工作内容:全面主持酒店日常工作，负责团队建设、管理，负责酒店营销、推广、宣传。​要求:专科以上学历，从事酒店管理3—5年工作经验，45周岁以下，男女不限。工资5000-8000元。​

大冶中商蓝花语小区旁，鑫丽时尚酒店招聘前台收银员，工资待遇，底薪3000100元好评提成工龄工资，上一休一，或后期可以调整上一休二，有意者联系

襄州区交通路如一酒店前台接待，日常前台管理，有一定的沟通能力。最好有相关的从业经验。

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招聘酒店前台，包吃包住，有无经验均可，年龄18-35，入职有带薪培训

招工公司名称：源宿摩卡酒店招聘岗位：前台收银员招聘数量：1名招聘要求：要求35岁以内，形象端庄大方，性格温和、性格开朗。会电脑基本操作工作时间：8小时三班倒(早班:8点-16点；中班16点-24点；夜班24点-次日8点)薪资待遇：4300左右是否包吃住：包中、晚餐联系地址：杜湖办事处新城大道清水湾还建房门栋89号(青年公园旁)联系电话：打电话就说从招聘信息

招聘：囯宾府酒店招收银员薪资：2500-3000元/月1、负责责任区域的卫生清洁整理工作;2、负责餐厅宾客预订工作，准确详细的记录宾客预订情况;3、根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐，保证每笔帐款结算快速、准确;4、及时准确的为宾客办理消费结算;5、负责准确无误地编制收入明细报表，确保账实;6、妥善保管收银设备、现金及各类单据;7、汇总收据、发票，规范填写相关报表并做好交接。

前厅经理形象气质佳，同等岗位工作一年以上，星级酒店或连锁酒店前厅从业管理经验优先。6000-8000元/月工作地址:竹山县城关镇经纬大道16号南山大酒店三楼行政办公室

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湖北潜江市浩口镇招水面光伏班组

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万国商旅酒店诚聘（合肥南七店）管理岗招聘啦！前台经理（内务经理/服务经理，有同岗位管理经验2年）客房经理（近3年内有从事客房经理岗位，能吃苦耐劳，管理经验，管理意识较高，欢迎来面试）联系电话

咸祥镇金海岸招聘大堂经理一名，有意者与我联系：

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招聘招聘：德昌燕岗江湖菜馆招聘大堂经理一名，要求有餐饮管理经验优先，服务员数名，墩子2名，凉菜师一名，工资待遇面谈，包吃住，有意请联系电话：

经理酒店管理专业，有管理经验者优先。酒店管理专业，有管理经验者优先薪资福利:待遇面议招工人数:1名一经录用，管吃管住

团结一致，懂得酒店管理和Ato，软件

1、在客房经理缺席、休假的情况下，承担起客房经理的职能；每日巡查楼层所有区域及检查楼层客房，确保卫生和服务质量达到标准；根据工作需要，进行合理的人员调配；跟进检查工程维修状况，确保设施、设备达到服务质量标准；负责新入职员工日常工作培训，直至达到酒店的要求。及时给予服务质量评估并作出纠正；负责布草、制服的发放；检查酒店绿植情况，必要时及时与花卉供应商联系进行更换。 2、对客房经理在计划、调控、指导等工作方面给予协助；在楼层的日常管理工作中起督促作用；做好每月布草盘点工作；负责制定楼层及公共区域的计划清洁卫生，并监督执行。 3、负责每月楼层物品消耗统计及成本控制，制作内部成本总结报告；保证楼层客用品得到合理控制，尽量控制在预算以内；确保所有报废布草记录正确无误。 4、负责检查及监督员工的仪容仪表及礼节礼貌；每日根据房间出租情况，控制人员安排，调配休假或补假的事宜。 5、制定及审核各客房主管对客用品及清洁用品的申领，及时调配或退库，保证消耗得到有效控制。 6、负责客房部楼层所有区域的消防设施及安全的日常管理，以确保本部区域无各类事故发生；密切注意火情隐患和紧急程序，紧急情况下按章办事。 7、与工程部沟通、协调，安排客房设备设施的日常检修和保养；与餐饮部沟通，确保送餐物品按规定要求从楼层及服务间准时收回，无延误、无丢失。 8、每天参加客房部例会；每天完成楼层工作汇报总结，呈给客房经理。 9、必要时履行服务员的职责；上级领导所交给的其他任务，执行上级分配的特殊任务。

客房主管年龄55岁以下，身体健康，爱干净，对旅游、酒店或餐饮行业有热情。薪资福利:3000-5000元/月招工人数:1名工作地址:红安县杏花乡龙潭寺村（游仙山庄）、（瑞沣合作社）

先行项目管理咨询有限公司应城分公司岗位：工程造价师/预算师薪资：3000-8000元/月链接：湖北新阳新能源有限公司岗位：各乡镇业务员/市场推广/底薪+提成+各种补贴（工资上不封顶，多劳多得）薪资：8000-30000元/月链接：湖北永泰波纹管有限公司岗位：金属管件质检员+社保+包食宿薪资：薪资面议链接：湖北蒲公英互联网信息服务有限公司岗位：分拣员薪资：薪资面议链接：湖北汤池温泉旅游有限责任公司岗位：客房前台（急聘）薪资：2300-3000元/月链接：-

酒店前台、店助、客房经理工作地址:远安县鸣凤镇城南一路

连锁商务酒店品牌招聘前台接待.要求能服从安排.有服务意识.责任心.沟通能力强.包吃住.缴纳社保.工资面议

办理客人入住，离店结账处理客人基本诉求

1.负责制定前厅部各项计划并协调下属工作，确保工作顺利运转;2.负责协调与酒店其他部门的工作关系;3.负责对客服务工作，及时处理酒店内各类宾客关系，为宾客提供主动、热情、耐心、细致的服务;4.督导和培训员工的按标准流程实施和完成任务。5.有3年酒店管理经验

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