
会所主管
8000-10000元/月
酒店经理1-2人
别墅会所诚招私人管家
招聘人数:1人
要求:外貌端庄,讲礼貌,爱干净,心细,性格开朗,沟通能力强,需具备应变能力强,年龄要求在28岁~45岁之间,男女不限,有1年以上管理工作经验优先,有会所需求资源优先。
工作地点:东湖别墅,面积800平方,需管理安排人员有(10-15)人,做得好有机会提拔
餐饮主管
招聘:学校食堂经理
薪资:5000-6000元/月
岗位职责:全面负责食堂质量安全管理、服务满意度及外联工作;食安、消安主要责任人。
岗位要求:具备3年以上食堂或大型餐饮机构管理经验,熟悉餐饮行业运营流程与食品安全规范。具备较强的团队管理、沟通协调与问题解决能力。
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。
2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。
3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。
4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。
5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。
6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
餐饮主管
项目类型:国际贵族学校(中小学-餐标高)
【工作内容】
- 负责统筹学校食堂的前厅运营工作,以甲方满意度为核心目标,推动现场经营指标与服务质量双提升。
- 合理调配设施设备、技术骨干与人力资源,规范出品流程与服务标准,确保餐饮中心高效、有序运转。
- 关注菜品品质与多样性,定期收集员工反馈并开展需求调研,结合市场趋势优化产品结构,持续提升就餐体验与满意度。
- 建立并完善人才梯队建设机制,制定员工培养与发展计划,通过培训、轮岗等方式提升团队专业能力,打造高执行力的服务团队。
- 严守食品安全与生产安全底线,建立全流程安全管控体系,落实各项安全规范与稽核要求,确保食品安全“零事故”。
- 负责公共关系管理,高效处理员工反馈与突发事项,结合甲方企业文化优化服务细节,推动服务品质持续升级。
- 协调内外部沟通,作为甲方核心对接人,建立常态化沟通机制,及时响应并闭环各类需求,维护良好合作关系。
【任职要求】
- 本科及以上学历,25-43岁,具备2年及以上团餐/餐饮管理经验,具有100万月流水以上规模的大型项目服务经验更佳,有服务学校项目经验者优先。
- 熟练操作 Word、Excel、PPT 等办公软件,擅长会议管理与培训组织,具备完善的团队管理经验,能够有效开展下属培养、人才发掘与梯队建设工作。
- 对顾客餐饮需求有敏锐洞察力,具备优秀的活动策划与组织能力。
- 具备严谨的逻辑思维与高效的执行能力,拥有出色的沟通表达、商务谈判、应急应变与抗压能力;情商高、责任心强,具备良好的职业道德素养,吃苦耐劳,善于搭建并维护内外部合作关系。
【薪酬】
- 提供具有竞争力的薪资待遇:
1.基本收入7000-8000;2.项目奖金。
【福利】
- 享受包吃包住、五险一金、带薪年假、节日福利、员工团建、司龄奖、调薪、评优等;
- 提供职业发展通道与内部晋升机会;
- 享有丰富的员工活动与企业文化建设支持。
入职后提供完善的带薪培训,晋升通道:客服部长-项目经理-高级经理/见习总监-区域总监-大区总经理-总部运营副总经理-运营中心总经理
酒店经理
岗位职责:
负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。
制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。
处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。
负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。
落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。
任职要求:
有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
餐饮主管
任职要求:
1、3—5年以上前厅管理工作经验.
2、具备良好的团队管理能力、沟通能力.
3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件.
4、有较强的责任心和执行力.
5、具有良好的组织协调能力,能有效推进餐厅运营流程.
包吃包住、月休4天、工资面议
静压机1-2人月结
新疆克孜勒苏阿克陶县招机班长一名,底薪加提成,工资月发,有意向的电话联系谈智勇,马上可以进场,海拨三千。
湖北荆门掇刀区官堰湖木屋风情街木屋风情街北侧湖南安装项目部急招懂得安装灯的师傅
灯具
湖北省荆门市掇刀区官堰湖木屋风情街木屋风情街北侧湖南安装项目部急招懂得安装灯的师傅
库管叉车工
招聘:仓库管理员薪资:5000-7000元/月招聘岗位:仓库管理岗(15人)主要是3.5T的电叉车,有一台5T的油叉针对专项成品作业任职要求:1、年龄18~45岁,吃苦耐劳,服从管理,能接受倒班制。2、持有有效的叉车司机证,并熟练掌握叉车的操作技能。工资福利:21元/小时,有工作餐,有定时其他福利。工作模式:两班倒班(①提供食宿,需承担50元/月的住宿费,含部分水电、网络,超出部分需同宿舍6人平摊;②去掉吃饭休息时间:白班有效工时10.5小时,夜班有效工时11小时;③按月倒班白班:08:30--20:30夜班:20:30-08:30;)上班地点:湖北荆门掇刀区荆南大道68号其他说明:1、现代化工作场所,办公环境好;2、工资结算发放及时;
服务员保洁传菜员餐饮收银收银员大堂经理洗碗工
招聘:服务员、收银员、传菜员、客户经理、维修、荷台薪资:4500-15000元/月招聘职位一、大堂经理2名要求大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理相关专业,有经验者优先。具备优秀的沟通能力,有强烈的客户服务意识,较强的团队管理和协调能力,能合理调度员工,处理各种突发状况,熟悉餐饮服务行业流程标准。月薪6000+提成二、服务员10名高中以上学历,五官端正,工作态度积极,具备主动服务意识。月薪5200元,月休4天。三、前台收银2名高中以上学历,熟悉电脑基本操作,责任心强,形象气质佳,活泼开朗乐观。月薪5000元,月休4天。四、文员2名月薪3200-3600元,月休4天。五、客户经理5名:主要工作负责宴会厅婚宴营销,对接各类包厢、宴席客户。负责宴会客户的前期对接,后期服务。要求形象气质佳,性格开朗,情商优秀,能独立解决服务期间的各类突发事件,维护好客户关系。有婚庆、销售类经验者优先。专业不限;有较强沟通能力及销售能力者优先。底薪+提成8000-15000元,上不封顶。六、保洁员、洗碗工各2名学历不限,**岁以内,要求踏实肯干。月休4天,保洁员底薪3500+200全勤洗碗工:底薪3700+200全勤七、传菜员2名学历不限,月休4天,底薪4500,全勤200八、维修1名(懂电)工资面议。九、网络运营一位,工资面议。另聘后厨凉菜中工、小工、荷台若干名以上岗位每月均设有优秀员工奖项,有年终奖,入职免费提供食宿。工作地点:甘肃省嘉峪关市英雄广场东侧
酒店经理酒店前台
前台值班经理
年龄20 - 35岁阳光开朗,沟通能力强,高中及以上学历,有酒店相关经验,有责任心,执行力强
薪资福利:薪资4100 - 4500交社保
工作地址:金昌市金川区
安徽阜阳招聘:酒店管理薪资:3000-5000元/月房地产开发:酒店管理,商业运营管理,园
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管理
薪资:3000-5000元/月
房地产开发:酒店管理,商业运营管理,园林绿化工程
厨师
酒店招聘,1.厨师2名,年龄22岁~50岁,,持有有效健康证,熟释菜品,有相关餐饮工作经验优先,薪资优厚。2.服务员10名,年龄20岁~45岁,,做事认真,服从安排,有服务意识,薪资优厚。3.酒店管理人员2名,年龄22~50岁,,沟通能力强,有责任心,性格开朗,有酒店/餐饮/旅游行业经验优先,有客户资源者优先,地址:乌鲁木齐天山区团结路662号应聘热线:张玉霞
湖北荆门招聘食堂经理一名,要求有从事过餐饮行业,能解决突发问题,有过管理团队的经验。待遇4
4000-4500元/月
餐厅领班月结
招聘食堂经理一名,要求有从事过餐饮行业,能解决突发问题,有过管理团队的经验。待遇4000-4500,年终奖,月休两天,包吃包住,大型节假日补休,可买社保。联系电话朱经理
餐厅领班
凯旋城东门潮尚私厨现诚招前厅经理一名,要求形象气质佳,有管理经验,会基本的店内拍摄日常,能吃苦耐劳,工作环境优雅,包工作餐,待遇面议详情请咨询雷总 月休2天!
餐饮主管
招聘:沙洋某单位招项目主管,劳务项目,负责人),工资:6000元。月休4天,每个月有十二天左右负责:一百多人就餐(自助餐),平常:40-50人就餐,联系电话:王总。平台!欢迎各位大佬推荐!谢谢!
湖北荆门铂曼酒店招聘客房服务员,薪资2800~3800,收房提成+工龄工资+夜班补助+包工
2800-3800元/月
客房服务员月结
铂曼酒店招聘 客房服务员,薪资2800 ~3800,收房提成+工龄工资+ 夜班补助+包工作餐,月休4天 节假日有员工福利联系电话: 鲁
湖北荆门银泰对面楚星欣选酒店招客房服务员一名,月休四天,无夜班,包工作餐。薪资待遇可致电:
客房服务员
银泰对面楚星欣选酒店招客房服务员一名,月休四天,无夜班,包工作餐。薪资待遇可致电:帅店长
服务员
招聘:餐厅服务员、楼面管理人员,工资:3200-4000,地址:长宁大道口腔医院对面一楼鲜开饭餐厅,联系电话
服务员
海逸菲诺酒店;诚聘英才 工作地址:荆门市掇刀区培公大道103号 急招岗位 楼层服务员 3名 前台接待 3名 福利加持:包吃包住应聘方式:可直接到店面谈,薪资待遇面议 联系电话:【】期待勤快靠谱的你加入我们!
客房服务员
前台收银员:35岁左右,形象好,工作认真负责,热情好学,2班倒(2早2中2夜休2天),工资3500-5000元/月客房服务员,50岁以下,能吃苦耐劳,有服务意识,月休四天,工资3000-4500元/月白云大道柏冠酒店(公园3326)电话
荆门东宝区柏景酒店(中天街店)招聘:前台收银员2名,45岁以内,上四休二(2天白班2天夜班
3000-4300元/月
酒店前台月结
柏景酒店(中天街店)招聘:前台收银员2名,45岁以内,上四休二(2天白班2天夜班2天休息),月休10天+生日假+年假,薪资3000-4300元左右。地址:东宝区象山大道100号龙泉公园斜对面招聘电话:王主管
客房服务员
前台收银员:35岁左右,形象好,工作认真负责,热情好学,2班倒(2早2中2夜休2天),工资3500-5000元/月客房服务员,50岁以下,能吃苦耐劳,有服务意识,月休四天,工资3000-4500元/月白云大道柏冠酒店(公园3326)电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供荆门大堂经理急聘250一天在线招聘信息,主要招聘荆门酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。