1、负责店面日常管理，包括人员、服务、环境、成本等。 2、喜欢休闲娱乐行业，有从事酒吧、KTV、餐饮业优先，酒店管理毕业生优先。 3、待遇高于同行业，包吃住，就近分配。

珞璜玉观好又多超市收银台对面（韩品世纪） 招聘优秀: 导购1名 店长1名 要求具备良好的沟通能力，有团队合作精神，踏实勤劳 （有销售经验优先）年龄24岁~45岁 综合工资3500~5000（底薪➕提成➕其他福利） 两班制（早班8:30～15:30）（中班14:30～21:10） 月休4天 联系方式:

柏家浜新时沏门店招聘调饮师，店长各1名，男女不限，要求品行端正，负责管理门店日常经营，有服务意识，吃苦耐劳，有相关工作经验者优先，年龄18周岁以上，底薪+奖金+全勤(具体面议)，电话：

1. 门店运营管理 全面负责门店日常运营，统筹开店、闭店全流程，保障收银、补货、卫生、设备维护等工作有序开展；合理调配人力，应对早晚高峰客流，提升顾客购物体验。 监控门店商品库存，制定补货计划，重点管理生鲜、便当等短保商品，及时处理临期商品，降低损耗；严格把控商品陈列、价签规范，执行总部促销活动方案。 2. 销售与业绩达成 制定门店月度、季度销售目标，分解到每日及个人，跟踪销售数据并复盘差距，调整运营策略；分析畅销/滞销商品结构，向上级提报优化建议，完成总部下达的业绩指标。 拓展门店增值业务，如代收代缴、团购合作等，提升门店额外营收。 3. 人员管理 负责门店店员的招聘、培训、排班与考勤管理，组织每日晨会传递工作要求；定期开展技能培训（收银、理货、服务礼仪），评估员工绩效并实施奖惩，提升团队凝聚力。 4. 财务管理与合规把控 每日核对门店营收账款，确保收银系统数据准确，按规定封存、上缴营业款；严格执行财务制度，管控门店运营成本（水电、耗材、人力）。 遵守食品安全、消防、治安等相关法规，定期检查门店卫生、设备安全及消防设施，防范经营风险；妥善处理顾客投诉与突发事件，维护门店品牌形象。 5. 其他工作 完成区域经理交办的各项任务，按时填报销售、库存、人员等各类报表；关注周边竞品动态，及时反馈市场信息。 任职要求 1. 学历与经验 高中及以上学历，1年以上便利店、商超门店管理经验优先；熟悉便利店运营流程及行业特点。 2. 能力要求 具备较强的销售意识和业绩目标感，能根据数据调整运营策略；良好的沟通协调与团队管理能力，可高效统筹门店人员工作。 熟练使用收银系统、办公软件，掌握基础财务对账知识；抗压能力强，能适应轮班和节假日工作。 3. 素质要求 诚实守信，责任心强，具有较强的服务意识和风险防范意识；严格遵守公司的规章制度，认同品牌文化

（买社保）连锁餐饮①北滨一路店招聘凉菜中工2名5000-6000，尾炉1名5000-5500，服务员2名3800-4000，店长1名，工资面议；②两路口学田湾店招聘凉菜中工2名5000-6000，店员2名3800-4000，男女不限，月休四天，购买社保!

砂之船三层X-MOOM设计师女装品牌 招聘：店长 综合工资:5000-8000底薪+提成+奖金+五险+各种福利和多渠道晋升 要求： 有团队合作精神和上进心， 责任心强，想挑战高薪！ 联系电话：魏女士 电话☎139****8411

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招聘：做馅儿包饺（3000+提成）店长（3500+提成）包吃 薪资：薪资面议 本岗位为连锁加盟店门店店员 做馅儿包饺：3000—3500元/月，任职要求:初中及以上学历，身体健康，能够办理健康证，热爱餐饮行业，有餐饮行业工作经历者优先。 主要岗位：后厨煮饺子、馅料制作、包饺子、堂食区域碗筷收捡清洗 店长：3500—4000元/月，1.按岗位类别掌握收银/做馅/手工/煮制技能，效率产量达标; 2.维护店面环境卫生，保持桌椅、物品等摆放有序; 3.必要时能配合门店需求进行门店宣传推广活动; 4.能妥善处理顾客要求和问题。

诚聘：店面经理（1名） 要求：熟悉管理、管理相关知识，有很好的沟通团队管理能力，具有丰富的实践经验者优先；年龄25-40，男女不限。 有意向可电话联系沟通详情

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负责点菜收银

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东鑫仓储超市招聘超市收银员两名，联系电话

伊利酸奶促销1-2月每周五到周天 地点：（每个地点两人） 1.佳慧超市空港星泽汇店（时间待定） 2.佳慧超市五江路店（时间待定） 工资：120/天 要求：不要太老太胖，有促销经验优先 联系方式：

招聘奶茶店店长（经验可学），要求22-40岁，能吃苦耐劳，形象气质较好，专一稳定。待遇3500-5500，稳定买社保。也可以合作。工作时间10:00-20:00（冬天可提前1-2小时下班），工作地点：万州外贸外边。咨询：

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招聘：店长 薪资：10000-15000元 1.有3年以上瑜伽教学经验和1年以上销售经验 2.具备有良好的表达能力和团队协作能力，亲和力强，个性开朗，细致，耐心，执行能力强，能承受一定工作压力 3.有创业或者店主经验优先考虑