招聘服务员领班

协助经理管理店面，主要后厨帮忙，不限于切菜，洗碗等，要求有餐饮经验 工作时间：周一～周五，早6或6:30～3点或3:30，周末双休 工资：4100元 能吃苦，干活利索，头脑灵活 上岗即交五险 招工人数:一名 工作地址:星海附近

日料店前厅领班或者经理

前厅经理

有管理经验优先

一、核心岗位职责 1.日常运营管理：协助店长统筹前厅/后厨日常工作，合理安排员工排班，监督服务流程、出品速度与品质，确保餐厅运营顺畅。 2.人员管理：负责员工的岗前培训、日常指导与绩效考核，协调团队关系，提升员工服务意识与专业技能；处理员工的日常问题与诉求。 3.客户服务：主动跟进顾客用餐体验，及时处理客诉与特殊需求，维护良好的客户关系，提升顾客满意度与复购率。 4.成本与安全管控：监督物料领用、消耗情况，控制食材与易耗品成本；落实餐厅卫生标准、消防安全规范，排查安全隐患。 5.报表与沟通：协助店长完成营业数据统计、交接班记录等报表填写；及时向店长反馈运营问题与改进建议，对接供应商或相关合作方。 二、任职要求 1.经验要求：1-3年餐饮行业相关工作经验，有同岗位或前厅领班工作经历者优先。 2.能力要求：具备良好的沟通协调、组织管理能力；熟悉餐饮服务流程与卫生安全规范；能灵活应对突发状况，抗压能力强。 3.素质要求：工作积极负责，有服务意识和团队精神；具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件。 4.其他要求：身体健康，持有健康证；能适应轮班、节假日加班的工作节奏。 三、薪资与晋升 •薪资结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖+提成（部分餐厅有），具体根据城市、餐厅规模有所差异。 •晋升路径：餐厅主管→餐厅店长

1.具有西餐厅工作经验 2.熟悉西式菜品知识 3.良好的沟通表达能力 4.形象良好，沟通应变能力强

招聘餐厅领班一名，有管理经验的，4000-5000

学校餐厅的日常运营，饭菜花色品种调整，服务质量，安全卫生的监督与检查，日常员工操作规范，冰箱管理，留样管理，原料验收，餐具清洁设施使用规范的培训与管理，6S，4D，现场管理体系的规范导入、检查、改进，每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训

1.招聘前厅经理一人，工资面议，6500到8000，靠实力拿工资。 2.配菜一名，6000，牛逼刀功6500 3.服务员，4000-5000 可面谈工资

有没有会安装防盗门的。

一年福瑞迪，招长期白班夜班，要求证件齐全，有从业经验，短期勿扰，电话

朝阳北大街 1. 招主管1名:4000 ～6000 2.招服务员2名工资：3500～5000 3. 招聘清洁工10元/1小时计算上班时间晚5点-9点 待遇工资优厚活不累好干 地址：朝阳万达附近剪子胡同 联系电话：

机修师傅 需有工作经验，身体健康，无不良嗜好。老板人好，事少。开工资痛快！ 薪资福利:沟通详谈 工作地址:珠江四中胡同里

大健康合伙人 年龄25 - 55周岁，适合宝妈，退休人员。每天上午8:30－10:30上班，工作2小时，周六周日休息 薪资福利:月工资2000 - 5000元，有意向可以面试

招聘：九华一楼 招聘：前厅服务员，前厅领班，酒店客房前台 有经验者优先，前台上一休一，服务员，领班 4 天假，福利多多，欢迎加入

龙江县内饭店招聘前厅经理底薪4500元加满勤加提成：前厅吧员底薪3800加满勤加提成：客房服务员底薪4000加满勤加提成，要求形象好，沟通能力强，联系电话

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招聘 主 管:4500−5000 服务员:4000-4500 传菜生:4000-4500 撤台员:4000-4300 月招聘 主 管:4500−5000 服务员:4000-4500 传菜生:4000-4500 撤台员:4000-4300 月休息三天，过年放假 包吃住吃住条件优越 电话

招聘吧台一名底薪3400满勤200，月休息3天，不用值班，要求年龄30以上，长期稳定，善于交流 招聘服务员，底薪3200+200满勤+3天休息+提成 招聘楼层经理两名，月休息三天 工资面议，长期合作 招聘保洁阿姨一名，工资两千六，满勤200，月休息两天 王经理

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