
海南三亚海棠区酒店管事部招聘15人。薪资范围为3300-3500,提供食宿,每月休假四天,
3300-3500元/月
酒店经理11-20人月结
酒店管事部招聘15人。薪资范围为3300-3500,提供食宿,每月休假四天,法定节假日按一比三计算。工作地址位于海南省三亚市海棠区海棠龙江风情小镇B2-23号。
三亚海棠区管家,2工作地址:湾酒店工资3500一6000元约30岁40岁左右
3500-6000元/月
酒店经理月结
管家,2工作地址:三亚海棠湾酒店工资3500一6000元约30岁40岁左右
客房服务员
三亚洛克铂金酒店管理有限公司诚聘[握手][爱心]岗位:大堂副理[爱心]岗位:客房服务员[礼物]福利:五险一金、月休6天,提供食宿,带薪年假,绩效奖金、年终奖金,节假日福利[玫瑰]酒店地址:三亚市三亚湾路49号洛克铂金酒店管理有限公司(海月广场斜对面)联系人:、侯女士/
客房服务员
三亚洛克铂金酒店管理有限公司诚聘[握手][爱心]岗位:大堂副理[爱心]岗位:客房服务员[礼物]福利:五险一金、月休6天,提供食宿,带薪年假,绩效奖金、年终奖金,节假日福利[玫瑰]酒店地址:三亚市三亚湾路49号洛克铂金酒店管理有限公司(海月广场斜对面)联系人:、侯女士/
酒店经理
招聘宾客服务经理(GuestServiceManager)。工作地址位于三亚海棠湾保利国际博览中心北侧。
高薪诚聘领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2.监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据、物料损耗及交接记录,确保账实相符
5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全与卫生规范
任职要求:
1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力
5.人品端正,学习能力强,愿同门店共同发展者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
海南三亚解放四路逸夫小学,工地招聘小工3~4人,管吃管住,6500每月,联系人,王先生
6500元/月
小工包住包吃3-5人月结
三亚市解放四路逸夫小学,工地招聘小工3~4人,管吃管住,6500每月,联系人,王先生
酒店经理
美橙轻雅酒店招聘酒店店长任职要求:28-42周岁,大专及以上学历,酒店相关工作经验2-3年以上,懂OTA,接受驻店符合条件并有意向的求职者可以联系张女士联系电话:()
酒店管理
1-1.3万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
客房主管
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
3. 统筹客房,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3. 具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
夜班前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职热爱服务行业 有亲和力
民宿白班 夜班 前台 要求有敬业心,普通话标准,工作认真负责,有经验者优先,年龄不限
客房服务员月结
[庆祝][庆祝][庆祝]三亚世洁公司亚龙湾美高梅,招聘客房服务员,生手,熟手均可,有责任心,不会可以培训,培训期间有工资、包吃住,车接车送、有专人跑服务、不开夜床、无淡季、物品配备简单、节假日三倍、年底有红包[红包][红包][红包]要求18岁到48岁,有健康证、无犯罪证明、计件多劳多得,20元/间,发工资准时,月工资7000以上不封顶。介绍一个人独立做房满一个月奖励300元!工作内容。打扫房间,清洁卫生间,铺床等,伙食好,领导好,管理到位,工作气氛和谐联系电话:(同步)
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、问询、预订等全流程前台接待服务,确保操作准确高效。
2. 及时响应并妥善处理客人需求、投诉及突发情况,提升客户满意度与复住率。
3. 熟练使用酒店管理系统完成房态管理、账务核对及报表整理工作。
4. 协同客房、餐饮、安保等部门,保障服务衔接顺畅,维护酒店运营秩序。
5. 保持前台区域整洁专业,主动介绍酒店设施与周边信息,展现良好品牌形象。
任职要求:
1. 形象端正,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力。
2. 具备基础电脑操作能力,能快速学习酒店相关系统与流程。
3. 适应轮班制(含夜班),责任心强,抗压能力好,注重细节。
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训。
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先。
客房服务员日结
招聘客房协助人员。要求考勤最少一个月起,持有健康证,身体健康,年满18岁,能吃苦耐劳,服从安排,无明显纹身染发。工作内容为与阿姨一起打扫卫生,铺床,整理布草等。客房岗位需试岗2小时,双方认为合适再办理入职。薪资为130元每天,每日工作8小时,人走账清。提供包吃住,提供床上用品。考勤满10天可以预支300至500元工资。工作地址位于三亚海棠湾五星级酒店。
三亚文华东方酒店招聘客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
跟班期间享补贴,跟班费满2个月后发放
薪资丰厚:计件23——25元/间,房量稳定8——10间/天,多劳多得,帮工也计件
福利齐全:20-48岁均可,包吃包住+法定节假日3倍工资,宿舍6人间,独立卫生间有洗衣机
工作轻松:常住客多流程顺。
工作内容:房间打扫、卫生间清洁、铺床等基础客房服务
工作地点:三亚文华东方酒店加微信详聊,期待你的加入!
客房服务员
海南三亚美洁公司招聘:海棠湾保利瑰丽酒店大量招客房服务员,节假日三倍,不用跑服务,酒水专人配送,有人帮忙撤布草和铺床,20块钱一间,上下班有班车接送,公司提供宿舍,伙食好,多劳多得,每天保底10间以上,包吃住,入职福利待遇丰厚!生手可培训,酒店领导好,想赚钱赶紧加入吧!电话同号
夜班前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位要求:
1、具有酒店前台接待工作经验;
2、前台需提供管家式服务;
3、可处理宾客基础投诉。
上班时间:8:00-16:00
16:00-00:00
00:00-08:00
岗位内容:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
海南三亚招聘:布草主管(湾京海酒店)薪资福利1. 薪资:4500–4800元/月2. 休息
4500-4800元/月
酒店经理月结
招聘:布草主管(三亚湾京海酒店)薪资福利1. 薪资:4500–4800元/月2. 休息:每月休8天3. 保障:缴纳社保工作地点三亚湾·京海酒店联系方式电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供三亚大堂经理招聘200一天在线招聘信息,主要招聘三亚酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。