
装修木工水电工工长长期1-2人完工结算
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高薪急聘水电工程师/学徒上手快郑州
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限上门维修自备交通工具水电电工
工作内容:
1、负责客户家庭电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道维护等水电相关施工与维修任务;
2、服从公司统一调度,及时接收并响应工单,按时抵达客户现场完成服务作业;
3、严格遵循公司制定的服务规范与操作流程,确保服务质量与客户满意度;
任职要求:
1、年龄18—40岁,性别不限,需自行解决交通出行;
2、了解主城区地理布局,具备基础水电安装实操经验,能独立开展常见维修项目,持有水电工相关资格证书者优先考虑;
3、接受零基础学徒报名,公司提供免费系统化技术培训,由资深师傅一对一指导,达标后即可正式接单;
4、品行端正,身体健康,具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任意识及团队协作精神;
公司福利:
1、平台规模大,业务品类丰富,订单稳定,淡季保障有活干,旺季收入翻倍增长,按单计酬,固定扣费,收益无上限,多做多赚;
2、工作时间灵活,无需定点打卡,就近分配服务区域,提升效率与自由度;
3、公司统一投保意外险,定期开展评优奖励、团队建设活动,增强归属感与凝聚力;
4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制,对有意愿、有能力的人员开放更广阔的发展机会与合作空间。
水利水电工程技术人员
7000-12000元/月
水利工程师3-5年大专及以上有水利工程师经验水利工程设计经验水利水电设计农田水利设计经验需长期出差
职位描述工作内容:
1、掌握水利水电领域相关业务,了解水肥一体化项目中水肥机、过滤器、文丘里、控制柜等设备的应用。能结合不同应用场景下的管道压力、流量等参数,设计水肥一体化系统方案,并依据客户项目具体需求完成个性化定制。
2、熟练使用AutoCAD软件绘制泵房内变频器、水肥机等设备的电气图与管道施工图,具备利用相关软件编制预算及项目成本报表的能力,精通办公软件操作,可独立完成PPT制作。
3、具备较强的方案设计与文字整合能力,协助开展信息化售前支持工作,面向客户进行技术讲解、交流及方案规划等前期对接。
4、对信息化和物联网技术在农业领域的应用有一定理解。
5、在项目实施阶段,依据水电工艺标准,指导并监督施工现场按计划推进。
6、熟悉物联网相关产品,具备良好的抗压能力,服从管理安排,可独立承担水肥机相关业务推进。
7、能够接受出差任务,参与现场勘查及施工指导工作。
8、掌握温室大棚卷帘、风机等智能化设备的方案设计、控制系统配置及安装流程。
岗位要求:
1、具备3-5年相关行业工作经验
2、本科及以上学历,水利水电相关专业背景
3、执行力强,具备良好沟通能力,处事灵活,有团队协作精神,能适应频繁出差
郑州管城回族区公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不
面议
装修工长
公司长期招装修工长合作,需要有自己的施工队伍,可以独立承接全周期项目施工。不收取任何费用!
水利工程项目主管
8000-12000元/月
水利工程师5-10年大专及以上水利一建有水利工程师经验水利施工管理经验不需长期出差施工单位水利二建水利中级职称
岗位职责:
1、负责水利工程项目施工现场的组织与协调管理;
2、参与施工组织设计的审核与把关;
3、牵头制定现场各项管理制度,落实现场管理职责,保障项目现场工作规范有序;
4、定期组织开展项目安全、质量、进度及文明施工情况的检查与督导;
5、组织召开项目周会、月会,编制项目年度、月度及周度工作计划;
6、牵头编写施工日志,整理记录项目重要事件(如周报、大事记、影像资料等),并汇总工程量报表、质量资料、会议纪要等相关文件;
7、负责收集、归集竣工验收所需基础资料,组织编制竣工文档,配合完成项目验收与移交;
8、项目人员管理:依据项目实际需求,统筹安排项目管理人员的工作任务并推动实施;
9、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,年龄45周岁以下,水利水电工程相关专业,具有一级水利水电建造师证书者优先考虑;
2、具有5年以上项目管理经历,有完整参与或主导大型项目经验者优先;
3、熟练掌握本行业相关技术规范与标准,熟悉国内外水利水电领域发展动态;
4、了解项目前期规划、设计及全过程施工管理流程;
5、具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力,以及较强的计划执行与人际交往能力;
6、具备扎实的项目统筹能力和协作意识,能适应高强度工作压力。
面试地址:河南/郑州/金水区河南省科技信息大厦2号楼4层
上班地址:公司各项目所在地
职位福利:五险、节日福利、餐补、带薪年假、包住
工队带教师
6000-7000元/月
工长工程师月结全职
一、工作职责:
1.新工队入职带领:全面负责新招聘工队的第一家门店(样板店)的全程施工带领工作,确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务;
2.现场教学与示范:在施工现场,亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点,指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点,进行专项突破和手把手教学;
3.标准落地与质量控制:确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导,及时发现并纠正偏差,确保首店施工质量100%达标;
4.流程与规范灌输:带领新工队熟悉公司的项目管理流程,包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等,培养其良好的工作习惯;
5.考核与反馈:在首店项目结束后,对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程,向公司反馈新工队的优缺点,并为工队的后续培训和优化提供建议。
二、招聘要求:
1.年龄35岁以内,大专及以上学历;
2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验,精通各项施工工艺、技术节点和验收标准;
2.有亲自带队施工的经验,亲手操作过多项工种;
3.有带徒弟、教学或培训经验者优先,能熟练看懂施工图纸,并能向工人清晰地解读和技术交底;
4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范;
5.卓越的动手能力和实操演示能力,愿意并能亲自下场操作教学;
6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。
水利水电工程师
7000-12000元/月
水利工程师3-5年大专及以上有水利工程师经验水利工程设计经验水利水电设计农田水利设计经验需长期出差
职位描述
工作内容:
1、掌握水利水电领域相关业务知识,了解水肥一体化项目中涉及的水肥机、过滤器、文丘里、控制柜等设备的应用。能结合不同应用场景,依据管道压力、流量等参数设计水肥一体化系统方案,并根据客户具体项目需求完成定制化设计。
2、熟练操作AutoCAD软件,绘制泵房内变频器、水肥机等设备的电气接线图及管道施工图纸;能够使用相关工具完成工程预算编制、项目成本核算报表,精通办公软件应用,具备独立制作PPT的能力。
3、具备良好的规划设计能力和文案整合能力,协助开展信息化售前支持工作,面向客户进行技术讲解、交流沟通以及方案构思等前期对接任务;
4、对信息化与物联网技术在农业领域的应用有一定理解。
5、在项目执行过程中,按照水电工艺规范要求,指导并监督施工现场按进度推进。
6、熟悉物联网相关产品功能,具备较强责任心和执行力,服从工作安排,可独立承担水肥机相关业务推广与实施。
7、能接受出差任务,参与现场勘查及施工技术指导工作。
8、熟悉温室大棚中卷帘、风机等智能化设备的方案设计、控制系统搭建及安装调试流程。
岗位要求:
1、具有3-5年相关行业工作经验
2、本科及以上学历,水利水电类相关专业背景。
3、执行力高,具备良好沟通技巧,应变能力强,富有团队协作精神,能适应出差安排
多品牌连锁门店装修包工!
1.3-2万元/月
工长水电工综合承包装修木工5-14天11-20人完工结算
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,电工一人。服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,赵先生
二保焊焊接
岗位名称:二保焊工;工人;工人。
岗位要求:1.具有焊接工作经验;2.年龄在18至55岁之间;3.工作内容包括拆卸螺丝、清洁等简单操作。
薪资待遇:1.二保焊工:日薪300至320元,计件工资,多劳多得;2.工人:日薪160至180元;3.工人:日薪100至120元。
河南铭远货运有限...招聘C照货车司机
8000-12000元/月
配送C1社保6-10人周结省内配送公司提供4.2米以上货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
工作内容:
负责长途、短途物流配送,主要驾驶4.2米新能源电车。
主要配送日用品、水果蔬菜、日用百货等,确保车辆和货物安全。
工作要求:
驾照:持有C1及以上驾照,无酒驾、醉驾记录,无重大交通事故记录。
背景:无犯罪记录,为人踏实忠厚,责任心强,勤劳热情。
年龄:22-58岁,身体健康,能适应长途驾驶工作。
安全意识:具备较强的安全意识,遵守交通规则和公司管理制度。
工作时间:
每日工作8-10小时,时间灵活自由。
能接受长途配送任务,接受车上休息。
薪资待遇:
月综合工资:6500-11000元,具体薪资根据任务量及表现而定。
其他福利:公司提供车辆,无购车、租车压力;车辆维修、保养、保险等费用由公司承担。
温馨建议:如果有意向,建议您先投递一份简历,我们会及时与您联系,谢谢合作
原标题:《长途/短途货运司机7000-12000元》
种植工
河南省平顶山市大量要人,男女不限,喝大酒不要,干简易大棚,能干到年前,四百一亩地,一块地干完一开支,住学校,包吃住,也可以不管吃,管住,联系电话
莆田水电工程师可带徒8000-1300
8000-13000元/月
水电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具、开关、龙头阀门及水电设施的安装与维修;
2、根据公司安排接收任务单,按时抵达客户现场并完成相关维修服务工作;
3、遵循公司制定的服务规范与流程,确保为客户提供高标准的上门服务;
任职要求:
1、具备较强的服务意识,能快速响应并妥善处理客户的各类需求;
2、工作态度端正,责任心强,能适应多样化的工作场景;
3、具备良好的团队协作能力,愿意与同事共同推进工作顺利开展;
4、免费提供专业技能培训。
水电工程师
7000-12000元/月
水电工程师5-10年学历不限
要求有5年以上,两个(含)以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验,会看图纸,会算工程及材料量,负责室内外水电施工现场管理,负责工程量及材料数量的计算及统计
施工现场水电工程师
1-1.1万元/月
水电工程师3-5年学历不限
在施工现场负责对接关于技术方面的一切沟通问题,画图,现场确定工程量,出材料清单,一系列关于技术的工作!懂得cad画图和办公软件的,泰兴本地人有先!能接受5个月一签的优先!50岁以上的勿扰!诚信诚意的来!
风机叶片维修检查技改
7000-13000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
招聘成手叶片维修师傅小白也可需要高空作业证和低压电工证薪资7000-13000详细电联
风电运维技术员
6000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验机电类专业电力类专业
工作内容
1.负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2.参与设备的技术改造与优化升级,提高运行效率与系统可靠性;
3.协助编制设备维保方案,并跟进执行落实情况;
[任职要求]
一、大专及以上学历,机械、自动化或相近专业优先考虑;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪+岗位津贴+技术补助+伙食补贴+高温津贴+工龄工资(根据岗位级别不同,薪资待遇有所差异)综合薪资:6000-8000
2、每半年开放晋升评审机会
3、享有高温津贴、技术激励奖金、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级-中级-高级-运维值长-场长
三、工作时间:每月休息5-6天,支持集中上班集中休假,休假返乡按二等座高铁票价报销往返交通费
风电运维工程师
1、负责风电现场机组的日常巡检消缺、维护等工作,保障现场机组安全、稳定
的运行;
2、负责维护过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理及相关信息、资料的记
录和收集工作;
3、负责对现场作业的安全、质量、进度严格监督和把关,对于现场各种安全隐
患及时上报和跟进处理;
4、协助主管领导做好现场费用控制工作,有效控制现场各项成本管理;
5、其他事务性工作。
岗位要求:
1、有风机运维经验优先
2、无恐高症,持有电工进网作业许可证、电工特种作业证、登高作业证;
3、熟悉并了解风力发电领域
4、具有较好的沟通、学习能力,心理素质过硬;
5、具有很强的动手能力,按时完成上级安排任务。
光伏运维技术员
6000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年大专及以上户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
运维人员,需具备户用光伏电站运维背景,持有电工证并有相关从业经历者优先;
主要职责包括电站故障处理、农户屋顶漏水问题协调及现场纠纷解决。
平顶山鲁山县招聘桥梁工程师,工作6年以上,具备桥梁施工工作经验,熟悉excel、Cad等软
7000-8000元/月
桥梁工程师5-10年大专及以上
招聘桥梁工程师,工作6年以上,具备桥梁施工工作经验,熟悉excel、Cad等软件,能吃苦耐劳。
光伏系统维护技术员
6000-8000元/月
光伏运维工程师1-3年大专及以上户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
运维人员,具备户用光伏电站运维经历者优先,持有电工证并有相关从业经验者更佳;
主要职责包括处理电站运行故障、农户房屋漏水问题及相关协调事宜。
光伏运维技术员
4000-5000元/月
光伏运维工程师经验不限学历不限登高证其他优势经验接受无光伏/风电运维经验高压电工证户用光伏运维低压电工证机电类专业
岗位职责:
1.负责光伏电站日常工单响应,开展运维巡检工作,确保设备稳定运转;
2.对光伏系统运行状态进行实时监控,快速识别并处置异常情况,维持系统高效运行;
3.针对运行数据提出可行性优化方案;
4.配合完成光伏电站周期性维护及技术升级任务。
任职要求:
1.具备扎实的技术基础和光伏系统相关专业知识;
2.具备较强的故障分析与处理能力,能独立应对常见技术问题;
3.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识,可与各部门有效配合;
4.持有驾驶证且驾龄满2年以上,工作认真负责;
5.持有行业相关资质证书者优先录用。
栏目概述
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