前厅经理 自然条件：性别不限，25 - 45岁，身体健康、相貌端正；文化程度：具有旅游（酒店）管理专业大专以上学历；工作经验：2年以上客房/前厅服务和管理工作经验，具有丰富的酒店行业管理经验；语言能力：国语普通话流利、具有良好的语言表达能力；基本素质：事业心强，具有高度的责任感、认真积极的工作态度和雷厉风行的工作作风。为人正直，能公平合理的处理各种关系和矛盾；能力要求：具有组织能力、应变能力、控制成本的能力、招聘和培训下属的能力。 薪资福利:薪资标准7000 - 8000元/月；提供免费食宿；每月4天带薪休假。 工作地址:盂县梁家寨大汖温泉

王郭村四季火锅店，要求18——45岁左右，招聘服务员，能吃苦耐劳，干活勤快，听从安排。工资3000到3500.月休3天。

岗位职责： 1.负责水吧、果吧及茶室的日常运营服务，为顾客提供饮品、果盘等餐食的点单与上餐服务 2.保持服务区域整洁卫生，及时清理桌面和补充物料，营造舒适用餐环境 3.解答顾客基本咨询，主动推荐特色产品，提升客户满意度与消费体验 4.配合团队完成营业前准备及营业后收尾工作，确保流程顺畅高效 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情，责任心强 3.能适应轮班制工作，服从安排，有团队合作精神 4.有无经验均可，公司提供系统岗前培训，中专/技校学历及以上优先 底薪3700元全勤奖300元月休2天

点菜，传菜，撤餐

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务相关工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.普通话沟通顺畅，具备良好的服务意识和责任心 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可接受岗前培训 4.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 5.具备团队合作精神，工作积极主动，态度亲和

【我们需要】 ·前厅服务员数名 ·厨房切配工数名 【我们能给你】 我们为你解决了最大的后顾之忧，让你安心赚钱，快乐生活！ ·最强保障：包吃包住！告别房租和饭钱烦恼，工资就是纯收入！ ·硬核底薪：保底工资4000元+200元全勤奖，给你稳稳的安全感！ ·动力加成：日激励+月激励，你的每一分努力都被看见，都能变现！ ·奖金翻倍： ·淡季奖金：200-300元 ·旺季奖金：400-500元 ·表现优异，奖金高达600元+！ ·暖心福利：月休4天，让你工作生活两不误！ 综合薪资：0开销，月入5000+，攒钱速度超乎想象！ 【我们希望的你】 ·服务员：热情开朗，有眼力见儿，爱干净。 ·切配工：认真负责，讲究卫生（有经验者优先，没经验愿学也行！）。 ·我们不在乎你的背景，只在乎你愿意奋斗的心！ 别再犹豫！ 这里有好相处的家人，有热腾腾的饭菜，有温暖的宿舍，还有等你来拿的丰厚薪资！ 直接到店咨询或电话联系吧！ 工作地点：公园时代负一层农小锅 ️联系电话：，微信同号

有经验者优先

岗位职责： 1.负责顾客接待工作，提供热情周到的点餐、上菜及用餐服务 2.保持餐厅环境整洁，及时清理餐桌并做好餐具摆放工作 3.准确记录顾客需求，配合厨房高效完成出餐流程 4.解答顾客基本咨询，妥善处理用餐过程中的各类问题 5.遵守服务规范，积极参与门店日常运营与团队协作 任职要求： 1.工作认真负责，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制工作安排，身体健康，形象端正 3.有餐饮行业工作经验者优先考虑，无经验可提供带薪培训 4.学历不限，年龄18-35岁，持有效健康证明 5.具备团队合作精神，能承受一定工作压力

招聘服务员5名 招聘传菜员1名 招聘收餐员2名 工资面议

负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。 主要职责： 1.运营管理： -监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。 -制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。 2.客户服务： -确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。 -建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.财务管理： -制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。 -监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。 4.团队管理： -领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。 -培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。 5.市场营销： -制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。 -组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。 任职要求： 1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。 2.酒店管理经验优先 3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。 4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。 5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。 6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。

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酒店管理人员 薪资福利:面议 招工人数:1名 长按识别，获取更多岗位信息和就业服务

《聊城古城区酒店诚聘》 1.前厅餐饮经理或领班一名， 要求人品端正气质优，有管理经验 工资面议➕绩效无封顶 2.前台收银两名 工资3000-3500元➕绩效，要求形象好。 营销2名 工资面议➕绩效无封顶，20-40岁； 服务员2名 底薪3500＋绩效。 5.中餐厨师两名 工资5000-6000元 以上人员每月3天休息，包吃包住，准时发放工资，欢迎您加入 ☎联系电话

八成道酒店急招人前台收银员1人，月薪4600+绩效+全勤 服务员2人，年龄不限，餐饮酒店干过的熟练工优先考虑。 岁月魔方中餐厅 急招餐饮经理1人 ，保底5000＋五险+补助 要求餐饮干过的，了解餐饮管理和相关业务。☎

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饭店服务员 身体健康勤快踏实。半天班 薪资福利:3000 - 3500，半天班1500 招工人数:两名 非诚勿扰 工作地址:实验二小附近

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接待营销 薪资福利:综合工资3000 ~ 4000，含每月公休2天 招工人数:8名

服务员 招工人数:5名 本店新增艾灸养生调理身体 工作地址:市医院车站旁边，颐高数码对面止痒修肤馆

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餐饮领班 薪资福利:2800 - 3000元/月 招工人数:1名 工作地址:紫轩国际大酒店

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服务员 招工人数:一名