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招聘店长一名底薪6000+会员卡提成十营业额提成，带薪公休两天服务员一名底薪3800+200满勤十公休两天+酒水提成+会员卡提成配菜或做鱼工底薪4000+200满勤+一天公休电话

店长1.年龄28-50周岁，2.拥有1年以上同等职位经验3.具备较强的成本管控意识与团队管理能力，4.工作务实肯干，无不良从业记录。1.全面统筹门店日常运营管理，带领团队完成营业目标;2.负责门店全品类商品的收货核验、陈列优化、库存周转管理;3.统筹门店人员排班、搭建积极协作的一线工作氛围;4.对接周边社区客群需求，及时妥善处理门店各类客诉问题。薪资福利:综合薪资3000-8000元/月，享有门店绩效提成、年度评优、节日福利、定期管理技能培训等。招工人数:10名工作地点:上西传化物流港七天邻总部办公室工作地址:市区各超市门店，可结合居住地址就近分配

梅河口渝井巷火锅诚招店长、配菜师和服务员，现招聘经验丰富的店长一名，需懂运营、擅长团队管理，工作地点位于梅河口博文三期吉林通化。

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好想来品牌零食店员店长年龄20-45工作时间：早班8：00-17：00晚班14：00-23：00带薪休假底薪+满勤+绩效+奖金+加班费店员薪资3500-4500店长薪资4000-6000工龄奖：每半年100

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店长招工人数:一名

招聘，鲜肉店店长，工资4000+岗位职责1、门店账目管理：每日记账、拢账，核对每日营收、货品出入库、肉品损耗，做好台账；2、门店日常管理：员工排班、岗位安排，把控分割、售卖、卫生、加工熟食等全流程；3、库存管控：每日盘点肉品、副产品库存，把控货量，减少损耗；4、客户维护：维护老客户，对接预定订单，接待到店顾客；5、落实门店活动、货品陈列，执行门店品质标准。任职要求1、会记账、拢账，能看懂出入库，细心严谨，对数字敏感；2、有生鲜/肉店管理经验优先，懂生鲜损耗管理更佳；3、责任心强，执行力好，会带员工，诚信本分；4、能适应早班，能接受生鲜行业作息。

店长40—60岁，具有较强的沟通能力和极强的责任心招工人数:2名工作时间早8-3点，每月休6天工作地址:通化三个店面

明天需要两名挖沟人员，沟长约两米，深约一米五。有意者可报名。

招聘铲车司机，工作地点在梅河矿山。

官道岭白灰厂，招工，三人，男女不限，装带灰，10斤一个，0.45元一袋，先开始装5吨，后续熟悉后，加量，要求下午两点前干完活。电话陈希利

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宏源市场附近【水果店招牌店员】销售，检查在售商品;掌握并运用商品陈列知识;保持货架等清洁卫生;整理顾客挑选后的商品并及时补货。【职位要求】1、形象端正、吃苦耐劳、责任心强;2、最好能操作电脑、更新商品分类;3、能适应体力劳动。【薪资】基本工资3000+餐补200+全勤300；有月休，工资随工作时长增长联系方式

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