岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并制定合理维修方案 4.填写维修工单及技术档案，确保维修记录完整、可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时处理客户反馈的技术问题 任职要求： 1.热爱汽车行业，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2.熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障检修 3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）者优先 4. 吃苦耐劳，能适应车间工作环境，服从团队协作安排 5.无学历及经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人及资深技工加入

尽心尽责，服从上司安排，能吃苦耐劳。听从安排。只要学习能力强，工资不是问题。

137招汽修工.606洗车工.27学徒工.生熟手皆可884

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行故障分析与数据读取 4.规范填写维修工单、配件使用记录及客户交接说明，保障服务可追溯性5.完成疑难故障攻关及维修工艺优化，持续提升技术水平 任职要求： 1.学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流品牌车型结构与维修规范3. 熟练掌握常用维修工具及检测设备操作，具备独立判断和解决常见故障能力 4.工作认真负责，具备良好的服务意识、沟通能力和团队协作精神5.无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

岗位职责： 1. 根据车间主管派工安排完成车辆的维修保养工作 2. 负责使用工具设备维护与保养 3. 负责工位区域环境的6S管理 4. 具备维修中工经验及技能水平，能独立完成中级工种各项工作 5. 确保每日高时效，高质量完成承接维修保养任务，保证维修质量 6. 树立“安全第一，质量第一”的维修原则 7. 服从车间主管及组长的工作安排及指导，根据派工及时反馈生产进度，按时完成生产任务并主动配合组长及主管做好质检工作 8. 完成上级交办的其他任务 任职资格： 1. 驾驶经验：持有驾驶证并具备驾驶经验及一定的试车检测能力 2. 专业知识：应具备汽车维修专业中专及以上学历，熟悉并掌握本品车型汽车故障的维修技术，掌握汽车各部件的工作原理及性能，熟悉汽车维修工作流程及服务项目 3. 工作经验：具备4年及以上汽车维修工作经验，能够独立完成中级维修项目，各类快修保养项目，具备一定的故障诊断及排除能力 4. 团队合作：具有良好的团队合作精神 5. 态度品质：应具备品行端正，吃苦耐劳，服从安排及分配等良好的职业素养 公司福利： 1. 培训：一对一培训带教，拥有完善的企业培训学习平台 2. 食宿：中午包餐 3. 工作时间：8：45-18：00 （法定假日另外休息，休息自行安排） 4. 娱乐：团建活动，旅游活动,聚餐等 …… 5. 保险：五险、商业险齐全 6. 节日福利 7. 生日礼金：生日宴会

1. 独立完成车辆常规保养、底盘检修、发动机、电气故障诊断维修； 2. 精准排查车辆疑难故障，按标准流程施工 3. 施工前做好车辆防护，完工清理工位、维护工具设备； 服从门店安排。 三、任职要求 1. 3年以上小车机修实操经验，能独立诊断维修，熟悉燃油车，懂新能源基础优先； 2. 持有C1驾照，动手能力强，做事细致有责任心，无频繁跳槽习惯； 3. 熟悉各类检测设备使用，会简单客户沟通，服从管理，吃苦耐劳； 4. 45岁以内，有4S店、连锁养车门店工作经验优先录取。 四、薪资待遇（重点突出，最吸引人） 1. 薪资结构：固定保底底薪8000起 + 维修毛利提成25%-35%，多劳多得，上不封顶；熟手稳定月入9k-13k，技术过硬可面议更高保底； 2. 发薪保障：每月15号准时全额发工资，从不拖欠、不押薪； 3. 日常补贴：每日餐补30元（中晚两餐） 5. 额外福利：意外险、节日礼品、年终奖、年度团建、工具耗材门店统一提供； 6. 晋升通道：机修师傅→技术主管→门店店长，有能力可参股合作。

岗位职责： 1.负责柴油汽车发动机、电控，尾气后处理等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合客户完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽修经验优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并制定合理维修方案 4. 填写维修工单及技术档案，确保维修记录完整、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，及时处理客户反馈的技术问题 任职要求： 1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的汽车构造与原理知识 2. 具备汽车维修实操经验者优先，无经验者可接受系统培训上岗 3. 熟悉主流车型（合资/国产）维修标准，能独立完成常见故障处理 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者优先 5. 工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.配合服务顾问向客户说明故障原因及维修建议，提升客户满意度 5.保持工位整洁与工具完好，严格遵守安全操作规范和环保要求 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.具备基础电路知识及机械识图能力，能独立完成常见故障排除 3.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

司机5800底薪+600全勤，+800/月全年奖金（做到年30才有得领取），按要求回去过年还有奖金【全年工资4%，6%，8%】就是不一定能回去过年 【上班时间不定，闲的时候凌晨3点，4点，忙的的时候1点，2点，甚至通宵都有】，一般中午下班1点左右回到厂 月休2天 包吃住 工作内容：屠宰（简单挖内脏，拔毛），砍件，装货，交货 工作要求：能早起，不怕脏

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祥鑫新能源汽配厂一、薪资待遇工价：20元/小时（19元基础工时+1元稳岗补贴打卡满月享有）预支：满70工时后，每周可借支1000元发薪：25号发上月工资结算规则：二、食宿福利包住水电平摊，外宿补贴400元/月（按实际上班天数折算），饭补12元/出勤天，入职前3天第4天12点后自动充值饭卡，刷脸吃饭三、厂区工作内容主要生产：汽车逆变器、新能源电池托槽岗位：小件搬抬班次：两班倒、站班为主环境：普通工衣，可带手机、四、年龄：18–52岁（49-52提前报备）五、面试入职须知身份证原件、复印件1张、笔禁止拖鞋、短裤纹身、案底、征信、等等都可以12点东区集合发车自到下午2点前。

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岗位职责： 1.负责建筑外墙涂料施工，包括基层处理、批刮腻子（扇灰）、打磨及面漆涂刷 2.按工艺要求完成涂料配比、喷涂或滚涂作业，确保涂层均匀、无流挂、无色差 3. 配合项目进度安排，高效完成阶段性施工任务，保障工期与质量 4.做好施工区域安全防护与工完场清，遵守现场安全管理规定 5.协同班组完成交叉作业，服从现场管理人员工作安排 任职要求： 1.有外墙油漆施工经验，熟悉真石漆、质感涂料等常见外墙材料工艺 2.能独立完成扇灰、打磨、喷漆全流程作业，动手能力强 3.吃苦耐劳，适应户外高空及高温作业环境，具备基本安全意识 4.无学历限制，有相关施工经历者优先 5. 为人踏实诚信，具备良好沟通与团队协作能力

叉车司机30元/小时黄埔新能源汽车新能源总装车间(小鹏汽车) 招聘岗位:叉车工 愿意做通通包进，男女不限，17到49岁 叉车司机：综合 30元/小时 （持全国有效叉车证，基础工资24元/小时稳岗补贴 6元/小时：稳岗补贴需发薪日在职） 9.30号后全部统一恢复正常价24+2稳岗补贴 [强]每周预支300～500元，每个月25号发薪 宿舍4～6人间，住宿费 10 元/天 水电费平摊 注意:需要开无犯罪证明证明

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