招聘：酒店招聘酒店前台经理招聘启事二、岗位职责全面负责酒店前台的日常运营管理工作，包括人员调度、工作安排与监督，确保前台服务高效、有序进行。制定并执行前台服务标准和流程，提升服务质量，处理宾客投诉和问题，确保宾客满意度达到较高水平。管理前台团队，负责员工的培训、考核、负责前台的财务管理，包括账目核对、营收统计、成本控制等，确保财务数据准确无误。共同完成酒店的各项经营目标，掌握市场动态和竞争对手情况，提出合理的营销策略和方案，提升酒店的市场竞争力和知名度。负责美团、携程等相关平台的管理与运作，包括信息更新、订单处理、客户评价回复等，提升酒店在平台上的排名和口碑。三、任职要求具有2年以上酒店前台管理工作经验，熟悉酒店前台业务流程和服务标准，有在线平台管理经验者优先。具备优秀的领导能力和团队管理能力，能够有效激励和引导团队成员达成工作目标。

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1.日常协助店长负责酒店运营和前厅营销管理2.负责前厅人员招聘和带教，协助店长完成前厅业绩完成3.协助店长负责部门协调和团队建设工作

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前台经理大专以上学历，具有四星级以上1-2年酒店前厅部经理从业经验，年龄28-40岁，形象气质佳，工作认真负责。掌握前厅内的设施及活动，监督及管理前厅内的日常工作，对前厅服务员进行定期培训，确保酒店的政策及标准得以贯彻执行，熟悉前厅各项业务，菩于解决工作中的各种疑难问题，具有较强的沟通能力，能妥善处理各种投诉，却保客人得到满意服务，流利的口语表达能力，熟练操作酒店电脑Opera、西软、金天鹅等操作系统，大专以上学历，具有四星级以上1-2年酒店前厅部经理从业经验，年龄28-40岁，形象气质佳，工作认真负责。薪资福利:6000-8000元/月。招工人数:1人工作地址:哈尔滨尚志市亚布力镇亚布力滑雪旅游度假区

酒店招聘前厅经理一名：主要职责：1、负责各部门人员的全面招聘管理；2、负责维护宾客关系；3、负责前厅人员管理系列培训及每周会议；4、严格完成上级领导交付的系列工作；5、独立完成前厅部门各项物资盘点及易耗领取；6、严格控制前厅及大堂部门各项易耗及能源控制；7、负责ota渠道各项指标的落实；8、建立宾客档案，掌握宾客关系群体；9、负责前厅部门各项指标（点评、差评、投诉等）（各类数据统计）10、拥有连锁品牌工作经验者优先；11、该职位要求酒店管理经验2-3年；12、优秀人才可适当放宽；13、需要有积极的上进心，和抗压能力工资5K，提供食宿，买社保，年底带薪休假，每周休息一天，工作时间10:30-21:00，休息2小时。有意电联

大堂经理薪资福利:5000元/月-8000元/月招工人数:2名全公司免费提供食宿+全勤奖+补助奖工作地址:安宁市连然街道办事处大屯新区二期43栋

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烧烤店招聘2名服务员一名钟点工，4000保底加满勤300，公休一天电话

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