台球厅店长，年龄三十岁以下，月薪10000+，八小时工作日，门店营运管理。要求形象好，气质佳，思维灵活，会门店营运管理。

重庆秀山bobo台球俱乐部招门店店长，形象好，气质佳，口才好，管理能力强。

招蔬菜搬运工一名，水果理货员一名，水产师傅一名。年龄55岁以内，身体健康，服从管理，有相关工作经验者优先。轮班，上六休一，入职买五险。

找临时工会切肉，卖肉，及牛肉

有自信有责任心，协助团队精神

母婴店销售导购，有经验者优先。

五桥学府广场廖记夫妻肺片招店员一名，负责店内经营及卫生！

招聘：专卖店店长薪资：5000-15000元1、对店员的管理和监督，管理门店日常销售活动。2、以达成门店销售目标为最高责任，根据公司制定的销售任务，制定落实到人、到日的月销售计划并追踪实施。3、每日销售报表的制作及汇报，重大事项的汇报。4、努力拓展客户群体和异业群体，保证个人及门店销售任务的达成。5、其他店铺运营管理工作。6、工作地点万州、开县、巫山，其他区县均可。

盒马鲜生财富中心店招聘啦:餐饮营业员1人上班时间:早班7：30-16：30晚班13：00-22：00工作内容：1、负责传递后厨出品的产品，服务客户点餐结账，线上产品打包出餐。2、准备日常包材、保持日常卫生清洁。3、现场顾客服务，商品推荐及其他相关工作。烘焙营业员：1人工作内容：1、负责面包类商品的烤制、打包、陈列摆放、价签整理；2、负责原料的收货、商品的补货、品质检查、打折等3、线上订单商品预留、库存的管理等班次：5：00-14：00、13：30-22：30水产营业员1人工作内容：1、主要负责部门商品的称重、装虾、商品备货、打包、顾客服务等；班次：7：00-16：00、13：00-22：00地址：渝北区洪湖东路财富中心盒马鲜生薪资范围:3500-4000具体的面议

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招全职骑手2名，要求特别能吃苦有较强责任心

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淳珍100品质生活馆诚聘店长店员数名✅2000-2500+提成，月休4天主营有机系列食品、绿色、普通食品等☎:（同微）:天铁一中操场对面淳珍100店

高薪诚聘勇于挑战高薪者招房产合伙人1名招店长 1名组长 2名经纪人 10名收房经理1名

延吉靴子意面店招聘 店长助理：薪资面议 前厅服务员 底薪4300➕满勤200 ➕绩效提成➕公休2天要求：干净利落 责任心强年龄不限 有经验者优先地址：公新银浦对面联系电话~

招店长十三行4-6楼，主营极简风，老钱风档口要求： 有3-5年档口店长管理 工作经验 生手勿扰待遇：底薪（1.5w-3w）+提成+分红+月休2天有意者：

两名收银员年龄[19岁-30岁]，形象良好。细心、耐心，有较强的责任心和良好的沟通能力。具备基本的计算机操作技能。熟练操作收银设备，准确、快速地为顾客完成收款工作。核对商品或服务项目的价格，确保收款金额无误。为顾客提供优质的服务，解答疑问。薪资福利:底薪2700全勤奖满勤奖充值提成待客提成加班补贴，月休三天（公休三天加200元全勤奖，一天不休另外加300元满勤奖）招工人数:一名工作地址:秀山武陵批发市场

1、有销售能力，形象气质佳，不看学历看能力，性格开朗，善于沟通。（：25—38）2、负责店铺客户到店销售，工作轻松，环境舒适，自由时间多3、底薪+提成+分红+节假日福利+年假4、上班时间：上二休一5、薪资：3500-8000

任职要求：16岁-32岁、性格外向、无不良嗜好、服从管理、有较强应变能力（前台零食，饮料，食品的售卖。入场口查验票据，观察场内的安全，检查设备的正常使用，以及巡查）薪资待遇：早班9-5点160一天，晚班14-22点180一天，超过10点自愿加班20/元一小时职位要求：服从领导管理、情绪管理(服务行业要求)。与同事互帮互助、、肢体协调，热爱此行业，能长期做到年前可提供住宿

任职要求:16岁-32岁、性格外向、无不良嗜好、服从管理、有较强应变能力(前台零食，饮料，食品的售卖。入场口查验票据，观察场内的安全，检查设备的正常使用，以及巡查)薪资待遇:早班9-5点160一天，晚班14-22点200一天，超过10点自愿加班20/元一小时职位要求:服从领导管理、情绪管理(服务行业要求)。与同事互帮互助、、肢体协调，热爱此行业,能长期做到年前可提供住宿

【岗位职责】：作为球房店长，您将负责全面管理球房的日常运营，包括但不限于制定并执行经营策略，确保服务质量，提升顾客满意度，以及监督员工的工作表现。您需要与供应商、合作伙伴保持良好关系，以优化成本和提高收益。此外，您还需定期分析销售数据，提出改进措施，并策划各类营销活动以吸引新客户和保留老客户。【任职要求】：1.拥有相关行业（如娱乐、休闲服务）的高中及以上学历。2.至少3年以上的球房或类似娱乐场所的管理经验，熟悉行业运作流程。3.强大的领导力和团队管理能力，能够激励员工并提升团队士气。4.出色的沟通技巧，能有效处理内外部关系。5.熟练掌握财务管理、市场分析和营销策略。6.具备良好的客户服务意识和解决问题的能力。【福利待遇】：-提供具有竞争力的月薪，根据经验和业绩浮动。-年终奖金，根据公司整体业绩和个人贡献发放。-定期的专业培训和发展机会，支持个人职业成长。-享有带薪年假、病假及法定节假日。-良好的工作环境和团队氛围，鼓励创新和开放交流。

工作内容:收银，理货，外卖单拣货，上货

岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项营销策略的实施；2、执行公司下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的招聘培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。

月休8-10天

‌工作时间：全职/兼职（具体说明）‌‌岗位职责‌：负责接收、分类、清洗、熨烫及打包顾客衣物。维护店内清洁，确保工作环境整洁有序。提供优质的顾客服务，包括解答顾客疑问、处理顾客投诉等。遵守店内安全操作规程，确保工作过程中的安全。协助完成店内其他相关任务。‌任职要求‌：有干洗店或相关行业工作经验者优先，但非必需。我们更看重的是工作态度和学习能力。具备良好的沟通能力和服务意识。能够细心、耐心地处理每一件衣物，确保清洗质量。身体健康，能承受一定的体力劳动。能够灵活安排工作时间，包括周末和节假日。‌我们提供‌：包住，一个月3000-6000性，以确保潜在应聘者能够顺利联系到您。

上一休一，做好清洁即可。有时要招呼客人，工作热情