岗位名称:荣耀手机产品咨询师 工作地:松江区 工作职责: 1.熟悉掌握各系列销售产品的功能。 2.按公司要求进行日常陈列和维护。 3.完成公司和门店制定的各项销售目标。 4.提供良好的品牌销售和售后服务。 5.进行门店日常货物的进销存管理。 任职要求: 1.有手机销售经验者优先。 2.热爱销售工作，思维敏捷，热情大方，有良好口才和沟通能力。 3.有责任心，良好的执行能力。 4.具备良好的职业道德，务实，能吃苦耐劳。 5.年龄35岁以下优先。 薪资待遇: 1.工资组成:底薪+提成+激励。

岗位职责：1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作； 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行； 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作，对门店销售指标负责。； 岗位要求： 1.年龄35岁以下，大专及以上学历，能力优秀者可放宽录取； 2.热爱大健康行业，大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先； 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力，富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者，优先考虑 福利待遇：综合薪资1W-1.5W,五险一金，有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。

能听懂上海话 和中老年顾客沟通 有海参行业工作经验优先 在山姆、开市克、麦德龙有工作经验的优先 1.工作时间：8:30-19:30 2.做六休一 3.底薪提成（卖一斤也有提成，提成领先行业标准）

一、工作内容 1.热情接待进店客户 2.整理产品陈列，保证展厅样品展示有序。 二、任务要求 1.18-35岁，形象气质良好，亲和力强。 2.表达流畅，沟通能力出色 3.吃苦耐劳，责任心强。 4.会使用电脑。 5.承诺长期稳定工作。 三、特别说明 1.薪资待遇：试用期月薪5000元，转正后加薪。 2.奖金福利：工作表现优异，年底发放丰厚奖金。

需具备良好的沟通表达能力，有一定的销售技巧和服务意识，耐心

一、岗位职责 产品销售与服务：负责店内华为，vivo，oppo，荣耀手机、配件及智能产品的销售工作，热情接待顾客，精准匹配顾客需求与产品，提供专业购机咨询、真机演示及售后指引。 店面运营维护：管理柜台产品陈列、补货及店面环境，确保产品展示规范、环境整洁美观，维护品牌高端形象。 业务能力提升：积极参加公司产品知识培训及销售技巧学习（前期配备资深师傅一对一“传帮带”），快速掌握业务流程，持续提升专业能力。 客户关系管理：建立良好客户关系，促进二次复购与转介绍，提升客户满意度与品牌忠诚度。 二、任职要求 学历与专业：高中（含）以上学历，专业不限。 职业素养：性格活泼、善于沟通，具备服务意识与销售热情，敢于挑战高薪；具备逻辑思维能力，能准确理解顾客需求并提供合理解决方案。 经验与稳定性：欢迎有社会阅历、处事成熟者加入（有销售经验者优先）；需具备责任心与团队协作能力，能稳定从事销售工作。 三、薪资福利 薪资结构：无责任底薪+提成，综合薪资6000-20000元/月（上不封顶，多劳多得）。 福利保障： 休息制度：每天8小时，月休4天，自由调休； 员工关怀：生日福利、节日礼品、员工内购优惠（享华为全系产品内部价）； 培训体系：系统化产品知识与销售技巧培训，资深师傅带教，快速成长。 四、晋升通道 销售顾问→销售组长→储备店长→店长→区域经理 晋升周期：表现优异者，2个月可晋升为销售组长，半年可晋升为店长，2年可晋升为区域经理。 成长支持：公司提供管理能力培训、团队运营指导，助力员工从专业销售向管理岗位转型。 五、工作地点 周浦、宝山、曹路、惠南、青浦、普陀、静安、嘉定（就近分配，可协调调整）

岗位职责: 1.负责电器产品的销售与推广 2.提供专业的产品咨询与售后服务 3.维护客户关系，确保良好的购物体验 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立处理客户咨询，解决问题 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标 4、40岁之内，家电销售经验优先考虑 5、根据住宿地址就近分配门店

运营一家店日常。具体电话效率沟通。1点点奶茶。普通伙伴及兼职1年以上，管理伙伴2-3年以上。

我们期望您来做什么？ 你将会在番茄花园线下门店业务，负责对店铺的运营，包括业绩达成、顾客服务、订货及库存管理、化妆品安全管理、线上业务管理、陈列管理等，员工培训等确保公司线下店铺的有序运营。 作为TomatoGarden番茄花园的员工，我们会为你提供： 1、最新的零售行业知识：了解化妆品集合店的运营逻辑，让你能懂行业、懂产品、懂运营，懂管理，助力你在这个行业深耕； 2、完善的培训晋升体系：在这里你可以快速成长，升职加薪，帮助你在职场上管理角色的转换； 3、积极向上的团队：团队年轻化，氛围简单欢快； 我们的要求是什么？ 1、能接受公司跨区域调动，认同公司企业文化和价值观； 2、年龄18-32岁，形象气质符合品牌形象，优秀者可适当放宽条件； 3、1年以上美妆/日化/零售行业或大型零售店店长岗经验； 4、能抗压，有激情，有韧劲，会数据分析，沟通能力佳。

岗位职责： 1.负责接待顾客，了解客户需求，提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动维护门店陈列秩序，确保商品整洁、摆放合理，提升购物体验 3.完成销售目标，协助办理收银、开单及售后服务等流程 4.收集客户反馈，及时汇报市场信息与竞品动态，助力门店运营优化 5.参与门店促销活动的执行，积极推广新品及优惠方案 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.表达清晰，有亲和力，能适应轮班工作安排 3.有销售或导购经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备基本的电脑操作能力，学习意愿强 5.工作地点在本地，能稳定长期发展

上海中远修造.招修船人员，管工5名，八小时450-480；成手，长期 年龄55以下（必须有船厂经验，管道） 中手350-400 加班1：1留年费8000 工资 必须有经验 联系电话：

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招贤纳士招聘服装店店长工资6000至12000年龄23—40旅行社招聘新媒体运营年龄22-38工资5000—12000旅游司机A1C1工资5000-18000年龄23-55工作地点长白山池北区福利待遇管吃住，五险，公休，年终奖，晋升合伙人要求工作认真负责，有服装审美，做事严谨，干净利索，男女均可，执行力强杨先生

招聘 踏实能吃苦 有上进心 墩子1名 4000-4500 服务员3名 工资 4000-4500 月休息4天 工作时间 9.00-9.00 2点-4.30休息 店长一名 工资6500 —7500 宿舍近空调 洗衣机 24小时热水 要求 有一定的功底基础 踏实能干 服从安排 跑江湖的混子勿扰 街头 王师 同步 地址成都市大面镇

店长 。餐前准备餐中服务餐后收拾，上班时间：10:00——13：30，16：00——22:00，月休4天 薪资福利:8000-10000，包住，包吃，培训，全勤奖，团建，旅游 工作地址:临安区财富中心3楼微旗创意老火锅

哈尔滨杜奶奶牛肉馅饼店 【店长助理】轮岗实习/未来成为店长/5000-6000+（重点培养，最快6个月成为店长）（成为店长底薪+分红） 【烙饼厨嫂】包饼/焙饼/煮粥4000-6000+（无需经验）（培训一周可上岗） 【服务员】前厅服务/收银/打包4000-5000+（晋升式星级工资） 团队优势 一、三倍速个人成长速度（体系健全，晋升快）二、平等尊重的企业文化（公平 尊重 寝室近）三、领先市场的薪酬结构（注重成长 多劳多得） 四、公司即将迎来火速发展期（储备培养各种人才，发展空间大） 工作时间 所有岗位工作时间10个小时 四个半天公休 提供食宿 姜店长：

崇明万达 YRC 导购: ，18---40周岁，身高 158CM 以上,初中以上学历，性格开朗 形象佳，有抗压能力，有鞋业终端销售经验者优先。 待遇:底薪+加绩效+工龄工资+提成+交金五险。 福利：满一年后带薪年假五天+节假日工资三倍 联系电话:

1.需要负责店铺日常运营，客户接待，物料采购，销售管理 2.承担店铺营收指标 3.可以包住或者给予租房补贴 4.优秀者可享受营业分红 5.可弹性工作

招聘主管（正式编制） 加入我们，与专业团队共成长，享受清晰晋升路径与优厚福利！ 一、薪资待遇 •基础薪资：底薪14K，薪资可面议。 •额外补贴：1000kpi+话补200+固定补贴350元+全勤奖100元+KPI奖金500元+个人销售提成，收入上不封顶。 二、工作职能 1.协助店铺完成预算管理与数据分析，为经营决策提供支持。 2.负责店铺销售与运营管理，达成个人业绩指标，助力店铺完成整体销售目标。 3.协助统筹客户服务、库存管理、商品陈列等工作，保障店铺高效运转。 4.配合店长进行店铺人员管理，协调内部跨部门沟通协作。 三、任职要求 1.拥有1年以上店铺主管经验，具备优秀的团队管理与销售把控能力。 2.工作态度稳定踏实，逻辑思维清晰，能高效处理日常运营问题。 四、专属福利（Hoka品牌福利） •年假：按财年（4月初-次年3月底）计算，主管享10天年假。 •健康保障：额外享有带薪病假。 •员工福利：品牌内买额度，轻松拥有专业装备。 我们期待你的加入，与我们一起打造卓越的零售体验！

服装店招聘店长和店员 年龄在18岁-45岁 店长要求有工作经验 性格开朗，有亲和力 工作时间8:00-22:00做一休一 店长底薪5000+社保+提成 储备店长+提出 店员3000+设备+提成 兼职也可以 有意者可以面谈 地址:永德路，奉贤宝龙，普陀189 联系人:微信同步

负责线上店铺的运营管理，订单调配发货，客户服务，工资发日薪，根据当日业绩提成。可以兼职也可全职，做为副业干也可。

通过3-6个月完成店长培训课程，成为正式店长，完成业绩要求

岗位职责 派驻门店，负责华为产品销售 负责门店相关运营事项及培训落地 提升门店销售及消费者接待能力 岗位要求 在门店能够理解消费者需求，服务意识强，有连接力 诚实守信，勤奋踏实，品德端正，形象良好 能够有一定销售能力、门店运营管理能力和学习能力

一、你需要做的： 1.门店基础运用； 2.接待顾客，泡茶、奉茶、销售茶叶； 3.把顾客当朋友，分享好茶，传播中国茶文化； 二、我们希望你： 2.热爱生活，喜欢茶，最好熟悉茶叶冲泡； 3.有销售相关经验或茶行业相关经验； 三、工作环境：高端商场内，优雅的工作环境，客户群体素质高； 四、上班时间：做2休一9:15-22:00 五、、不提供食宿哦 六、薪资待遇：6500+提成（转正）发薪日：15号 ps：上班氛围好，老板很nice，有小福利。

工作内容：门店导购/营业员 1.熟练掌握产品知识和推销技巧，掌握基本的售后服务知识装修装潢知识； 2.对店面的销售订单货款回收负责； 3.负责潜在客户的电话跟踪并记录向公司报备，每日填写日报； 4.按公司规定做好消费者退换货工作的协调及结算退款的协调； 5.配合店长做好销售工作； 6.按照公司要求标准化着装，同时完成店长交付的其它任务； 7.每日做好店面卫生，保持店面干净整洁。 职位要求： 1.经验不限，如有相关行业经验者优先考虑； 2.相貌端正，性格外向，对销售行业感兴趣； 3.40岁以下，形象气质佳优先，男女不限。 4.做六休一，早晚班制。早班9点到16：30晚班11点到18：30

加入我们，成为运动爱好者的一员 我们是一家专注于提供高品质运动装备和服装的品牌，我们致力于为每一位顾客提供卓越的购物体验，帮助他们更好地享受运动带来的乐趣。我们的团队充满活力、热情和专业精神，我们期待有志之士加入我们，共同成长。 工作内容 管理自己的团队，管理自己的区域卖场，包括货品进销存等数据分析。 为顾客提供专业的户外运动产品导购服务 了解品牌故事和产品特点，能够向顾客进行生动的介绍和推荐。 维护店内陈列和展示，确保商品整齐美观符合品牌形象 协助完成销售目标，通过优质的服务提升顾客满意度和忠诚度 参与店内促销活动的策划和执行，提升品牌影响力完成上级交代的其他任务 任职要求 热爱运动，对运动品牌和产品有浓厚的兴趣 有销售经验者优先，到我们也欢迎充满热情的新人加入 能够适应快节奏的工作环境 具备良好的沟通能力和服务意识 能够为顾客提供专业的产品咨询和推荐 具备团队合作精神，能够与同事协作完成销售目标了解基本的运动知识和装备使用方法，愿意不断学习和提升自己。 我们提供 竞争力的薪酬待遇，包括基本工资＋绩效奖金完善的培训体系，帮助你快速成长和提升专业技能。