招麻辣烫煮锅人员，同时也招夹菜打包人员，

【福利待遇】 1. 底薪3.5k，综合薪资3500-5000，稳定靠谱！ 2. 提供免费员工餐+附近免费住宿，住宿环境整洁舒适，生活成本低。 3. 每月享受4天假期，合理安排工作与休息。 4. 在职期间可畅玩武汉欢乐谷～ 【岗位职责】 1. 负责景区餐饮店内食材简单加工、菜品制作、餐食售卖工作。 2. 做好操作台、店内环境卫生清洁，保持后厨及前厅整洁有序。 3. 配合门店日常运营，服从门店排班及工作安排，完成日常工作。 【任职要求】 1. 年龄18周岁及以上，身体健康，持有有效健康证！ 2. 工作认真踏实、能吃苦耐劳，服从管理，责任心强。 3. 有无相关工作经验均可，新手可带，适合长期稳定工作。

主要负责KTV包房的日常接待服务、环境卫生维护、设施设备检查及突发状况的初步处理，旨在为顾客提供优质、高效、安全的娱乐体验，确保包厢服务流程的顺畅运行。 迎宾接待： 主动迎候顾客，引导至预定包房，并迅速调节好空调及灯光至舒适状态。 · 点单推销： 熟练介绍酒水、小吃及套餐，根据顾客需求提供建议，协助完成点单并准确录入系统。 · 出品传送： 及时、准确地将酒水、果盘、小吃送至对应包房，并核对清单，避免错单、漏单。 · 席间服务（巡包）： · 保持高频次的巡包，及时清理桌面垃圾、更换烟灰缸、补充纸巾。 · 主动为客人开瓶、倒酒（按标准杯量），适时添加茶水。 · 帮助顾客调试话筒音量、切换歌曲或处理点歌系统操作。 · 核对账单： 顾客离场前，准确核对消费清单，引导顾客至前台结账或协助办理挂账手续。 · 礼貌送客： 提醒顾客带齐随身物品，协助搀扶醉酒顾客，礼貌道别。 · 遗留物处理： 检查包房是否有遗留物品，拾获后立即上交并登记。· 基本条件： 年满18周岁，身体健康，持有效健康证；能适应夜班工作节奏。 · 外在形象： 五官端正，穿着整洁，无夸张纹身或染发，符合行业形象要求。 · 核心能力： · 沟通力： 普通话标准，具备良好的亲和力及应变能力。 · 服务意识： 主动热情，吃苦耐劳，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 · 记忆力： 能快速记忆酒水价格、小吃品类及常用促销政策。 · 优先条件： 有相关服务行业（餐饮、酒吧）工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责酒水销售，向顾客推荐各类饮品。 2.维护良好的客户关系，提高顾客满意度。 3.定期参加培训，提升个人业务能力和服务水 平。 4.协助完成其他相关工作。 任职要求： 1.中专及以上学历，专业不限。 2.熟悉酒水知识，了解各类饮品的特点和搭 配。 3.有良好的沟通能力和亲和力，普通话标准。 4.有销售经验或餐饮经验者优先。 5.工作态度积极主动，责任心强。 福利待遇： 1.月薪15000-不上限，具体根据个人表现调 整。 2.提供专业的销售技能培训，帮助员工提升业 务能力。 3.上班时间自由

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.遵守食品安全与卫生标准，落实岗位安全操作规范 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，仪表端正，具备良好沟通能力 2.无经验要求，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及兼职人员 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本服务意识和团队协作精神 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.服从管理，学习能力强，愿在服务行业中长期发展

招聘全职服务员，负责包房清理台面和酒水销售

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，吃苦耐劳 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力，能熟练使用移动点餐设备

一、核心岗位职责 · 餐前准备：负责桌椅、餐厅卫生，摆放餐具和用品，确保正常营业使用，了解当日菜品。 · 餐中服务：主动、热情、周到地接待顾客，使用礼貌用语，礼貌送客；及时清理桌面、回收餐具，补充工作台用品，检查区域卫生和摆台；下班前检查门窗、水电等安全事项。 二、任职要求 · 基本条件：年龄通常在35-50岁，部分可放宽。学历初中/中专以上，专业不限。身体健康，需持健康证，无传染性疾病。 · 能力素质：沟通表达能力强，普通话流利；服务意识好，热情耐心、反应灵敏；具备团队合作精神，服从安排。 · 加分项：熟悉菜肴特点和烹饪方法，了解食品卫生法规；掌握餐厅设备性能和使用方法。部分高端或特色餐厅可能对形象气质、身高有要求。 · 经验要求：多数岗位不限经验，酒店会提供岗前培训。 薪资福利 ·薪酬福利：包吃住，3000-5000，缴纳五险

一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、水台，洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【工作内容】 1、负责接待顾客、点餐上菜、引导服务； 2、做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒； 3、配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作等。 四、【薪资标准】 武汉 海底捞全勤综合工资 4400-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 六、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。

随州市曾都区招装修木工

️招聘岗位: ️焊工:二保焊，持证上岗， ️喷漆工:手动喷漆，必须有2年以上喷漆经验， ️装配工:组装(拧螺丝，根据图纸完成作业)，最好有机械装配经验， 年龄:25-50岁 ️薪资:焊工30元+2元(住宿补贴)/小时 普工:18元+2元(住宿补贴)/小时 ️工作时间:8-8两班倒(实际记薪10小时) ️食宿:免费2餐，提供住宿 ️每月20日发薪，交通银行卡，

18000+/接受无证二保焊熟手/60天短工现结/包吃住

岗位职责： 1.按照工艺要求完成钢结构、机械设备等焊接作业，确保焊缝质量符合标准 2.正确选用焊材、焊接参数及防护用具，严格执行安全操作规程 3. 对焊接设备进行日常点检与基础维护，及时报告异常情况 4.配合质检人员完成焊缝自检与返工，做好焊接记录与标识 5.参与班组生产计划执行，服从现场管理安排，保障交期达成 任职要求： 1.熟练掌握手工电弧焊（SMAW）、二氧化碳气体保护焊（GMAW）等常用焊接方法 2.具备基本识图能力，能理解简单焊接图纸与技术要求 3.工作认真负责，注重安全生产与质量意识 4.身体健康，适应工厂环境及站立作业 5.持有有效焊工操作证（IC卡）者优先 待遇： 劳务工：32/小时、综合工资8000加 正式工：薪资面议、购买五险一金、综合工资8500-1W

需要会开行吊上下货，工作轻松 岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运及堆码作业，确保货品安全、整齐、高效流转 2.操作行吊设备完成上下货作业，严格遵守设备操作规程与安全规范 3. 配合仓管及物流人员核对货物品类、数量与单据信息，保障出入库准确无误 4.定期整理作业区域，保持现场整洁有序，消除安全隐患 5.完成主管交办的其他临时性仓储支持工作 任职要求： 1.年龄18–55周岁，身体健康，能适应体力劳动及站立作业 2.有行吊操作经验者优先，需具备基本设备操作意识与安全责任心 3.吃苦耐劳，服从安排，具备良好的团队协作与沟通能力 4.无犯罪记录，无重大安全事故责任史 5.学历不限，接受踏实肯干、稳定性强的求职者

前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。 • 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。 • 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。 三、任职要求（配套） 1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。 如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。

设施巡查与维护： · 每日定时巡查会所各区域（大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等），确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障，跟踪维修进度。 2. 库存管理： · 管理前台、吧台、休息区的物品库存，如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购，确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通： · 作为信息中枢，与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通，确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如：将会员的订餐信息准确传达给厨房；将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备：了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力：有协助或主导小型高端活动（如品酒会、生日宴、商务沙龙）的经验。 · 驾驶技能：持有驾照，并能熟练驾驶，有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验，情商高，指挥能力强，策划能力强 语言要求：普通话和粤语 薪资：18000～21000

酒店运营，管理经验丰富

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升入住率与收益水平 3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作，优化服务流程与客户体验 4.负责团队建设与员工培训，提升团队专业素养与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立开展经营分析 4. 服务意识强，注重细节，具备客户导向思维 5. 具备基本的财务知识及信息化管理系统操作经验

招聘岗位：高端私人会所管家 薪资：13000-20000元/月，缴纳五险一金，年终绩效奖金，提供员工餐、定制工装、年度体检 工作地点：市内高端商务私人会所 休息：月休4天，法定节假日补贴 岗位职责 负责会所整体日常管理，每日巡检厅堂、茶室、宴会厅、客房、休闲区，把控环境、灯光、香氛、卫生标准。 客户全流程接待：预约登记、迎宾引导、茶水服务、会谈陪同、餐后送别，记录宾客饮食、饮茶、酒水偏好建立专属档案。 负责茶叶、名酒、雪茄、茶具、餐具等物资入库、盘点、保管、定期采购，把控耗材成本。 承接商务宴请、小型品鉴会、私人家宴、会客洽谈，统筹场地布置、餐食对接、流程安排、席间礼仪服务。 管理会所保洁、服务人员，安排排班，培训服务标准，监督日常工作质量。 对接设备维修、软装养护，贵重器皿、字画藏品日常保养看护。 严守客户及老板隐私，妥善处理会所各类突发事宜，完成领导安排其他工作。 任职要求 28-50岁，外形端正气质沉稳，谈吐优雅，礼仪规范。 2年以上高端会所、五星酒店、别墅管家相关工作经验优先。 懂茶道、红酒基础品鉴、中西餐宴请礼仪，熟悉高端商务接待流程。 细心有条理，擅长库存记账、统筹安排，沟通应变能力强。 保密意识极强，无不良嗜好，无犯罪记录，服从工作安排，可配合晚间接待加班。 持有驾照、简单英语口语优先录用。 福利待遇 一日三餐免费，四季工装统一发放； 节日礼品、生日福利、年终丰厚奖金； 定期专业礼仪、酒水茶品培训，晋升空间清晰； 加班补助、客户服务奖励。

工作时间 6-8小时工作时长、快乐上班、轻松赚钱。 任职要求 1.年满18周岁、身高155cm及以上。 2.无不良嗜好、形象气质佳。会唱歌跳舞优先 3.有无工作经验均可，提供岗前免费培训。 福利待遇 1.所有员工上班包食宿。 2.入职不收取任何费用、工资支持日结、让您收入更灵活。 3.月休4-6天、可连休、面试通过即可安排住宿、宿舍2人每间、配备网络、空调、洗衣机、家电齐全 、拎包入住。 注：有意向者欢迎积极投递、投递简历后我们会时间联系你！！

服务员/厨师性格开朗善于沟通，服务意识强招工人数:多名工作地址:随州曾都万达广场3F

应山红二店新蒲店招聘前厅店掌柜：1名前厅经理：1名服务员：2名后厨洗碗工：1名杀鱼师傅：1名火锅出餐师：1名凉菜蒸菜煎炸师：1名工作时间：9:00-21:00（请需要的朋友联系）（）

岗位：前台收银|公司：品尚网咖|地址：荣华酒店斜对面品尚网吧二楼|招工人数：1|薪资范围：5000-5500元/月|电话：

服务员性格开朗善于沟通，服务意识强招工人数:多名工作地址:随州曾都万达广场3F

华莱士随州万达现店招聘职全员工1名，上时班间8:00-17:00，15:00-00:00二班倒长或期15:00-00月休4天，每天9小时，工资3400-4000，要求能吃苦耐劳，有任责心，年龄18-35岁，有极大的晋空升间，员工-训练员-值经班理-店长！ 有意者欢迎致电（微同号） 时间宝贵非勿诚扰谢谢

招聘会务岗人员，薪资为3000-3500元。 岗位职责：负责各类会议的会前会场布置、物资准备、会场检查等保障工作；承担会议期间签到、引导、茶水等会务现场服务工作；会后做好会场清理、物资归整，完成会务相关辅助台账登记；严守保密纪律，服从工作调度，完成交办的其他会务、后勤辅助工作。 任职要求：形象气质良好，谈吐得体，身体健康；大专及以上学历，年龄35周岁以下，专业不限；遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，保密意识强；普通话流利，服务意识强，做事细致，能适应会议加班、临时任务；会基础电脑操作；有机关会务、接待礼仪相关工作经验优先。

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈 5. 参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通表达与应变能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务礼仪知识，有亲和力与团队协作精神 5. 无不良从业记录，服从管理，遵守餐厅各项规章制度

招聘：餐饮服务员（包吃住+社保+节日礼品+技能培训）薪资：2500-3500元岗位职责：1.服从管理规定，做好餐前准备工作；2.严格执行操作程序、服务程序和卫生要求；3.按主动、耐心、热情的要求，不断完善服务工作；4.团结协作，礼貌周地完成接待任务；5.定期接受酒店培训。任职要求：1.18-45岁，有一定服务意识；2.身体健康，无纹身；3.普通话流利，遇事有一定灵活度。

前厅性格开朗善于沟通，服务意识强，有经验者优先招工人数:多名工作地址:随州曾都万达广场3F3032

服务员（18-35岁.五官端正.相貌出众者薪资面议工资.日结）.导购.茶水.营销.无经验好上手.下午茶.14薪.弹性打卡.工作时间灵活.无需坐班.可远程面试