岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标、运营计划并组织实施，确保门店业绩达成 2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节，优化商品结构，控制运营成本，提升盈利能力 3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准，落实相关法律法规，保障门店安全合规运营 4、维护客户关系，处理重大客诉及突发应急事件（如商品质量问题、门店安全事故等），提升客户满意度 5、关注市场动态与行业趋势，分析竞争对手情况，及时调整运营策略，保持门店市场竞争力 6、完成各项指令传达与工作落地，定期提交运营报表与分析报告 任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先，有经验者可放宽要求 2、工作经验：5年以上零售行业工作经验，3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验，熟悉超市全流程运营模式 3、其他要求：诚信正直、责任心强，了解本地零售市场特性，有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先 岗位福利： 1、薪资待遇：6K-11K/月（具体面议），另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利 2、成长发展：完善的培训体系、清晰的职业晋升通道（店长-区域经理-区域总监）

牙克石谭三娘招聘 店长工资面议 摆菜人员2名 服务员若干 服务生若干 洗海鲜一名 凉菜师傅一名 烧烤学徒一名 工资面议 ☎

店长认真负责薪资福利:待遇好

销售店长有销售的经验薪资四千五一个月具体条件面谈

水果玩家海拉尔雅颂居店招聘诚邀优秀人才加入，共赴成长！招聘岗位-预备店长1名：有零售/水果行业经验优先，负责门店运营与团队协作，晋升空间大。​-销售2名：性格开朗，善于沟通，负责水果推介与客户服务，有经验优先。​-果切师1名：熟练果切、果盘制作，注重卫生与效率，有经验者优先。任职要求做事认真负责，有服务意识，能长期稳定工作。待遇优厚年节福利带薪月休年休年龄：22-45周岁联系电话：（同步）期待你的加入！

店长 薪资福利:3500-4500元

步森百货招聘岗位：阿迪达斯店长和营业员1.应聘要求•学历初中及以上，年龄18-38岁工作认真仔细，责任心强。2.工作职责：收银，补货，盘点，维持店铺内清洁，指导顾客购物(维持店铺正常运营),具体工作事宜有店长统一安排。3.工作时间：月休2天，两班倒，一个班7小时。4.薪资待遇：底薪2500+200全勤＋个提+社保（）5.其他福利：法定三倍工资、加班1.5倍工资。工作地址：海拉尔区步森百货三楼阿迪达斯电话()

店长 年龄40—55岁，要求有亲和力，会沟通。工作轻松 薪资福利:待遇优厚，工资面议 招工人数:1名 （2025/3/11跟进无人接） 工作地址:百花超市北100米

海 拉 尔 · 瑞幸咖啡 额尔古纳 · 瑞幸咖啡 陈 旗 · 瑞幸咖啡 莫尔格勒河·瑞幸咖啡 招聘：店长，咖啡师若干，有无经验均可。 电话：☎

门店经理薪资福利:底薪3500元提点：门店总业绩3%！晋升空间大，门店净利润51%分红，月20000，均提供五险，每月带薪休息4天招工人数:5名加入我们，收获成功，实现梦想！工作地址:海拉尔

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1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、环境卫生、收银对账等 2. 把控生鲜采购、验货、保鲜及损耗控制，确保果蔬、肉类、水产新鲜度 3. 制定销售计划，维护老客、拓展客源，完成门店业绩目标 4. 管理店员，做好带教、考勤、服务规范培训，提升团队执行力 5. 处理客诉、退换货及突发情况，维护门店口碑 6. 每日盘点、台账登记，及时上报缺货、损耗及经营数据

导购员 有经验者优先，年龄25～55岁 薪资福利:底薪加提成，供一顿饭，可交五险一金，每月有公休，工资面议 工作地址:广达西门美的电器

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