
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理,确保服务质量;
2.监督和管理餐厅洗碗团队,保证洗碗效率和质量;
3.负责餐厅内部环境的维护,确保卫生标准达标;
4.处理顾客投诉,提升顾客满意度;
5.配合餐厅管理层,参与库存管理和员工排班。
任职要求:
1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧;
2.能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力;
3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先;
4.具备基本的餐饮业务知识,包括服务流程、卫生规范;
5.能够灵活处理工作中的突发事件。
服务员、传菜+外卖打包、领班+咨客、主管+前厅经理
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职领班、咨客、主管
招有经验长期人员;服务员(4000),领班+咨客(4500),主管+前厅经理(5500),工作比较辛苦,有意愿在餐饮行业深耕,服从管理,晋升空间大,小型连锁企业,包吃住(住朝南维岗半岛小区)离店走路5-6分钟,月休4天,年假4天,20号发工资。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3.组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保食材品质与供应及时性
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及HACCP等管理体系要求
4. 具备基础财务意识,能看懂营业报表并开展数据分析
5. 责任心强,服务意识突出,有团队培养经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
熟悉前厅服务流程,有良好沟通协调能力和现场应变能力,责任心强,能配合餐饮行业晚班轮班节奏,能接受节假日上班,老板开的是小店,无什么复杂流程,老板我包括员工都很好相处的,2O-40之间最好
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
餐饮主管
餐厅主管1名,要求有星级宾馆服务经验,事业心责任心强,良好的沟通能力和坚定的执行力。自身形象好,身高170以上,年龄不超过40岁,工资6000-7000元。
餐厅服务员1名,要求身高160以上,年龄35岁以下.工资5000元。
客房服务员,工资4500-5000元,年龄50岁以下。
每月休息4天,包吃包住,每月20号发薪,招聘能长期干的,短期工勿扰。
联系方式
办公室文员轻松自由 可以接受小白
6000-10000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.及时回复网站求职者的信息,邀约面试人员面试
2.招聘公司内部空缺岗位,入职手续办理
3.协助处理日常人事事务,
任职要求:
1.沟通能力较强
2、接受小白,有无人事招聘经验均可,有人教。
3,16岁~25岁,男女不限,学历不限。
招几个焊工470一天,不要证包吃住,工资不拖欠
380-460元/天
工厂焊工包住包吃20人以上日结
扬州厂招几个二.保.焊470一天,包吃住,不要证,会焊就行,年龄48岁以内
点击右下角【免费聊】联系我报名
新厂要装卸工+9000一月+包吃住
9000-10000元/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上周结
郑重承诺;真实招工,入职无任何费用,真实可靠,放心求职,主动联系,当天上岗安排宿舍
核心工作内容:
负责工厂内小件货物的搬运、装卸、堆码及整理工作,确保货物安全无损;根据生产需求及时完成搬运任务;保持工作区域整洁,遵守安全操作规程。
高薪薪资:综合月薪9000-9800元,计时28一小时,上不封顶
齐全福利:入职缴纳五险一金,享受年终奖、带薪年假,福利有保障!
食宿无忧:包三餐住宿,设施齐全,有夫妻宿舍,发多少存多少
休息充足:月休4天,班次固定,作息规律好安排!
发薪准时:每月10发薪,上班7天可预支,从不拖欠
工作地点:安徽省芜湖市工作
酒店经理1-2人
招聘案场经理1名,,年龄35周岁以下,大专及以上学历,空乘、酒店管理专业优先,身高165cm以上,五官端正、身材挺拔、形象气质佳。熟悉案场工作全流程,有案场或高端服务管理经验者优先。薪资面议,提供餐费补贴,缴纳五险,每周有公休,享受节假日福利。工作地址为邢台市信都区中华大街与太行路369号月晟天玺台。
平凉崆峒区招聘:酒店经理薪资:3-5k岗位要求1.,条件优秀者可适当放宽。2.思维敏捷,亲
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店经理薪资:3-5k岗位要求1.,条件优秀者可适当放宽。2.思维敏捷,亲和力强,热情开朗,形象气质出众,熟悉商务接待流程,接人待物大方得体,且具有良好的沟通表达能力和应变能力。3.负责公司品牌推广,业务拓展及客户关系维护。非全日制用工(每天上班四小时平凉市崆峒区提供具有竞争力的薪酬待遇,收入包括基本工资+绩效工资。
客房服务员酒店前台
行唐县喆啡酒店招聘前台人员,要求服务态度好、气质佳,有相关工作经验者优先。提供良好的工作环境、工作餐、节假日福利、工装及员工宿舍。招聘前台主管,年龄要求22至35岁,需具备1年以上连锁酒店前台主管或领班经验,熟悉酒店PMS系统、前台收银与账务核对,具有中高端连锁酒店同岗经验者优先。招聘客房服务员,要求勤快能干有责任心,综合工资3000元以上。工作地址为行唐县玉城西大街西悦华庭底商。为。河北石家庄
酒店客房店长 薪资5000-10000
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
虹口区桔子酒店!靠北外滩。130间房!急招聘主管一名!做六休一,宿舍就在本楼层!有意者来电
酒店经理1-2人
虹口区桔子酒店!靠北外滩。130间房!急招聘主管一名!做六休一,宿舍就在本楼层!有意者来电话联系,
厨师厨师长
个人概况段厨,28岁,湖南衡阳人,拥有12年湘菜从业经验,现应聘厨师长岗位。希望入驻有发展前景的团队,参与门店初创及运营升级,期待与理念契合的经营者长期合作、携手共赢。职业素养为人诚恳务实,行事利落有担当,工作严谨稳重,执行力强,能够快速到岗并投入工作。专业能力1、菜品技术:精通全系湘菜,深耕衡阳特色小炒,功底扎实、出品标准统一;具备菜品迭代、新品研发能力,打造自有特色菜品。2、厨房管理:熟练推行4D、5常管理标准,规范后厨秩序;严控食材损耗,精准核算、优化毛利,有效降低运营成本。3、新店筹建:具备从前期规划到落地的全流程经验,负责厨房动线、设备布局及配套证照对接工作。团队管理擅长人员招聘、岗前培训、排班统筹及团队建设;兼具连锁餐饮运营与自主创业经验,熟悉餐饮整体运营逻辑
客房服务员月结
衡阳丽泊精选酒店(白沙洲店)招聘客房服务员1名。要求年龄55岁以下,身体健康,责任心强,有工作经验者优先。薪资待遇面议,提供工作餐与住宿。工作地点位于衡阳市雁峰区白沙洲。
客房服务员
衡阳丽泊精选酒店(白沙洲店)招聘:客房服务员1名要求:年龄55岁以下,身体健康,责任心强,有工作经验的优先,待遇:面议,包工作餐,提供住宿工作地点:衡阳市雁峰区白沙洲招聘热线:
前台接待-包吃住-上班8小时-待遇5k-6k-入职无需任何费用+年龄18-28
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
我们正在寻找一位充满活力、善于微笑的前台小伙伴加入我们! 你的工作会是: 帮助客人办理入住和退房手续; 接听电话,解答客人的小疑问; 处理客人的小投诉,让他们开开心心入住; 保持前台的整洁有序,给客人留下好印象。 如果你: 善于沟通,总是面带微笑; 熟悉酒店管理系统(这个我们可以教你哦); 有过相关的工作经验(如果没有也没关系,我们带你飞); 能适应轮班制工作; 善于处理突发的小状况。 那么,不要犹豫啦!快来加入我们吧!期待与你一起为客人提供温馨的服务!
服务员底薪四千包吃住
4000-5000元/月
客房服务员月结兼职假期工全职
清洁客房,确保环境整洁、物品齐全。
补充客房物品,确保客人需求得到及时满足。
处理客人遗留物品,及时上交并记录。
维护客房设施设备,及时反馈问题。
包吃包住月休四天,每月十号发工资
收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员
衡东泊曼酒店人员招聘一,前台接待员1名20-40岁,五官端正、责任心强、沟通能力强、简单的电脑操作,有工作经验者优先。薪资待遇:底薪+提成+夜班补助+全年奖二,楼层客房服务员2名要求:年龄35-55岁,责任心强、能吃苦耐劳、有同岗位工作经验者优先薪资待遇:底薪+提成+全勤奖+全年奖(以上岗位均包食宿)酒店地址:衡岳北路338号民政局对面泊曼酒店电话(谢)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供衡阳大堂经理急招190一天在线招聘信息,主要招聘衡阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。