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餐厅领班月结全职
任职要求: 1、全日制大专及以上学历,不限专业(食品安全、酒店管理、旅游管理、财务管理、会计学等相关专业优先)。 2、富有创造力,有责任心,善于沟通,具有良好的语言表达能力,富有团队合作精神。 3、性格开朗乐观,爱笑,有亲和力并对服务行业充满热情,抗压能力强。 4、吃苦耐劳,有敬业精神,愿从基层做起。 5、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。 6、大学应届毕业生优先。 薪资待遇: 1、包吃包住; 2、底薪+全勤奖+业绩分红+节日福利+年终奖; 3、购买五险一金;
餐饮主管
(期望候选人具备成熟稳重、沟通协调能力强、家庭相对稳定等特质)。 学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先。 2.工作经验: 5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年以上中高端餐厅/茶楼餐厅或类似业态的全面管理经验**(担任店长、经理等职位)。 具备独立负责单店全面运营管理**的成功经验,对前厅服务和后厨管理均有深刻理解和实操能力。 有茶楼或与茶文化相关场所、管理经验者、优先考虑**。 3.核心能力: 卓越的领导力与团队管理能力:能有效激励、培养和带领团队达成目标。 出色的沟通协调能力:对内能顺畅沟通上下级、跨部门;对外能妥善处理客户关系及供应商关系。 强烈的经营意识与数据分析能力:精通成本核算、利润分析、预算制定与控制,能通过数据驱动决策。 ***优秀的解决问题能力与抗压能力:**能冷静、高效地处理运营中的突发问题。 ***细致严谨与责任心:**对品质、服务、安全、成本等有极高的要求,责任心强。 客户导向思维:深刻理解客户需求,致力于提升顾客体验。 4.专业知识 *熟悉餐饮行业运营管理全流程、食品安全法规及相关法律法规。
岗位职责 餐饮管理
餐饮主管
会直播,会短视频,会交流,会沟通。
餐饮主管
1、年龄18—35周岁,净身高160cm以上,形象气质好; 2、协助店长制定营销、销售计划,并加以执行; 3、掌握市场信息并了解餐饮店营业动态,向店长提出建议,及时制定 促销策略; 4、运用灵活多变的营销技巧和方式,积极开展销售活动,不断开拓新的市 场,吸引新老客户。 5、与运营部共同做好宣传促销工作,通过各种活动,树立餐饮店的市场 形象 6、具备一定礼仪知识、服务意识; 7、有餐饮行业营销工作经验者优先。 包吃包住,节假礼包,生日关怀
餐饮主管
任职要求: 1、自觉遵守公司内的各项规章制度,工作安排; 2、仪容仪表大方,着装整洁; 3、按要求做好责任区内、餐台、吧台的环境卫生; 4、做好出餐工作; 5、熟知店内提供的产品及特点; 6、做好收尾结束工作,做好防火、防盗。 7、简单后厨切配、熬汤、出品 8、配合店长做好店内的管理工作 上班时间:早班:9:00-19:30,晚班11:00-22:00,早班休息1个半小时,晚班中间1小时休息 休假时间:4天 薪资待遇:4500-6000
餐厅领班
岗位职责: 1.提供优质的客户服务,确保客户满意度 2.保持工作区域的整洁与卫生 3.积极配合团队完成日常工作任务 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够高效协作,融入团队工作 3.具有持续改进服务质量的能力
餐厅领班月结
岗位:餐厅前厅主管(综合待遇4800至6000) 要求:20至35岁,具备餐饮管理经验 工作时间:每日九小时,很少加班,加班有加班薪资 月休4天,周休1天,节假日补休 薪资:底薪4000,500基础绩效,500岗位工资,200全勤,社保,业绩提成,团建,包2餐,包住宿 工作门店老板同事都是年轻人好相处,工作氛围和悦,期待加入,试用期为一个月。 [服务员岗位职责] 负责顾客的接待、点单传菜收餐及相关服务;门店日常清洁卫生;酒水饮品基础制作。 【任职要求】 1. 拥有良好的服务意识、沟通能力、认真负责、热情活泼、重视团队协作 2,具备餐饮管理经验,热爱餐饮行业,能接受工作时间及岗位调度, 3,年龄20-35岁,身体健康,爱干净 4,必须会讲普通话 5,全职,不招兼职,暂时不用暑假工 6,有餐饮相关工作经验、e人优先 工作地址: 1,武侯区玉林八巷炭tap
成都双流区有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
职位类型:全职 薪资范围:6000-7000 发薪日期:15日 社保类型:五险 提成方式:业绩提成 奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休) 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。 3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.协助店长完成并负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐厅、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2.带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率 4. 负责员工招聘、培训、与团队建设,营造积极高效、服务至上的组织氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备相应岗位管理经验,连锁酒店全面管理实绩者优先 2. 学历不限 3. 熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达与团队领导力,责任心强,抗压能力好,服务意识突出
四川泸州有空的安装办公桌的师傅这边有两个老板桌,七个工位有兴趣联系一下。
办公桌
有空的安装办公桌的师傅这边有两个老板桌,七个工位 有兴趣联系一下。
泸州
3月14日 07:56拨打电话
营业员有提成月结
招聘:普通工人 岗位要求;20岁到50岁 招长期干的 负责羽毛球相关产品的销售和球拍穿线,待遇每月4000-12000元(保底+销售提成+穿线提成+社保) 要求:1。有羽毛球拍穿线经验者优先;家住爱丁堡或BIBO2.0运动公园附近者优先;能长期稳定工作者优先。2。热爱羽毛球运动,对羽毛球拍穿线有浓厚兴趣; 3. 工作认真负责,注重细节,具备良好的服务意识; 泸州沃斯普体育(VICTOR胜利专卖) 上班时间;8点到9点(上一休一) 周一到周五 下午3点到9点
泸州
3月14日 07:55拨打电话
泸州古蔺县招消防安装、消防电、消防水,需要1名消防水电师傅,二把刀勿扰。工资面谈
消防安装消防电消防水
泸州市古蔺县招消防安装、消防电、消防水,需要1名消防水电师傅,二把刀勿扰。工资面谈
泸州 古蔺县
3月14日 07:43拨打电话
长白班药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
泸州龙马潭区招泥瓦工
面议
泥瓦工20人以上
泸州市龙马潭区招泥瓦工
泸州 龙马潭区
3月14日 07:37拨打电话
电工上什厨师
昆仑大酒店诚聘: 营销经理 前台接待 温泉收银员 温泉服务员 温泉领班 温泉鞋务员 餐饮传撤员 上什厨师 电工 设备工 缴纳五险,提供食宿,免费工服,带薪休假,节假日福利 ☎
盘锦
3月14日 08:11拨打电话
客房服务员酒店前台
工作地点:北京大兴 酒店直聘: 前台经理 发简历面议 客房服务员 5000-7000 餐厅服务员,4000-4500! 酒店pa, 4500!有经验优先 有合适的欢迎大家推荐! 待遇优厚 :底薪+提成+带薪年假+免费食宿+晋升空间+学习机会+节日福利 +生日福利 +意外惊喜...... 联系方式同;
北京 大兴区
3月14日 08:04拨打电话
酒店前台
前台经理 薪资福利:基本工资+加班费+提成+法定假日三薪+岗龄工资+过节福利+生日津贴+带薪年假+五险等 工作地址:火车站汉庭酒店
北京
3月14日 07:57拨打电话
客房服务员
汉庭酒店诚聘,今日可到岗 1. 前台接待,2名,20--30岁,工资:3200+全勤+会员卡提成+奖金+补贴。 2. 客房服务员1名,30--55岁,工资:3000+计件提成+奖金+工龄,月休四天。 3. 早餐服务员1名,18--60,工资:2700+全勤,月休两天。 以上岗位均提供食宿,缴纳五险,长期优先,无经验可培训。 另招聘值班经理2名,薪资待遇面谈。 地址1:吴忠万达广场汉庭酒店 地址2:银川市兴庆区汉庭酒店 联系电话:
银川 兴庆区
3月14日 07:24拨打电话
酒店经理酒店前台
五家渠招聘前台主管1名(酒店经验优先) 前台员工2名(酒店经验优先) 薪资面议 每周休息一天,节假日有假。寒暑假带薪休息 联系电话:
五家渠
3月14日 06:53拨打电话
酒店迎宾员月结
招聘:前厅接待 薪资:3100-3300元 接待宾客入住、电话问询,为其提供房间退订、酒店入住等服务。<br>五官端正,语言表达能力强,性格外向 ,身高162以上
泸州
3月5日 21:22拨打电话
前台接待员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作内容 -负责接待客人,提供优质的服务 -处理客人入住、退房等相关事务 -解答客人的问题,提供相关信息 任职要求 -女,身高165以上,男,身高1.75以上,形象气质佳 ~有星级酒店前台工作经验优先 ~具备良好的沟通能力和服务意识 -能够处理前台日常工作,具备一定的抗压能力 -具备团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务
酒店前台月结
纳溪城中心宾馆招收前台,上24小时休24小时,可在前台躺椅午睡一小时,11可在休息室休息,只是保证开房。如需带娃接娃不影响工作可协调抽时间接和带,每月工资2000,,年龄50岁以上,会简单拼音打字即可,不会可用手写本。亲和力强,勤劳刻苦联系电话
泸州 纳溪区
3月5日 20:20拨打电话
酒店前台月结全职
酒店前台 岗位要求:18-35岁;五官端正,有良好的语言表达能力和沟通能力,服务意识好,有责任心,有酒店工作经验者优先。 薪资面议
中餐厅店长
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职
一家好店,离不开一位懂生意、更懂人心的店长。 我们是一家中餐私房,现在我们想找一位同行者,成为门店的“大家长”。 你需要做的,不止是管理: - 让后厨的烟火气,与前厅的服务暖,完美融合。 - 让每一位员工在这里有成长、有收获、有归属感。 - 让每一位顾客因信任而来,因满意而归。 我们期待这样的你: - 拥有3年以上餐饮管理经验,对 (菜系/品类) 有热情。 - 既有理性的算账能力,也有感性的服务温度。 - 愿意与品牌共同成长,有野心,更有初心。 加入我们,你会拥有: 如果你是: 懂管理、带过50人团队的老兵 会算账、能把业绩做上去的高手 抗压强、能搞定客诉的服务达人 那你就是我们要找的人! 我们不画大饼,只给高薪!
厨师长
云龙机场招聘厨师长1名,身体健康,持有健康证,45周岁以下,薪资:8000元/月,有意者联系何老师 高铁站附近招聘绿化工2名,身体健康,,,会修剪造型,有绿化工作经验,薪资3000元/月(第一个月试用期80%),每天上班8小时,月休4天,有工作餐,有意者联系杨女士
泸州
3月6日 07:29拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
招聘岗位:前台接待 上班地点:H悦府17楼(亚朵酒店楼上) 薪资待遇:3500-4000左右 要求:22岁~28岁左右,会开车,有行政接待经验优先,男女不限 行政作息,月休6天~8天 联系电话: 有意者请电话联系
泸州
3月4日 00:09拨打电话
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账务核对与交接,确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间沟通协作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力 5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先
餐饮主管
招聘:娱乐/餐饮管理 要求;26岁到45岁、性格开朗,热情大方,善于沟通,有经验优先! 工资;3200到4000 地址;重百负一楼
泸州
3月11日 12:05拨打电话
四川泸州招聘服务员和主管!有需要的推荐一下哦!大姐优先!。
服务员
招聘服务员和主管! 有需要的推荐一下哦! 大姐优先!。
泸州
3月9日 10:27拨打电话
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成高社发[2019]12号
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