小吃店长期工 年龄20 - 50岁，能吃苦耐劳，身体健康 薪资福利:待遇面谈

招聘：【九机中国移动】招运营经理、运营商主管、营业厅店长薪资：6000-10000元/月九机中国移动招运营经理、运营商主管、营业厅店长一、运营经理要求：3年以上运营商合作对接、运营经验战区市场运营工作统筹推动。二、运营商主管要求：3年及以上三大运营商管理经验地市业务政策解卖、赋能，经营改善能力。三、营业厅店长要求：1-3年以上移动、联通、电信店面管理经验。以上岗位初中以上学历，只要有能力，有经验，工资上不封顶！！！

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瓷砖店店长 ，表达能力强，反应敏捷，有较强的沟通能力，有销售经验者优先 薪资福利:薪资面谈 招工人数:1名 工作地址:师宗居然之家一楼大将军瓷砖店

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

招聘：店长(3人)薪资：3-6K元/月岗位职责:1.精洗车辆，包括但不限于打蜡、镀晶、清洗内饰等汽车美容项目。2.与客户进行有效沟通，确保服务质量满足客户需求。3.监督和管理团队，确保团队成员能够达到工作标准。4.维持工作场所的清洁与整洁，确保安全生产。5.及时处理客户反馈和解决任何可能出现的问题。任职要求：1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户建立良好关系。2.对汽车美容行业有一定的了解和热情。3.具有团队管理经验，能够激励和指导团队成员。4.细心、有责任心，能够精细完成车辆的内外清洁工作。5.有相关工作经验者优先，对工作质量有较高的追求。

工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

招聘：店面管理薪资：4000-

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店长 有经验者优先，年龄25到45岁，有C1驾驶证，为人踏实努力，做事干净认真勤劳 薪资福利:3000元/月，转正后工资待遇底薪➕提成，做满一年优秀员工有额外奖励， 招工人数:1人 工作地址:勐腊县勐捧镇、勐捧二十团

袋鼠店长 1. 有服务意识和工作责任心以及良好的语言表达和沟通能力；愿意独立思考、主动学习和积极解决问题。2. 拥有住宿行业/服务业相关经验、熟悉各类办公软件和OTA平台操作。3. 为人真诚，遇到问题直接、坦诚沟通解决，不拐弯抹角和内耗。1. 负责门店整体运营，确保房态、订单正确；根据市场行情及时优化和调整售卖方案。2. 负责门店日常管理工作，把控运营质量，维护线下客人满意度和线上各平台评价。3. 妥善处理客人咨询和投诉，维护门店口碑和形象。4. 管理前台工作人员，招募、培训义工，积极处理其他人员解决不了的突发问题，建立积极快乐的工作氛围，组织/执行门店各类活动 薪资福利:包吃住，住宿环境店内独立独卫双层loft房间，试用期底薪3000元+绩效1500元，转正后6000 - 8000元，包含底薪+绩效+提成，具体结构届时也可详谈，每月不超过8天（离开武汉须报备），定期团建、年终红包 备注：袋鼠店长

店长 1.20 - 30岁，男女不限；大专及以上学历；性格外向、有礼貌、热爱社交、认同并喜爱青旅文化。2.有服务意识和工作责任心以及良好的语言表达和沟通能力；愿意独立思考、主动学习和积极解决问题。3.拥有住宿行业/服务业相关经验、熟悉各类办公软件和OTA平台操作。4.为人真诚，遇到问题直接、坦诚沟通解决，不拐弯抹角和内耗。1.负责门店整体运营，确保房态、订单正确；根据市场行情及时优化和调整售卖方案。2.负责门店日常管理工作，把控运营质量，维护线下客人满意度和线上各平台评价。3.妥善处理客人咨询和投诉，维护门店口碑和形象。4.管理前台工作人员，招募、培训义工，积极处理其他人员解决不了的突发问题，建立积极快乐的工作氛围，组织/执行门店各类活动 薪资福利:包吃住，住宿环境店内独立独卫双层loft房间，试用期底薪3000元+绩效1500元，转正后6000 - 8000元，包含底薪+绩效+提成，具体结构届时也可详谈，每月不超过8天（离开武汉须报备），定期团建、年终红包 备注：袋鼠店长

新疆应用职业技术学院体育馆旁西校区东一楼。餐厅招聘店长一名待遇8000+，文员库管5000+，要求形象好，有责任心和有餐饮管理经验，沟通能力强。文员库管要求认真负责，配合公司会计对接数据及出入库登统计的相关工作。年龄40岁以下，联系人黄总。

店长 薪资福利:1800元 - 3000元，包吃包住，可兼职 招工人数:1名 工作地址:和田县和田学院旁

⭐ 曲靖易品购物广场诚招：鼎盛店：信息收货岗位1名，食品员工岗位1名，河北街店：生鲜员工岗位1名，维护二店毛巾促销员岗位1名，西苑店：生鲜员工岗位，工资待遇面议，有意向电话联系，联系电话：

营业员 18 - 32岁，，能吃苦耐劳，服从安排，认真负责 薪资福利:工资结构：底薪+全勤+提成，每月工资3000+，根据上班情况会做调整 招长期工

兼职,100元/天,一、【薪资待遇】日常薪资：100元/天（除夕至初三除外）春节：除夕至初三，150元/天工资兼职结束后一起结算二、【工作内容与要求】岗位类型：销售类兼职（需主动沟通、协助门店接待、销售、卫生展陈等）工作形式：全天站班，需适应长时间站立。在职时间：需至少能做到年后（约二月底初九27号或初十28号左右），春节前后均需在岗。三、【班次与时间安排】主要班次：早班：9:00 - 18:00中班：11:00 - 21:00晚班：13:00 - 22:00通班：9:00 - 22:00排班说明：具体班次及时间由门店安排，其中晚班排班会偏多。春节不放假，将按门店排班正常出勤。三、【报名与咨询】联系方式：（）地址：麒麟区阿诗玛，万达，麒麟花园

导购员 招工人数:数名 更多详情扫下方二维码

店员（未明确，推测与杀鱼相关） 会杀鱼的优先 薪资福利:工资面议 招工人数:数名

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joy乐购 招聘：店员/营业员 岗位描述 : 岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、初中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、年龄20-50岁，身体健康。 工作时间15点—23点，月薪2000—3000 联系人：曾女士 地址：曲靖师宗

富源洗浴招，成手收银员一名，卫生员一名，浴区水工一名。联系电话

收银员 招工人数:1 更多详情扫下方二维码 工作地址:富源县出水洞