收益经理 大专毕业或具有同等学历，市场营销相关专业优先。从事酒店销售工作2年以上，四星级以上酒店工程管理经验者优先，熟悉酒店整体运作。1、做好大服务中心人员总机电话接听及培训工作。2、职责表述：根据酒店经营情况，时刻关注预订客情，监督指导员工做好房间预订及售卖。3、全面执行酒店客房中心的工作职责，监督指导员工做好客户服务及工作协调。4、根据酒店客房预订信息，做好客情分析，与前厅、营销等部门做好工作沟通，及时调整房态、房价，做好酒店收益管理工作。5、及时与酒店各部门做好工作信息沟通，完成各项领导临时交办的工作。 薪资福利:面议，五险一金，通勤车，单休，带薪年假。 招工人数:1人 工作地址:河北省承德市兴隆县青松岭镇老营盘村果园

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前台主管 专科以上学历，从事过酒店相关工作经验优先，性别不限，年龄40周岁以内。 薪资福利:薪资3500 - 8000+福利+保险（详情面议） 招工人数:1名 ‘’看到的 ， 工作地址:滦平县两间房镇御龙谷度假酒店

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热情迎接顾客，引导他们入座，并提供菜单。在顾客点餐后，服务员需确保及时上菜，并在用餐过程中随时关注顾客需求，解答疑问，提供专业建议。岗位职责： - 负责客人点餐、上菜、桌面清洁 ​ - 引导顾客入座，提供优质用餐服务 ​ - 配合前厅日常工作，维护就餐环境

秦皇岛海港区招服务员

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前台主管 在酒店房务部担任前台主管 薪资福利:月薪3500—4500元，其他面议 简历投递邮箱： 工作地址:涞源县泉坊镇建设路昊烨人力

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展员工培训、绩效考核与人才梯队建设，营造积极向上的团队氛围 4.维护客户关系，处理重大客诉与突发事件，持续提升宾客满意度与品牌口碑 5. 对接集团管理要求，落实安全合规、消防防疫、数据报送等各项标准与政策 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的财务意识、数据分析能力与跨部门协调能力 3. 具备良好的沟通表达与领导力，能承受工作压力，适应轮班与节假日值守安排 4.学历不限，持有酒店管理相关证书（如HOTEL、CHIA等）者优先 5.热爱服务行业，认同客户至上理念，具备较强责任心与职业操守

大堂经理 薪资福利:6000-8000，每月15日准时发放工资 招工人数:2名 工作地址:火车站南侧88米

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