店长薪资福利:面议

招聘夜班店长地址，田家庵区世纪天成3号楼12层棋乐棋牌室上班时间，晚上9点至凌晨5点，有人就到6点，没人提前下班工作内容，看守吧台，接待顾客，清理室内卫生会基础电脑操作，身体健康，长期就业待遇，基本工资2600，满三个月2800元，周六休一天，可以调休联系人，徐先生

招聘：店长薪资：7000元以上/月门店日常工作管理、卫生管理、食品安全管理及工作督导联系人：付老师

招聘：店长薪资：3000元以上/月“岗位职责：1、理解并且执行公司的所有经营理念，承担公司下达的各项经营指标；2、根据公司发展方向对店铺进行指导和管理，保证店铺处于良好的运营中；3、对店铺各岗位人员进行管理和督导；4、负责店铺运营过程中每个环节的把控和管理；5、根据店铺需要进行人员的培训和人才的储备，提高店铺整体工作效率；6、辅助区域运营经理进行店面拓店选店工作。“联系人：高老师

招聘：超市店长（工作地淮南）薪资：6000元以上/月“岗位职责:职位描述及要求：负责整个门店的店面管理，对客服务，合理完成公司下达的销售任务及毛利任务指标；工作经验要求：三年以上卖场管理工作经历；连锁超市管理经验优先。“联系人：闫老师

招聘：店长/卖场经理薪资：2500元以上/月“岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历，专业不限；2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；5、年龄35岁以下。“联系人：朱老师

招聘：店长薪资：8000元以上/月“岗位职责：1、全权负责美发店铺的管理工作；2、制定美发店铺的各项经营目标和营业管理制度，组织和推动其各项计划的实施；3、懂得美发大量专业知识，提升店铺内部员工的美发技能；4、负责美发师的培训和客户的跟踪维护。任职资格：1、全面管理大型美发店的经营运作，熟悉行业政策、经营策略，具有较强的沟通能力，出色的营销技巧、销售技能与说服能力；　2、有较强的服务意识，善于沟通协调，工作积极主动，认真负责；3、具备五年以上服务业工作经验，至少三年部门主管以上级别的管理经验。“联系人：毕老师

招聘：储备干部薪资：3000元以上/月“岗位职责：1、经过18个月左右培养，成长为实习店长或正式店长；2、负责分店的日常经营工作，协调好店员的工作流程与工作质量；3、按照财务要求，做好分店的款账管理；4、根据分店的特点，制定并执行分店的推广、宣传计划，提升店铺经营业绩；5、做好分店的服务、卫生、食品品质控制等；6、处理好与店铺出租方的各项事务。“联系人：胡老师

招老板，招合伙人，招店长，招美容师，

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淮南市大通区招工地力工、起重工、电焊、管道安装/维修、外墙保温

淮南市商贸附近：招两名监控，50以下，有中级证有经验，工资4000，月休四天。7-6点，6点-7点岗位轻松，有意抓紧联系，电话

招聘保洁班长，工资：4000-4500，，月休四天，上班时间：7点30–下午5点00年龄在45–50左右，（要是有经验年龄可以扩宽）联系电话：

淮南市大通区招集成吊顶

现在要一个日结工，19元一个小时，有14元餐补 想来的朋友可以私聊我：

招聘长期中式养生茶店长年龄45以内都可以工作时间：上午10:00至下午2:00，下午4:00至8:00。工资底薪：5000元加提成。工作性质：门店安排排班工作地址：TCL产业园，津味园餐厅。 有合适者欢迎来电咨询刘先生同步

一管①管自己店长必须以身作则，管好自己才能带好人。管住权力赢得忠诚，获得信任 二带①带培训把团队做强，把事业做大，离开不培训②带人心，抓沟通要想抓住员工的心，就必须了解员工的心。想要了解员工的心，就必须走进员工的心。尊重员工，以情感人；柔性管理。用人所长，要用七分精力去欣赏员工的长处，三分精力去注意员工的缺点，合适的人放在合适的地方二抓①抓执行今日事今日毕，有计划、有执行、有结果②抓激励激励必须做到四个双管齐下：压力和鼓励双管齐下，处罚和奖励双管齐下，精神和物质双管齐下，批评和表扬双管齐下

店面管理无。负责店面管理；自定和完成销售目标；辅助完成售后工作；性格开朗活泼，有一定的销售管理经理薪资福利:公司待遇改，福利好工作地址:贵港市桂平市桂江路与桂南路交叉口西约100米

天猫店长5年以上天猫操盘经验，有家电操盘经验者优先，有过亿天猫旗舰店操盘经验者优先。负责店铺整体规划和营运，包括熟悉市场环境、行业动态、店铺数据，及时调整和制定相应推广规划、销售节奏和规划等，确保店铺的整体销售目标达成；制定店铺运营方案和推广算推进落实，定期针对推广效果进行跟踪评估，及时提出营销改进措施，并给出可行的改进方案；熟练淘宝/天猫的各项规则指标动态，熟练淘宝/天猫各项相关活动报名规则，熟练淘宝/天猫各项营销工具(直通车/淘客/钻石展位/聚划算/淘抢购等)提出应用方案，灵活运用，确保店铺各项运营指标达成；维护同天猫平台相关对接人员关系，保持线上和线下的沟通和拜访，以保证信息的有效及时沟通，通过用户分析建立适合天猫店铺发展的电商营销推广模型，提高推广效率，降低营销成本。招工人数:1人（）工作地址:苏州高新区科灵路160号

店长、店员35岁以下。销售能力强，有责任心有担当，聪明伶俐，有形象气质，勤奋好学，吃苦耐劳，有赚钱欲望。薪资福利:5千—8千招工人数:2人工作地址:平泉市城北嘉园底商

产品陈列介绍店内销售

看店店员，会销售，对茶叶越懂一二，上班时间早晨7：30—11：30，下午1：00—5：30工资面议

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女性47周岁以下，男性55周岁以下工作内容:整理货架福利待遇：8小时工作制，月休6天，入职即买五险

整理货架

商贸西门来优品招聘长期店员及小时工，男女不限，能吃苦有团队精神，服从管理，干活细心麻溜，工作时间15点-24点，工作没有完成会有加班，有加班补助，基本工资2800，加满勤奖200，万店长奖金，业绩奖金，月休4天，另招小时工，下午6点到11点或12点，短期工勿扰，上午休息，中午12点后直接电话联系

店内导购无责底薪3000+提成+奖励，店长工资面谈薪资福利:无责底薪3000+提成+奖励，店长工资面谈

招聘：营业员销售员8名，年龄18～45岁男女不限，有销售经验者优先，薪资待遇面议

招聘：营业员，销售人员8名，年龄18～45岁男女不限，有销售经验者优先，薪资待遇面议