工作地点，西华县上亿相遇江湖菜，工资面议，前厅经理一名，主管一名，服务员20人，洗碗工3名，厨师5人，打荷2人，配菜2人，烧烤师傅3人。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 4. 处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与目标管理意识 4. 持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生规范 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与服务标准 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.协同采购、财务等部门，保障食材供应、库存管理及合规账务流程 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先 2. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程，持有健康证及相应岗位资格证书 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.责任心强，注重细节，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，热爱餐饮服务行业，认同企业服务文化

主要丛使小型洒店管理营消服务，精通酒店管理。

核心职责 聚焦前厅服务管理，对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV（质量、服务、清洁、价值）达标及平台评价与榜单优化负直接责任；通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升，确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”，且QSCV月度得分≥80分，支撑门店营收与品牌口碑双提升。 任职要求 1.3年以上餐饮前厅工作经验，1年以上主管经历； 2.熟悉前厅服务流程与标准，能精准理解并执行运营部SOP； 3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力（如快速化解顾客冲突）； 4.严格遵守廉洁从业规定。

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 6.有华住工作经验者，优先录用。

有工厂团餐餐厅管理经验，成本控制核算经验丰富，有自营餐厅或中大型饭店经验者优先

职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。

餐厅有两层楼，日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查，平时辅助主管经理做好日常的工作制度，负责每日员工的监督及检查，公司提供住宿，没有特殊情况的话周末双休

学校餐厅的日常运营，饭菜花色品种调整，服务质量，安全卫生的监督与检查，日常员工操作规范，冰箱管理，留样管理，原料验收，餐具清洁设施使用规范的培训与管理，6S，4D，现场管理体系的规范导入、检查、改进，每月利润、成本核算及甲方和公司交予的临时性任务和食品安全培训

台前碧桂园物业招聘啦！！！ 1.保安 负责住宅小区的安全防范、设备设施的检查及消防防范工作，及突发事件处理及各项日常工作。 ，12小时工作制，年龄35周岁以下，身高172CM以上，初中及以上学历，退役军，月休4天，工资4500左右享受法假，高温补贴， 有意向者联系： 赵：

濮阳市招光伏安装

公司特点：因业务拓展及分公司筹建需要，现诚聘销售人员；具备销售经验者优先考虑，相关产品知识由公司统一组织培训； 公司性质：专注于工业五金配件领域，产品复购率高，订单持续稳定，提成可长期滚动累积。 岗位职责： 1、跟进并维护公司现有客户的长期订单； 2、深化客户关系，推动达成持续性合作目标。 任职资格： 1、有销售工作经验者优先； 2、语言表达清晰，沟通能力突出，富有亲和力； 3、具备良好的客户服务意识； 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00，每周固定周日休息，节假日按国家规定正常休假 福利待遇： 1、依法缴纳五险，提供完善的福利保障； 2、根据个人业绩享受相应奖金激励； 3、依据公司整体运营情况发放季度奖励、节日礼金等福利； 4、年终结合绩效考核结果发放年终奖金； 5、入职即安排系统的产品知识与销售技能培训，初期由资深员工带教协助开展工作，欢迎有志于挑战销售岗位的人员加入！

公司特点：因业务拓展及新设分公司需求，现诚聘销售人员；具备销售经验者优先，相关产品知识将由公司统一组织培训； 公司性质：专注于工业五金配件领域，产品复购率高，可持续产生稳定提成收益。 岗位职责： 1、负责跟进并维护公司现有客户的长期订单； 2、持续沟通客户，推动达成稳定合作目标。 任职资格： 1、有销售岗位从业经历者优先考虑； 2、语言表达清晰，具备良好沟通能力，富有亲和力； 3、具有一定的客户服务意识； 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00，每周固定周日休息，法定节假日按规休假 福利待遇： 1、按规定缴纳五险，提供完善的福利保障； 2、依据个人业绩发放相应奖金； 3、根据公司整体运营情况，设有季度奖励、节日礼金等多项福利； 4、年终结合绩效考核结果发放年终奖励； 5、入职后提供系统的产品知识与销售技能培训，初期由资深员工带教协助开展工作，欢迎有志于从事销售工作的人员加入！

1. 公司主营工业五金配件，客源由公司提供，主要面向工厂、批发商及采购类客户 2. 通过线上微信与客户沟通，完成销售转化，负责老客户维护及新客户拓展 3. 薪资结构为底薪3000元，提成比例40%-50%，工作时间8:30-12:00，13:30-18:00 不安排加班，无需倒班，每周日固定休息，法定节假日正常休假 诚邀有志之士加入团队～

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接，保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及运营部门完成突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.熟练操作办公软件及酒店PMS系统，具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，服务意识突出，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，认同酒店企业文化，愿长期稳定发展

重来湘菜小炒招聘 前台管理1名，年龄25~40 要求形象端庄，善于沟通 服务员2名 18~40 工资面议 电话：

内部餐厅招聘领班一名工资3500 内部不对外.每天200人左右吃饭，一日三餐(早中晚），自助餐形式出餐，一般7点下班，偶尔会有招待餐，会晚一点，活好干，工资准时，住宿环境好，每月三天假期，有想长期干的朋友联系我，地址濮阳市黄河路西段，电话

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亚悦酒店（濮阳南乐西湖御景店）招聘了前台接待3人月收入3000元-4000元客房主管1人月收入3000元-4000元客房服务员3人月收入3000元-3500元酒店保洁1人月收入2000元-2500元夜班保安1人月收入2200元-2500元酒店早餐厨师月收入4500元-5000元