【重庆空港广场串串店招聘】诚聘店长一名，。工作地点位于重庆市重庆市，负责门店整体运营管理，包括人员安排、服务质量把控、客户关系维护及日常运营协调等。协助制定经营计划，提升门店业绩，打造高效、专业的运营团队。有相关餐饮管理经验者优先，具备良好的沟通能力与执行力。薪资待遇电话或面议，具体可直接联系老板详谈。联系电话：，欢迎有志之士加入，共同发展！

负责店面的全面运营管理，年龄30-40，能适应夜班工作，同行业3年以上工作经验！

招聘：店长薪资：5000-8000元/月岗位要求：5年及以上工作经验；上班时间：五点—下午两点；有意者直接电话联系：杨老师。

重庆重庆招聘店长：保底7000（5+2）沟通能力强、干活利索、干净整洁、技术一流项目：五五修复三七充卡3个点（产品30%修复30%充卡3%，当天发放）(要求，会修脚按摩刮痧拔罐采耳精油开背。做事踏实认真，打酱油绕路）老板实力强每月五号发工资出勤28天月休2天包吃住，每月五号发工资，定期聚餐七天电话:

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

任总渝北区金岛花园龙脊广场中餐招聘店长6一8千，烧烤师傅5一7千，收银员3千5一4千5，服务员3千一4千，杀鱼师傅3千5一4千5，勤杂工3一4千，月休2天，包吃住!联系:

相家重庆老火锅北唐胡同店招聘店长一名，有2年以上管理经验，，有意向可以联系

招主管一名，底薪5K，加充卡提成，带客提成，同步

快鹿 京东 09-30 现在上门 重庆 重庆市沙坪坝青木关镇青北一街为为茶楼后面 双人深度保洁4小时（含双面擦窗） 到手价 240+ 好评+ 5快鹿 京东 09-30 全天都可 重庆 重庆大学城学城科苑26栋双人深度保洁5小时（含双面擦窗） 到手价 300+10元车费 好评+ 5

工作简单，只要会颠锅，会调味即可

招聘本店因经营需要招聘一名清洁工兼煮饭阿姨，要求:有敬业精神，能吃苦耐劳，身体素质好，熟手优先，工资面议，有意者可电话咨询。联系电话:地址:华岩国际酒店用品城9栋铠渝铠渝酒店用品有限公司2026年

李子坝国庆节带班：差1个切配墩子，200一天联系电话

长寿招聘小炒师傅一名工资面议，电话

招聘：招聘：店长薪资：面议任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，有销售或管理岗位工作经验者优先；2.工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境，具备抗压能力；3.作风踏实，注重细节，具有服务意识与职业素养。薪资待遇：面议

井号福州东百鼓楼六楼皇室童缘店诚邀有干劲的你入～店长1名:5000-7000（40岁以下）来上班吧！！！上可以看见光的班上可以挣到Monet班上可以增加情商智商的班井号

招聘单位(简称馥阳鲜生)安徽省一城暖阳商贸有限公司招聘岗位储备干部、小时工、主管、经理生鲜理货员(水产、加工类目等)、技工(水产、小吃、熟食、炒菜、面点)要求:1.接受早晚班，能吃苦耐劳，适应能力强2.热爱生活，热爱零售行业;3.性格开朗好学4.有相关经验优先录用待遇:正式员工:3k-6k主管:5k-8k经理:8k-12k店长:10k-25k小时工:21元/小时联系方式 李青青 联系地址馥阳鲜生宝龙广场店(宝龙广场负一楼)

招聘：小肥羊店长（管吃住+提成+福利）薪资：4500-8000元/月薪资4500-8000提成+工龄+年终奖+管吃住1.负责餐厅日常运营管理，确保服务质量达标2.制定并执行营销策略，提升店铺业绩3.管理团队，做好员工培训与绩效考核4.有2年以上餐饮店长经验者优先您好，请直接给我打电话咨询，请说是在看到得哦谢谢

招聘：高销店长+40以下薪资：5000-10000元/月高销店长/高销店长工资待遇：10%的提点+团队两个点+底薪2600+全勤+月4天休息+年假7天带薪+不定时奖金。薪资：5000+****联系电话:同步

岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，主动向顾客介绍产品特点与优势 2.维护展台/柜台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料齐全规范 3.准确记录销售数据及顾客反馈，及时向上级汇报促销效果 4. 配合品牌方完成临时性营销活动，如试吃、试用、互动游戏等 5. 遵守门店管理规定，服从现场负责人工作安排，保障服务专业性 任职要求： 1. 年满18周岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.有零售、快消品或促销相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.性格开朗热情，有责任心和团队协作意识 4.能适应灵活排班及节假日工作安排 5. 学历不限，具备基础读写与计算能力

负责小吃店的日常工作

营业员年龄：18-40岁1.身体健康，形象端正，亲和力强；2.性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识；3.工作主动积极，能适应快节奏工作环境；4.有服务经验者优先，无经验可带薪培训；5.需持有有效健康证（可入职后办理）。1.负责店内顾客接待、点餐服务及餐品递送；2.维护店面卫生，保持用餐区域整洁有序；3.积极处理顾客需求，提供热情周到的服务体验；4.配合团队完成每日营业目标，维护店铺口碑。薪资福利:底薪2800+全勤+销售提成。综合工资：3000-4500培训：新人带薪岗前培训，快速上手无压力；晋升：表现优异者可晋升店长，发展空间大！招工人数:2名工作地址:秀山县中和街道朝阳路138号10幢附1号1-115（凤凰中学背后）

生鲜超市招理货员收银员，熟手优先，工资3500+，月休2天

零食很忙开州中学店，招聘收银员一名，下午3点到11点，工资待遇底薪+奖金+门店福利，联系电话

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.准确完成收银操作，核对账款，确保资金安全与账目清晰 3. 协助商品陈列、补货及库存盘点，保持货架整洁有序 4.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展促销活动 5.遵守门店规章制度，维护良好服务形象与工作环境 任职要求： 1. 学历不限，有零售服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.无不良从业记录，身体健康，形象端正

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行货品陈列、补货、盘点及基础库存管理，确保货架整洁、货品齐全 4.协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日结报表、卫生维护及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2.有零售/快消行业店员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础电脑操作能力，能熟练使用收银系统及办公软件 5.遵守公司制度，认同企业文化，注重职业形象与服务礼仪

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

招聘：店员薪资：3000元/月岗位职责1.负责门店日常运营，包括商品陈列与库存管理2.提供顾客服务，处理销售及售后相关事务3.协助开展促销活动，提升客户满意度任职要求1.高中及以上学历，具备基础沟通能力2.熟悉零售业务流程，会收银会打包薪资福利：月薪3000元，录用后试用期满三个自然月转正。、提成、法定假日、工龄工资及晋升空间等优厚福利，还提供免费培训。所有应聘人员请来店面试。

招聘：店长薪资：5000-7000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理，完成销售目标2.做好人员管理，激励团队达成业绩3.把控商品品质，及时处理售后问题任职要求1.有零售门店管理相关工作经验优先2.具备良好沟通、抗压及团队协作能力3.工作地点：泽胜广场、工贸职业学院

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