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领班,主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,统筹排班、服务流程及现场协调,确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准化服务规范,提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、时段客流优化及促销活动落地 4.管理餐具、物料及基础设备使用情况,及时报修补缺,保障运营物资合规齐备 5.处理顾客咨询与投诉,快速响应、妥善解决,维护品牌形象与服务口碑 任职要求: 1. 具备餐饮行业服务经验,有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好沟通协调能力与团队管理意识,能适应轮班及节假日工作安排 3.形象端正,责任心强,具备基本的食品安全与服务礼仪知识 4. 学历不限,热爱服务行业,愿意在餐饮管理方向长期发展
三亚吉阳区岗位职责:1.自己定任职要求:1勤快有眼力见,踏实肯干
餐饮主管
岗位职责:1.自己定 任职要求: 1勤快有眼力见,踏实肯干
店长
面议
酒店经理1-2人
男女不限,有快捷酒店管理经验26岁一40岁,本科学历。
餐厅领班日结全职
需要有服务意识好!性格好不乱发脾气!服从安排管理!勤快!爱干净!形象好!试用期一天!一经录用包吃包住!(临时工勿扰)!120一天!
前厅经理
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月,包住包吃,具体面议,能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁,高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作,熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感,具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳,有相关工作经验者优先,能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人,包括往来迎送,接听电话,办理入住退房登记手续,管理好前台 2.控制房态,处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务,与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司,面试时间为9点-16点!
管理员
餐饮主管
周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员,包吃,月休3天,有经验者优先
餐饮主管
岗位职责: 1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。 2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。 3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。 4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。 5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。 任职资格: 1、年龄21-35岁。 2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。 3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
店助
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
招聘门店助理一名,有一定餐饮工作经验优先,每天工作10小时,需要面试,年龄25—35岁,试用期3个月,试用期工资4500—5000,试用期过工资5500—6000
酒店前厅经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
运营管理:制定前厅排班表,监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程;处理房态管理,确保客房分配、入住/退房手续高效准确,减少客人等待时间。 2. 客户服务:直接对接并解决客人的复杂需求或投诉,提升客户满意度;定期收集客人反馈,优化前厅服务标准(如入住引导、行李寄存、问询响应等)。 3. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估,提升团队专业能力;组织班前/班后会,传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通:与客房部、餐饮部、销售部等部门对接,确保客人需求(如清洁需求、餐饮预订、会议安排)高效落地;处理与外部合作方(如旅行社、出租车公司)的协作事宜。 5. 财务与安全:监督前厅收银流程,确保账目清晰、资金安全;配合酒店安保部门,执行入住登记核查、应急事件(如客人遗失物品、突发安全问题)处理流程。 6. 收益辅助:协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务(如接送机、景点门票);根据房态数据,向上级反馈客房销售建议,辅助提升入住率。
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务品质与运营效率; 2.制定并执行酒店营销策略,提升品牌影响力和市场竞争力; 3.监督并指导各部门工作,优化客户服务流程,提高客户满意度; 4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店形象与客户关系; 5.带领团队完成销售目标,推动酒店业绩增长。
拖拉机1-2人日结
找司机会开大型拖拉机1204的2名甘蔗施肥,供吃供住,工资一天一结300一天,详情和老扳谈,话电地址海南省儋州市
儋州
2月19日 23:24拨打电话
种植工
海南儋州市王五镇正月十,五,六号开地九百亩地毛豆干完去临高,五毛一斤,大量招人天天干不限量,现在在东方三家子每天正常出工,有想来的联系我同步
儋州
2月19日 22:44拨打电话
服务员配菜后厨切配烧菜洗碗工
招聘 餐厅服务员10名、洗碗工3名、后厨帮工5名、后厨切配3名,配菜2名、炒菜师傅2名、炒菜学徒2名 招聘 食材店营业员3名 工作地点:海花岛2号岛 联系电话:
儋州
2月19日 21:51拨打电话
货车机修中工
机修工
主要维修。发动机底盘
海南儋州招工地小工/杂工
小工
儋州市招工地小工/杂工
儋州
2月19日 21:24拨打电话
上什酒店经理
济南西润华集团附近酒店招聘1.前厅经理。 要求:有2至5年前厅经理经验,工资面议。 2.炒锅一名 要求:踏实,手艺好,在大店工作过!工资8000至9000。 联系电话☎:。
济南
2月20日 03:24拨打电话
保洁传菜员
酒店高薪招聘:服务员,主管,收银员,传菜员,保洁员若干名 (年龄18岁至45岁之间)。 保底工资+满勤+提成 每月3天公休、包吃包住、上一天休半天, 联系电话:米总
沈阳
2月20日 02:01拨打电话
客房服务员
北京安贞漫心酒店招聘 值班经理1名5600-8000 前台1名4200-8000 客房服务员3名(4000-8000) 保安1名(4500-5500) 待遇优厚 工作环境温馨、法定节假日三薪, 免费提供工作餐[饭] 住宿在店里环境好的 有经验者可优先,名额有限,工作地点:北京市朝阳区安定门外大街1号 联系电话☎ (同步)
北京 朝阳区
2月20日 00:39拨打电话
前厅接待
⭕西安—北郊⭕ 会员双拼 一: 诚聘:北郊前厅部经理1名 待遇8000-10000+绩效 要求:在北郊任职2年以上,有一定的业绩规划能力,有前厅接待人脉。 二: 诚聘:接待:3名 待遇,4200+邀约20.50+售卡 售卡提成,阶梯式。 稳定选手,速度联系 同步:7
西安
2月19日 23:43拨打电话
山东日照奥莱酒店招聘前台主管,前台接待,客房主管,客房服务数名待遇从优。有意者联系年后可上
客房服务员客房经理酒店经理酒店前台酒店迎宾员
日照奥莱酒店招聘前台主管,前台接待,客房主管,客房服务数名待遇从优。有意者联系 年后可上岗
日照
2月19日 23:18拨打电话
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
平时两班倒,一个月四天假,有人休假时要上12个小时,时间早9点至晚9点,有两天左右夜班,其他时间早班和中班,不包吃住,注意看,什么都没,综合薪资2600。 早班:8:00-16:00 中班:16:00-00:00 晚班:00:00-8:00 轮班:9:00-21:00 21:00-9:00
厨师长(综合类)
7000-10000元/月
厨师长月结
有大型员工餐厅团队管理经验,擅长川湘菜、鲁菜、融合菜,大锅菜、小锅菜都精通,厨艺高超。能独立制作菜单,懂成本控制,擅长人员管理和新人培育,做事雷厉风行。 1、擅长烹饪川菜、湘菜、融合菜 2、善于开发新菜,能做高端接待 3、要求有品牌连锁经验 4、做好厨房管理和菜品质量把控
酒店前台月结
招聘:白马井曼飞雅酒店专职夜班前台 岗位职责: 夜间客人入住、退房登记 接听电话、核对房态 前台区域卫生 工作时间: 00:00–08:00(8小时夜班) 月休3天,只上夜班,不轮白班 薪资待遇: 月薪3200元(含夜班补贴),工资准时发放 任职要求: 能长期稳定上夜班 踏实、细心、有责任心 服从管理,不偷懒、不矫情 工作地点:白马井曼飞雅酒店 联系电话:
儋州
2月15日 04:18拨打电话
酒店前台月结
招聘:白马井曼飞雅酒店专职夜班前台 岗位职责: 夜间客人入住、退房登记 接听电话、核对房态 前台区域卫生 工作时间: 00:00–08:00(8小时夜班) 月休3天,只上夜班,不轮白班 薪资待遇: 月薪3200元(含夜班补贴),工资准时发放 任职要求: 能长期稳定上夜班 踏实、细心、有责任心 服从管理,不偷懒、不矫情 工作地点:白马井曼飞雅酒店 联系电话:
儋州
2月14日 14:37拨打电话
酒店前台月结
招聘:白马井曼飞雅酒店专职夜班前台 岗位职责: 夜间客人入住、退房登记 接听电话、核对房态 前台区域卫生 工作时间: 00:00–08:00(8小时夜班) 月休3天,只上夜班,不轮白班 薪资待遇: 月薪3200元(含夜班补贴),工资准时发放 任职要求: 能长期稳定上夜班 踏实、细心、有责任心 服从管理,不偷懒、不矫情 工作地点:白马井曼飞雅酒店 联系电话:
儋州
2月11日 17:10拨打电话
客房服务员
【招聘】招聘!!!【客房服务员】,18元/间,仅需熟手,工作地点:儋州市南丰镇云舍松涛·海南中国村,联系电话:
儋州
2月19日 20:56拨打电话
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件,保障运营安全与合规性 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、报表分析及流程优化 任职要求: 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先 2. 学历不限,持有餐饮服务食品安全管理员证者优先 3.熟悉餐饮SOP、成本控制及CRM系统操作 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出
餐饮主管
岗位职责: 1、负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责本部门服务规范和工作流程的贯彻实施; 3、负责前厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用; 4、负责前厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 5、评估员工的工作表现,解决员工反映的问题,并监察员工的在职培训; 6、随时和厨房沟通,保证菜品质量,妥善处理客人投诉,搞好对客关系; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅的运作及经营,具备团队合作意识及敬业精神; 2、具有较强的组织、管理、协调能力具有服务意识; 3、对餐饮业有浓厚兴趣,能适应高速快捷的工作节奏; 4、工作踏实,能承担较大的工作压力。
邯郸武安市前厅经理
餐饮主管
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