
酒店前台
招聘岗位包括酒店前台经理、酒店维修人员和酒店保洁员。酒店前台经理要求年龄25-40岁,熟悉酒店运营流程,具有良好的沟通协调与抗压能力。薪资为4500元加提成。酒店维修人员和酒店保洁员的工资需面议。
前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,具备私人会所相关工作经验
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与协调能力,有餐饮行业领班或主管经验者优先
,,年龄30-45岁之间,只有两个包厢,带一个服务员
前厅领班
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.工作地点明确后可适应轮班制,服从门店统一安排
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
【岗位职责】
1、负责七鲜餐饮所辖区域15家以上门店的整体运营管理,确保各门店执行公司统一的营运标准与操作流程。
2、制定并分解区域年度/月度营业额、毛利、成本控制等关键绩效指标,并监督执行落地。
3、定期分析区域内的营收数据、菜品结构及损耗情况,针对低绩效门店制定具体的业绩提升方案。
4、建立区域巡检机制,严格执行食品安全、环境卫生、服务规范及生产安全的稽核,防范运营风险。
5、负责区域内店长的选拔、带教与绩效考核,搭建后备管理人才梯队,满足区域内新店开业及人员晋升需求。
【任职要求】
1、大专及以上学历,专业不限。
2、必须具备至少3年以上餐饮连锁行业的区域经理/城市经理工作经验,且直接管辖门店数量不少于15家(需在简历中体现具体管辖规模)。
3、熟悉多店远程管理模式,具备成熟的门店督导技巧。
4、有封闭场(如产业园、厂区、写字楼美食广场)或团餐项目管理经验者优先考虑。
5、能适应快节奏工作及门店突发状况下的应急处理,原则性强,执行力强。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
上什1-2人
招聘炒锅一名,要求做事勤快,服从安排,身体健康。月休四天,地址株洲市天元区泰山西路山水豪庭。工资面谈,联系电话谢
电子厂长白班普工
5000-8000元/月
长白班普工电子厂餐补包住20人以上月结可预支生活费
株洲上市电子厂普工(5500-7500元)
长白班/倒班(可选),男女不限 20~45岁
①底薪:2200元(五天八小时)超过8小时算加班
②食宿:餐补300元/月(有饭堂),可预支生活费,包住
③绩效工资:0-600元/月(优异者绩效可达900)
④加班费:周一至周五加班1.5倍(18.97元/小时), 周六、周日全天算加班,加班2倍(25.29元/小时),法定节假日加班3倍(37.93元/小时)
⑤夜班补贴:60元/晚(仅夜班者享有)
【月综合工资 】长白班5500-6000元/月
两班倒6000-7500元/月
【上班地址】株洲天元区栗雨工业园/马家河
380元/天周结氩弧焊
1-1.1万元/月
二保焊工厂焊工氩弧焊20人以上月结焊工证
急招《氩弧焊和二保焊》焊工管住宿
年龄:18~48岁
面试通过当天安排住宿
一:二保焊 要求不锈钢和碳钢, 主要是立焊和美观
二:氩弧焊 要求角焊,一个厚,看得懂图纸,
三:有加班 倒班 包吃/住
四:工资:周结(400-500元/天)
五:上班地址:株洲天元区(最近公交站:仙月环路万富路口公交站)
联系电话:
注:本岗位在湖南株洲,当天面试成功的人员当天可以安排住宿。
株洲石峰区田心招聘一名门店开荒卫生专员,工作时长一小时,薪资为25元,需具备基础技能。工作
25元/时
开荒1-4天1-2人
田心招聘一名门店开荒卫生专员,工作时长一小时,薪资为25元,需具备基础技能。工作地点在株洲石峰区。
酒店经理1-2人月结
招聘宾客服务经理1名,男女不限,年龄25-40周岁,要求大专及以上学历,具备联号酒店同岗位工作经验。薪资面议。工作地址:河北省廊坊市大厂回族自治县蒋谭路与厂通路交口喜来登酒店。
酒店经理酒店前台
招聘宾客服务主管(前台)岗位。入职即缴纳五险一金,提供完善的培训与晋升体系,实行双休制度,享有带薪年假。员工可享受食宿及工作餐,定期组织员工活动,并享受希尔顿集团餐饮及住房折扣。工作地址位于西藏拉萨市柳梧新区新村北路2号祥和·芸谷1号楼。
甘肃兰州招聘前厅经理。学历要求:中专/高中及以上学历,酒店管理、市场营销等相关专业优先。经
7000-8000元/月
酒店经理月结
招聘前厅经理。学历要求:中专/高中及以上学历,酒店管理、市场营销等相关专业优先。经验要求:3年以上餐饮前厅管理经验,至少1年同岗位(经理级)经验。专业能力:熟知前厅各环节操作流程,具备较强的现场督导能力和问题发现能力。个人素质:服务意识强,有亲和力,责任心强,能适应高强度、不定时工作节奏,具备基础办公软件操作能力。其他要求:遵守公司管理制度,无不良记录。薪资福利:综合薪资7000-8000元以上;包吃住、定期体检、一日三餐、生日祝福、员工旅游、带薪年假、节日福利。招聘方:兰州市贝元佳源人力资源有限公司。
酒店经理月结
招聘客房保洁员2名。负责打扫客房卫生,保持卫生整洁,年龄30-50。工资4000-5000月休4天,有福利,年终奖。公共区域保洁一名,60岁以下,工资面议,干活认真踏实,前厅值班经理1名,工资面议泰华旁边星朵酒店王经理
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
主要负责客房部分,其他部门为协助
1、客房管理与标准制定
负责制定、落地酒店客房清洁标准化流程、卫生检查标准、布草一客一换标准、房间消杀、异味处理、杯具消毒、查房验收等全套客房作业规范;每日巡检客房卫生、服务细节,整改问题,把控客房整体品质与合规标准。
2、客房人员管理
全面负责客房保洁阿姨的日常排班、工作分配、技能培训、现场督导、绩效考核;纠正不规范操作,带动团队积极性,做好人员日常管理、心态引导及团队氛围建设。
3、协助酒店整体运营管理
配合前台经理统筹酒店日常运营工作,协助把控前厅服务规范、仪容仪表、客诉处理、日常纪律、卫生巡检等整体门店管理工作,保障酒店服务标准化、规范化落地。
4、餐厅协助管理
兼顾酒店餐厅日常管理工作,督导餐厅环境卫生、餐前餐后清洁、餐具消毒、食材摆放、现场卫生巡检、员工纪律,配合做好餐厅日常运营及品质把控。
5、安全与合规管理
负责客房区域安全巡查、用电安全、房间异常排查、布草间标准化管理,落实各项安全制度,规避卫生抽检、暗访、客诉风险。
6、团队协作
跨部门互帮互助,眼里有活、主动补位,带动团队正能量,杜绝负能量传播,维持门店良好工作氛围。
任职要求
1、年龄25–35岁,有酒店客房管理经验优先,熟悉酒店卫生标准、日常运营流程;
2、会带团队、懂管理、执行力强,能落地各项卫生整改与制度要求;
3、做事细致负责、抗压能力强,有服务意识、合规意识、安全意识;
4、服从管理、沟通顺畅,能配合门店整体运营、兼顾客房+前厅+餐厅联动管理。
收银员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
客房服务员
炎陵县十都镇,神农谷兴旺农家招聘客房服务员,有客房经验优先,能吃苦耐劳,做事手脚麻利,年龄50岁之内,工资面议,有意者,请联系,电话
客房服务员
招聘做事阿姨数名。有餐饮、客房工作经验的熟手优先。薪资详谈,包吃住。工作地址为炎陵县十都镇神农谷景区内(洞村)。工作时间为暑假期间。
湖南株洲四桥附近宵夜店招聘厨师长一名。薪资为每月8500至9000元。联系人李总,工作地点
8500-9000元/月
厨师长月结
株洲四桥附近宵夜店招聘厨师长一名。薪资为每月8500至9000元。联系人李总,工作地点在湖南株洲。
餐饮主管
株洲航空宾馆急招餐饮主管/经理要求:20-45岁,身高160+,2年餐饮管理经验,形象佳薪资:主管4000起经理7000起福利:月休4天、包吃住、购五险+生日/节日/店龄福利联系人:孙女士地址:芦淞区南华三路航空宾馆面试:09:00-18:00,可视频面试
株洲醴陵市招聘前厅主管1名。薪资4500-6500元。提供食宿,每月公休3天,另有全勤奖、
4500-6500元/月
餐厅领班月结
招聘前厅主管1名。薪资4500-6500元。提供食宿,每月公休3天,另有全勤奖、绩效奖、工龄奖及年终奖。工作地址位于醴陵来龙门街道东岸村平安大厦商铺108-113(廣老板)。
副厨师长厨师
山村驴庄连锁餐饮招聘啦[庆祝][庆祝]招聘岗位:副厨师长/炒锅师傅工作地点:株洲市天元区福利待遇:月休3+1,包吃包住/工资面议/节日福利/生日福利/月度和年度奖励等等。联系联系黄厨
客房服务员
醴陵图兰朵酒店招聘:客房服务员,包吃包住,五险一金,待遇从优。电话:,工作地址:醴陵市瓷谷大道中国陶瓷谷内井号醴陵图兰朵酒店井号.
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供株洲大堂经理直招200一天在线招聘信息,主要招聘株洲酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。