期:2024.1.30700cc员工岗位职责1、原物料准备、饮品制作、点单收银2、主动、热情、礼貌地招呼并服务顾客3、随时保持店内外整洁、各类设备器具清洁及维护4、熟悉并配合门市工作流程5、服从店长、值班者的工作安排6、积极参与培训并不断提高服务技能薪资:1.高级全职调饮师:3000-6000元工作地点三亚市区:亚龙湾百花谷店晋升发展1.所有岗位提供新员工培训，岗位技能提升培训、总部短训。2.晋升渠道:调饮师→高级调饮师→副店→店长3.晋升发展规划:每三月可自主报考升迁，通过相关岗位考核后即可晋升下一级别4.系统的培训:工作站训练(备料、柜台、雪克)、基本带训、日常门市营运中的人员/物料/设备的管理、值班、订货、排班、人员训练发展规划、机器设备保养，公司90%管理层岗位(副店以上职级)均从一线员工中提拔和培养。作为储备干部，只要有学习意愿，我们可以提供一个公平、公正、系统、全面、规范的学习及实践平台，通过日常工作中的学习、培训、实际操作及运用，不断帮助你提升职业技能、积累工作及管理经验。不论你之前的资历/经历如何，只要你对服务业充满热情，能适应轮班工作，有良好的沟通能力和容易接近的亲和力，欢迎随时加入我们的团队!任职资格(条件优秀者可放宽，有餐饮/服务连锁企业工作/实习经验者优先录用)1、五官端正、性格活泼开朗、普通话良好、无不良嗜好和记录、无明显纹身2、身体健康，能吃苦耐劳，可适应繁忙工作及工作量3、年龄18-35岁、男女不限4、高中及以上学历，具备良好的表达能力与沟通能力5、有服务意识、有上进心、服从安排、有意愿在餐饮/服务业工作及发展6.工作认真负责、积极主动7.愿意配合公司排班及在三亚区范围内的工作调动8.重视个人卫生及食品安全卫生福利待遇1.全勤奖、年终奖、加班费、定期竞赛奖金等2.每月享有4~6天休息日，国家法定假日可享受三倍工资待遇

招营业员工作内容：收银、理货、补货、打扫卫生、收货等；上班时间：固定夜班：23:00-7:00薪资范围：试用期两个月:薪资2500；第三个月转正后固定底薪:2700发薪日期：10日

店长工作地址:东方市东河镇东风路西一巷11号（挚真酒行）早班9:00-17:30 / 晚班13:00-21:30（月休3天）月薪面议（基础薪资+绩效奖金+年终分红）带薪培训、节日福利、员工折扣、晋升空间全面负责门店日常运营管理，制定销售计划并达成业绩目标；管理员工排班、培训及团队建设，确保服务质量；负责库存管理、商品陈列及促销活动策划；维护客户关系，处理突发问题及客诉。2年以上零售行业管理经验，熟悉烟酒类产品者优先，具备较强的沟通能力、责任心及抗压能力；熟练使用办公软件及收银系统22-35岁大专及以上学历（能力优秀者可放宽）

销售+储备店长男女不限，年龄不限，能服从公司安排，可到海南三亚工作，有管理和销售经验者优先。管理和销售薪资福利:面议招工人数:多名工作地址:罗沙乐嘉衣柜工厂(原春光石材厂)

单位名称：意古纯男装招聘岗位导购员底薪 3500元+高提成10%+绩效奖金(800元)(综合薪资8000-15000元)店长底薪 5000元+高提成10%+绩效奖金(1000元)(综合薪资10000-30000元)工作8小时，月休4天，包住宿，社保+节假日补贴工作地点：三亚解放路步行街127号联系人及联系电话：林先生

【招聘】御首纪连锁品牌一、岗位需求①调理师：人数：30人②初级养生调理师:薪资:3500-4500③中级养生调理师：薪资：4000-5500④高级养生调理师：薪资：5000-8000⑤店长：人数5人薪资：10000-20000【岗位职责】1、负责养生馆的顾客全流程接待服务和护理项目技术操作服务等。2、技术操作包括：头疗、经络养生、运动推拿店长要求：形象气质俱佳从事美容养生行业工作2-3年以上；需要具备一定的管理能力、沟通能力和团队协作能力，能够带领团队实现业绩目标。【任职要求】1、学历不限2、公司提供保险等各种福利，岗位餐补。3、作息：两班制：上午9:00-晚9：30,月轮休面谈4、宝妈每天给与接送孩子时间联系电话：

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处理店内日常事务