
急招收银员
3000-5000元/月
收银员长期1-2人月结全职
公司创业店,实事求是,不画大饼!
需要一直站着进行售卖,没做过相关工作的,刚开始会很累,考虑清楚。上半天班,下午3点到晚上9点半,工作认真,缴纳社保。
试用期无责薪资4500元
工作内容:
1.制作和提供品质如一的坚果零售产品;
2.与顾客和同事保持良好的沟通,提供优质服务;
3.负责收银和现金管理;
4.保持店铺环境整洁;
5.遵循公司运营政策,完成上级安排的任务
着重注意:
因为是做食品的,不允许有美甲!!!
,后期入职健康证费用报销
江苏镇江理货收银员长期工年龄20-40岁薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:荣盛大酒
理货员收银员
理货收银员长期工年龄20-40岁薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:荣盛大酒店旁好想来
江苏镇江岗位名称:收银员;岗位要求:1.工作认真负责;2.工作时间:9:00-21:30,
3500-4000元/月
收银员月结
岗位名称:收银员; 岗位要求:1. 工作认真负责;2. 工作时间:9:00 - 21:30,下午休息2个半小时;3. 服从工作安排和管理,具有良好的服务态度。 薪资待遇:薪资范围3500-4000元/月,包吃住及节日福利,月休两天。
镇江丹徒区招聘:收银员年龄:25-45岁间上班时间:16:00-20:30工资面议,月休2天
收银员1-2人月结
招聘:收银员
年龄:25-45岁间
上班时间:16:00-20:30
工资面议,月休2天
江苏镇江收银工作地址:牧兰山品牌管理()有限公司4000-6000元/月福利
4000-6000元/月
收银员月结
收银
工作地址:牧兰山品牌管理()有限公司
4000-6000元/月
福利
收银员长期1-2人月结兼职假期工全职
1.本地人或常住人员优先
2.可全职,可兼职
3.有两顿餐补
4.要求年龄不高于40岁,有相关经验优先。
收银员
纬五路金寨老鹅招:
上午兼职【9:00-13:30】
夜班兼职【17:00-02:00】会收银【】
全职也行,非诚勿扰
收银员长期3-5人月结全职
兴隆好想来急招理货收银员
长期工:2名
年龄18-45岁
时间:两班制
工资面议
联系方式:
(微信同号)
急招来三个靠谱的农民工好兄弟月薪保底8500+包吃住+人走账清
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
不体检,贴标签320一天,工作轻松管吃住
工作轻松简单,管吃管住,短期长期都可,当天入职
薪资待遇
日结模式:满30 天可转日结,日均约320 元
小时薪资:28 元 / 小时 + 全勤奖?? 元
加班工资:30 元 / 小时,加班薪资下班即发
工作时间:10 小时 / 天(8:00-20:00,午休 2 小时)
福利补贴
新人入职补贴2000 元
推荐入职满 20 天,奖励2000元 / 人
免费三餐 + 免费住宿,吃住全包
无需体检,长白班坐岗,不熬夜
工作地点在苏州
长期工、短期工均可报名,有意向直接联系我
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
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镇江扬中市去熟练二保焊,气保焊,焊工证,年龄在18~55岁。时薪制,37~40每小时。
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气保焊二保焊长期6-10人月结焊工证
去熟练二保焊,气保焊,焊工证,年龄在18~55岁。时薪制,37~40每小时。
(急招)大众汽车8厂/叉车工缝纫工/供吃住/可预支/8000/月
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叉车工社保包住包吃加班补贴五险五险一金夜班补贴保险11-20人月结上夜班技术好汽车制造熟悉26个字母持证
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】:
小时工:28/小时,308/天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月15号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:18-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
实际工作地址:江苏扬州
店长理货员防损员收银员
億兴源超市高薪五险急聘以下岗位人员:
鲜肉分割师2名、收银员3名、理货员数名、信息文员2名、主管,店助,店长;营采人员、防损员;
年龄25-55岁,工作地点:就近安排
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工资:底薪十全勤奖十工龄补贴十提成(上不封顶)
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理货员收银员
15.
【招聘单位】二道江通钢一中
【招聘岗位】理货收银员
【任职要求】年龄50岁以下,身体健康
【岗位职责】负责理货、摆货、收款等
【薪资待遇】120元/天
免费提供午餐、晚餐
【作息时间】早8:00~晚20:00
【电话】
营业员收银员
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钰隆海鲜平价超市
营业员(半天班)
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上海外滩K吧/银河娱乐,收银员(前台/超市),要求:工资3500-4500,上一休一,绩效
3500-4500元/月
收银员月结
外滩K吧/银河娱乐,收银员(前台/超市),要求:工资3500-4500,上一休一,绩效奖金,年底双薪,供吃住,18-45岁,
理货员1-2人月结全职
兴隆好想来急招长期工
理货收银员:2名
年龄18-40岁
时间工资面议
联系方式:
地址:省镇江市扬中市经济开发区兴宏路兴宏苑623号好想来(兴隆店)
镇江京口区招聘:导购员薪资:2660元年龄35-55岁,有导购经验,能吃苦耐劳,有敬业精神
3000-4000元/月
导购
招聘:导购员
薪资:2660元
年龄35-55岁,有导购经验,能吃苦耐劳,有敬业精神,一周休息一天,具体事项可以
店员有提成包吃1-2人月结
店员
40岁以内,2年以上实体门店店长经验,家电类销售优先。具备较强的销售能力、团队管理能力和沟通协调能力,具备良好的服务意识和应急处理能力,认同门店经营理念。全面负责门店日常运营
薪资福利:底薪5k+提成,公司提供工作餐,缴纳社保
招工人数:2名
工作时间:8:30 - 17:00,单休,不加班!备注应聘岗位
工作地址:句容冠德智能制造产业化基地3号楼
江苏镇江全职店员岗位正在招聘,适合年龄在18至48岁人士应聘,有零售行业经验者优先,主要负
3700-4000元/月
店员月结
全职店员岗位正在招聘,适合年龄在18至48岁人士应聘,有零售行业经验者优先,主要负责门店日常收银理货工作,薪资待遇为月薪3700至4000元,工作地点在镇江。
营业员6-10人
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工薪之家盛大开业
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瓷碗出厂价5元/个,开业价:2元/个
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枕头出厂价50元/个,开业价19元/个
床单出厂价60元/床,开业价19元/床
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万种日用百货出厂价15元-50元/个,现在1~8元/个
盛大开业,现在到店门口可以领洗衣液,我已经领到了,大家想领的抓紧时间来,现在就可以免费领了!
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丹阳海底捞就近安排招服务员
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服务员包住包吃月结
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、餐饮学徒、水产员等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
实行基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,;;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
栏目概述
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