招聘：零售连锁店门店店长薪资：3001-5000元/月[岗位职责】-负责门店日常运营与管理，确保服务质量和销售目标达-管理员工排班、培训及绩效考核，提升团队效率执行公司各项制度，维护门店整洁与安全[职位要求]-1-3年相关工作经验，有零售/餐饮/销售经验者优先-中专及以上学历，具备基本的店务管理能力-有责任心，能吃苦耐劳，服从管理[工作时间]白班，具体班次面议【薪资福利】综合薪资:3000-5000元五险齐全，保障到位

招聘：店长薪资：3001-5000元/月1、负责商品促销与推广工作，善于沟通者优先。2、有饭补，免费培训。

店员,3000-4000元,招聘人数：2人,到岗时间：不限,性别要求：不限性别,婚况要求：不限婚况要求工作认真，做事细心，讲究卫生，有经验者优先。薪资：3000-4000元应聘电话：

岗位职责： 1、负责公司白转黑养发护发产品介绍、推荐、销售，帮助顾客选购； 2、负责安排顾客的预约时间和养发，并做好记录 任职要求： 1、专业不限，性别不限； 2、乐于从事养发行业销售和服务工作； 3、愿意学习，工作积极主动，具有团队精神，敢于挑战自己 薪资结构： 底薪2200起+提成+手工费+新客奖+体验客奖+目标奖等。有相关经验的薪资可以具体面议 工作时间：跟随商场营业时间，8小时工作制，不包吃住 总收入:4000－7000 防城港和东兴都有店面，可以选择上班地址。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成收银及下架处理 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4.配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守服务规范与操作流程，保障营业秩序与资金安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售二手旧货行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化

焗妈家庭菜连锁/卤爸爸家庭菜，门店急招聘店长合伙人： 要求：能吃苦耐劳，具有熟食加工或者厨师基础，具有一定的门店组织和协调能力，性格开朗，爱岗敬业，想当老板，打拼一份属于自己的事业（合伙人制度事业）。 待遇：采用纯合伙人分红制，四六分红（店长40%，公司60%）。保底分红3000元/月以上，上不封顶！！欢迎大家推荐或者自荐。 招聘电话

永昌隆生活超市（灵川县灵西店） 工作需要长期招聘 卖场主管/领班一名 生鲜主管一名 文员一名 收银员多名 营业员多名 要求： 年龄20--50岁 猪肉台副手一名（男女不限） 有经验者优先，能吃苦耐劳，服从工作安排 联系手机：温生 有意向的微信联系或到超市办公室面谈。

海鲜干货、越南特产店 招工人，营业员，生熟手均可！20-50岁，干净利落！上班时间8点到18点，13点到22点，月休三天，月薪3500元，有全勤奖 地址：杭州路 联系电话

【招聘】 惠优鲜超市招聘 1、杀鱼师傅（水产师）一名，会杀鱼懂养海鲜有经验者优先. 2、生鲜主管1名，有有主管工作经验2年以上 3、生鲜营业员3名，有超市生鲜工作经验 4、猪肉分割师1名，有2年以上超市猪肉分割经验 有意者请电话联系张生： 工作地址：城市1号正门原业主食堂处

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先 6.年龄在25-40岁左右

28号上午9至10:00深度4小时-120，防城港阳光海岸四期幼儿园联系人同步

上思县老厂餐饮店招聘岗位：1、服务员2、切配具体薪资面议联系电话：工作地址：上思县城中菜市十字路口老厂大饭店投递简历链接:井号:///nzF2ogQy3OOkQ2q

防城港港口区湖南自贸大厦招聘月扫

防城港市防城区招架子工、腻子/大白/墙漆

东兴招聘替班人员。岗位职责包括：现场料具、土方不乱堆，工完收尾；进度、要料有问题跟带班说；验收整改跟到底、闭环；工完场清、料具收好、车停指定位置；对讲机、手势按现场规矩来。

吾悦广场举香屋招聘，店长一名，后厨两名，年龄30岁到50岁左右联系电话！，

    新店开业          山东济南         （技术好优先）            店主管（+1千）全能6500全能7500           （懒—事多—嘴炮—技术不达标勿扰）1：45岁以下包吃住，手工项目实收2：产品30%会员卡3%，修复30%(当天）3：每月5号工资.  12小时，4：7天（凭证实报实销，        5：每月28天，月休两天，不休补300       工资协议已签，   老板有实力有保障╭(╯ε╰)╮╭(╯ε╰)╮I联系电话（24点后）

招聘店长2名。男女不限。年龄45岁以下。工作：管理全店工作，包括人员，销售情况。会拍短视频。要求：吃苦耐劳，能干活，能操心，有接人待物的能力，短期工，能力差勿扰。高工资高业绩提成。月收入平均6k以上。日工作13个小时。需面试，面试合格上岗。电话：

水果部招聘上班：每天10小时食宿：包住、包吃；个别门店不开火，发放餐补，东莞各区域门店，就近分配1.水果主管：9000–10000要求：3年以上水果门店实操管理经验。混日子、频繁跳槽、天天的勿扰！懂订货、控损耗、陈列调价、会带班组，执行力强，踏实稳定。2.水果熟手：5000–5500有水果理货、排面、挑货实操经验，手脚麻利、能吃苦。短期过渡、混时间的勿扰！联系：沈生

伟星管西海岸运营中心招聘室内防水工，薪资为5000-12000元/月。 招聘业务经理，薪资为5000-10000元/月。 招聘卫浴店长，薪资为4000-8000元/月。 地址位于黄岛区隐珠街道办事处钱家山路。

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业购物建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升客户满意度与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持销售区域整洁有序 4.协助完成收银、开单、退换货等基础销售流程，确保账实相符 5.积极反馈顾客需求与市场信息，配合门店开展营销活动 任职要求： 1. 服务意识强，形象端正，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作认真负责，有团队协作精神，能适应轮班制工作安排 3.具备零售行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用基础办公设备 5. 遵守职业道德，认同企业服务理念，有长期发展意愿

招聘：芙蓉荟会所收银员薪资：3001-5000元/月身体健康，手脚麻利，诚实本分，服从工作安排管理。

聘：天地壹号中秋临促1、工作地点：港口，防城区，上思县，2、工作时间：（—3、每日有效工作时长：9小时制要求：五官端正，服从管理、胆大主动，开朗勤快，讲话大声，年龄18-40周岁4、工资每天：底薪130元+提成（超任务每件2元提成），多劳多得电话（）温馨提示：，慎重考虑后再决定做与不做，欢迎大家踊跃报名。

招聘招聘防城港健康管理咨询公司招2名中医技术店内服务骨干(本地外地各1名)无经验无学历要求简单培训可上岗。要求:25-40岁，踏实肯干，具有服务意识，相貌周正。有爱心，耐心，沟通能力强。岗位职责:1-负责店内用户接待，2-正确使用店内的器械为用户进行调理，3-简单解答用户身体病症发病机理4-店内卫生打扫薪酬待遇:初始底薪2500~3000全勤奖加500（月休4天）+店内服务业绩提成，4000-5000元没有问题。(业务提成，另算！）月收入过万也有可能。工作地址:中冶兴港华府对面，蚝情美食城。请联系张:

招聘：餐厅经理薪资：5001-7000元/月1、年龄18–45岁，身体健康，持有健康证，有餐饮门店管理经验，熟悉快餐/粉店整体运营，具备人员管理、排班、物料管控、成本把控能力沟通能力强，能处理客诉，带领团队完成门店运营目标， 责任心强，抗压能力好，适应餐饮轮班2、薪资：5000-8000

招聘信息：1.超市生鲜营业员，工资3000加500伙食补贴+业绩提成2.主管领班，工资4000+500伙食补贴+业绩提成岗位介绍：男女不限，身体健康，年龄45岁以下，月休4天，8小时工作制，领班有相关工作经验者优先，工作地点港口区企沙柳钢厂内有意向的可电话联系祥聊收起

可的生活超市招聘理货员一名，有经验者优先。电话同步

潮牛道汤锅店招聘组长3200——3600服务员3000——3400配菜：3000——-3400要求：熟手优先年龄30—-55上班时间：9:00到1:30，下午4:30到9:30包吃包住，月休三天，每个月15号发工资联系人曾女士电话联系地址东兴区汉安大道669号中国移动旁

理货摆货卫生

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，为顾客提供专业、热情的购物服务 2. 熟悉所售商品信息，及时解答顾客咨询，处理退换货及简单客诉 3. 协助完成商品陈列、补货、盘点及店面清洁，保持营业环境整洁有序 4. 按规范操作收银系统，确保账款准确、日结无误 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，助力销售目标达成 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，踏实肯干，具备团队协作精神和基本抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理