管理酒店全方面，全面运营，

外卖打包

就是服务员

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

招聘：服务员两名 工资:3000到4000 月休2天，工资准时 有意者可联系 地址，西山区润城第五大道8栋靖一味沾益辣子鸡

有耐心能吃苦耐劳

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满16周岁以上，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

昆明黄土坡北村，外卖店招聘店员1位工资2500-3500 杨：

岗位职责： 1.按照公司标准制作饮品 2.给顾客点单，并推荐店内产品 3.收银，打包外卖 4.蒸制包子 5.打扫区域卫生 6.备货 岗位要求： 1.年龄在20-35岁之间 2.能早起、手脚麻利 3.有吃苦耐劳的精神 4.有服务意识及推销意识 5.有较好的沟通表达能力 6.服从店长的管理与安排

香格里拉招聘挖掘机驾驶员。

寻找二把刀挖掘机操作人员，工期两个多月。

迪庆市德钦县招腻子/大白/墙漆四至五千平左右外墙漆/真石漆1000平左右工装

有竹架子的可以联系我，

香格里拉项目招聘安全员全职1人，工资8000，购买五险，提供食宿。要求有相关工作经验，持有C2证书。有意者可报名。

酒店主管招聘酒店前台主管一人，有两年以上相关经验地址：友爱立交旁联系人：周总

孟村汉庭酒店招聘前台经理1名待遇：3000+绩效，待遇优厚地址：孟村回族自治县建设大街爱尔眼科对面联系电话

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滨江儿保附近连锁酒店招聘酒店前台、前台主管、前台经理联系：（xv同号）

酒店招聘招经理1名招前台2名招客房整理员2名有无经验均可，活简单好干五官端正，善于沟通，环境干净卫生薪资待遇超好，工资+提成，电话：郭

餐饮部厅面服务员负责在餐厅、宴会厅、包厢或会议室为客人提供点餐、上菜、斟酒、席间服务及会议服务，确保客人拥有愉快的用餐体验。薪资福利:3200+招工人数:若干人社保、各种补贴工作地址:香格里拉市

烧烤店在香格里拉二区（云南迪庆）招聘晚班钟点工，要求动作麻利并能识别手写菜单，勿扰繁忙事务。

香格里拉饭店招聘工作人员，年龄18岁到45，有工作经验优先，男女不限，

面馆招聘服务员底薪3000元+瓶盖钟点工，后厨大姐拉面学徒--包教包会包分配位置:香格里拉春华市场附近电话:

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味小二火锅招聘：服务员一名，员工，需识字，懂切配更好，工资4500元包吃包住（如工作认真负责可曾加薪资），工作地点：飞来寺联系电话：

茶马客栈招聘岗位1：客房打扫阿姨1名负责客房卫生清洁、布草清洗、公共区域保洁岗位2：厨房帮厨（切配+清洗）1名食材切配、餐具清洗、厨房卫生整理待遇：包吃住，薪资4000起+加班提成地点：香格里拉茶马客栈有意请联系：

香格里拉池布卡旁边农贸市场餐厅招聘两个服务员年龄20岁到35岁包吃不包住工资4000到3800联系电话，仟仟白家肥肠粉位置金桥向阳农贸市场三号通道

一、核心职责 1. 客户全周期服务：负责客人从预订咨询、到店接待、入住引导、在店需求响应（如餐饮推荐、）至离店送别、确保客人体验流畅。 2. 民宿日常运营：协助完成客房检查、物资补给、，保障民宿硬件设施正常使用，处理突发情况（如设备故障、客人投诉）。 二、任职要求 1. 学历与经验：高中及以上学历，1年以上民宿、酒店服务或文旅行业相关经验者优先；无经验者需具备较强的服务意识与学习能力。 2. 能力要求：具备良好的沟通表达与共情能力，能快速理解并满足客人需求；熟悉当地交通、景点、美食等信息，可独立规划短途行程；有基础的问题解决能力，能灵活应对服务中的突发状况。 3. 素质要求：热爱民宿行业与乡村/在地文化，工作积极主动、有责任心；注重细节，具备一定的审美能力（如协助布置公共区域）；、节假日工作。4.年龄要求20-30岁

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