店长/经理 薪资福利:工资面议 工作地址:庆城县民生广场四楼

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井号招聘招聘 本公司聘人员数名： 店长1名：4000—5500 服务员2名：3500—4200 厨工2名：3500—4200 洗碗工2名：3500—4000 包吃包住，带薪休假 咨询电话：同微 有经验者工资面议

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招聘见习店长: 1.年龄25-40周岁，诚实谨慎，吃苦耐劳; 2.又较好的语言表达能力，服从管理，遵守公司规章制度，原则性强; 3.会使用基础的电脑办公软件,有一定的销售经验优先; 薪资标准：底薪2800+全勤200+提成保底3200元 (月休4天)加餐补300元/每月 联系电话： 地址：庆阳岐伯凤凰温泉酒店

预备店长 20 - 38周岁，品行端正，男女不限。学历不是硬指标(责任心、上进心更重要)；有良好的服务意识、综合素质过硬；能吃苦耐劳、有强烈的企图心(目标需要靠自己的付出去实现) 薪资福利:(底薪+提成+奖金+惊喜) 招工人数:2名

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优秀导购及店长 形象气质佳，学习能力好，有责任心，上进心，有团队精神，有服装销售经验者优先，年龄18~35岁 薪资福利:底薪+高提成+全勤奖+状补+岗位津贴 招工人数:数名 面试地点：庆阳市西峰区南大街医药公司一楼HMOD男装 工作地址:庆阳市西峰区南大街陇东大厦对面第一药店一楼HMOD男装

轻快，活泼，善于沟通，积极

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庆阳塔德堡美式汉堡店 招营业员 10名 ✅ 要求：25-50岁，热爱美食制作，有餐饮经验优先，服务意识强！ 薪资：3000-4000元 ⏰：每月休假 3 天 地址：金建名居8号商铺 联系： 美式汉堡店缺搭档，期待认真靠谱的你加入！

世纪辉煌招服务员几名，工资利索，有意向的打电话联系

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1.经营管理：制定门店月度、季度销售目标与营销策略，把控成本（食材、人力、能耗），完成营收指标；分析经营数据，优化菜品结构与定价策略。 2.团队管理：负责前厅、后厨员工的招聘、培训、排班与绩效考核，组织例会传达品牌标准，提升团队服务与操作技能，营造积极的工作氛围。 3.服务与品质管控：监督前厅服务流程，确保顾客用餐体验；把控后厨食材采购、验收、储存及菜品出品质量，严格执行食品安全规范，杜绝食品安全问题。 4.客户关系维护：处理顾客投诉与建议，及时解决用餐过程中的突发问题；建立会员体系，维护老客户关系，提升顾客复购率与口碑。 5.门店日常运营：检查门店设施设备（厨房灶具、空调、收银系统等）的运行状态，及时报修维护；负责门店安全管理（防火、防盗、燃气安全），落实卫生清洁标准，确保门店符合相关监管要求。 6.品牌与合规执行：严格执行品牌方的形象标准、促销活动要求；遵守工商、税务、食品安全等相关法律法规，配合各类检查工作。 要不要我帮你整理一份火锅店店长的绩效考核表？

招聘：店长 薪资：3500-8000元 职位名称：店长 岗位职责：全面负责店面的日常运营管理，包括人员管理、货品管理、销售目标达成等，确保店面高效运转；制定并执行店面销售计划，分解销售目标，监控销售进度，确保日销售额及月度、季度销售目标的顺利完成；定期分析店面运营数据，评估销售策略效果，优化销售流程，提升客户转化率和客单价；负责店内员工的招聘、培训、激励及考核工作，提升团队整体业务能力和服务水平，打造高效协作的团队；维护店面形象，监督陈列布局、环境卫生及服务标准，确保符合公司品牌形象及运营要求；及时处理客户投诉及突发事件，妥善解决客户问题，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和忠诚度；与公司总部保持良好沟通，及时反馈市场动态及运营情况，协助完成公司下达的其他任务。任职要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；3年以上零售行业或服务行业管理工作经验，有店长或同等岗位经验者优先；熟悉店面运营管理流程，具备较强的销售策划及执行能力；具备优秀的数据分析能力，能够通过数据发现问题并制定改进方案；具备出色的团队管理能力，擅长员工培训与激励，能够有效提升团队绩效；具备良好的客户服务意识和沟通能力，能够妥善处理客户投诉及突发事件；工作责任心强，抗压能力强，具备良好的职业操守和团队合作精神。

（全国优秀连锁品牌） [阪织屋]专业袜品招聘啦 工作地点：合肥各大商场，就近安排  招聘岗位：店长+导购 岗位要求：年龄25-40岁之间，性格开朗 ，积极乐观，销售能力强 薪资范围：4500+9000+ （具体薪资面谈） ☎联系电话: （同步）

彩虹酒吧急聘 ⚠店长 1名 懂营销、善运营、能管理的你 ➠我们是锦州本地人气水烟威士忌酒吧，主打沉浸式饮酒体验与品质社交场景 你需要做什么▼ 1⃣营销统筹：策划线上线下推广活动（如主题酒局、社交媒体引流），提升门店知名度与客流量； 2⃣运营管理：负责日常排班、库存管控、服务流程优化，确保门店高效运转，保障顾客体验； 3⃣团队带领：管理服务、调酒团队，开展培训与激励，打造凝聚力强、专业度高的核心队伍； 有酒吧/餐饮行业管理经验，熟悉营销策划、门店运营全流程； 薪资：7000➕绩效奖，多劳多得； •氛围：年轻化团队+轻松工作环境，每日沉浸威士忌醇香，工作即是享受！ 工作地点：锦州市锦绣天第D区33-15 联系电话：（，备注“店长应聘”） ➠这里有酒、有故事，更有广阔的发展空间！如果你想在锦州本地深耕酒吧行业，用你的专业能力打造爆款门店，快来加入我们，一起解锁更多可能～

全面负责潮汕海鲜火锅店的日常运营管理，确保店铺高效、有序地运转，达成各项经营目标(包括QSC的考核指标)，提升顾客满意度和店铺声誉。 岗位职责 1. 店铺管理 -统筹安排店内所有工作，保证店铺的正常运营秩序。 -制定并执行店铺的各项规章制度，监督员工遵守执行。 2. 人员管理 -招聘、培训、考核和管理员工，提升员工整体素质和服务水平。 -合理安排员工工作任务和排班，确保人员配置合理。 -处理员工的问题和纠纷，激励员工保持良好工作状态。 3. 菜品与质量控制 -确保海鲜食材的新鲜度和品质，严格把控菜品质量。 -与厨房团队协作，优化菜品组合和更新菜单。 4. 顾客服务 -监督和指导员工提供优质的顾客服务，及时处理顾客投诉和反馈。 -建立和维护良好的顾客关系，提升顾客忠诚度。 5. 营销与推广 -制定并执行营销计划，提升店铺知名度和吸引力。 -策划和组织各类促销活动和主题活动。 6. 成本控制与财务管理 -负责店铺成本核算和控制，确保成本在合理范围内。 -审核各类费用支出和财务报表。 7. 物资管理 -负责物资的采购、验收、保管和盘点。 -确保物资供应充足且合理利用。 8. 安全与卫生管理 -落实店铺的安全措施，确保员工和顾客安全。 -抓好店铺的环境卫生和食品卫生工作。 9. 沟通协调 -与上级领导保持密切沟通，汇报店铺运营情况。 -与供应商建立良好合作关系，确保物资稳定供应。 -协调店内各部门之间的工作。 任职资格 1. 具有丰富的餐饮管理经验，尤其是海鲜火锅相关经验优先。 2. 较强的领导能力、组织协调能力和沟通能力。 3. 熟悉餐饮行业相关法律法规和标准。 4. 具备良好的成本控制意识和财务知识。 5. 对潮汕海鲜火锅文化有深入了解和热爱。 6. 有较强的责任心和敬业精神，能承受工作压力。 应聘者硬性指标要求：不符合条件无须沟通。 1、任职餐饮店长时间必须＞=18个月。负责门店全面工作不低于12个月。 2、必须具备门店业绩(月营业额超百万以上优先)拆解及指标下达执行经验。 3、有中高端餐饮服务经验不少于6个月。 4、性格阳光开朗，沟通能力强且正能量。 5、同等条件下，熟悉深圳餐饮市场的优先。

销售店员 年龄30到45岁，吃苦耐劳 薪资福利:工资面议 招工人数:一名

甘肃庆阳城好又多招聘一名零促工作人员，日薪为一百元。

招聘 桐树街店好润佳生活超市，现招聘、理货员数名， 要求手低干净麻利（年龄18-45岁）联系电话 详情咨询

给线下顾客结账，线上给顾客装外卖，来货给架子上货

水果陈列，销售，门店卫生，责任，担当，

城好又多 招零促1人 工资:100元/天

招聘启事 因业务发展需要，现面向西峰区诚聘工作人员，具体要求如下： 1. 年龄要求：20-38周岁 2. 技能要求：熟悉电脑基础操作 3. 工作地址：西峰区三中中国移动营业厅 有意者可电话咨询薪资待遇详情～ 联系电话：

本店急招三名店员，有从事康复理疗经验的优先考虑！无康复理疗经验的可学习就业！可长期合作！ 年龄25——45岁之间，要求勤快麻利，有敬业精神！ 底薪+全勤奖+提成+奖金 地址，孟坝镇药司巷巷和天馨苑十字路口二层楼上！ 有意者请电话联系；

1、工资是+300全勤+稽核奖金+加班费12/小时，综合在2800-3300左右。 2、每月有两天的调休。每月15号准时发工资。 3、工作时间是早班8:00-17:00，晚班14:00-23:00，中间吃饭休息一小时，八小时工作制，按周轮换。 4、工作内容就是理货和收银和卸货。 5、工作需要长时间站立，能吃苦耐劳，有责任心，有团队精神，年纪18-40岁。 6、工作地点：庆阳市西峰区科教新村旁赵一鸣省钱超市（豪格酒店招牌下面）

庆城急聘！顾家赚钱两不误，好岗不等人！ 【热门岗位】 -招聘主管：5名 -门店店员：若干名（名额充足，先到先得） 【核心优势，看完心动！】 1. 时间超自由：精准匹配孩子上下学时间，接送、陪伴、顾家全不耽误，带娃工作两平衡！ 2. 零经验可做：工作内容简单易上手，专人指导快速入门，新手也能轻松hold住！ 3. 要求超宽松：年龄20-45岁，男女不限，只要你踏实肯干、有责任心，就是我们要找的人！ 【工作地点】庆城县法院后侧（位置好找，通勤） 【薪资福利】薪资面议，待遇优厚，具体可详谈，期待你的加入，一起轻松赚钱！ (拉我进庆城本地群找我领红包)