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店长3-5人月结全职
我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺,主要经营范围;故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。 宫囍时来运转店内共有三个空间,每个空间分区定位不同,公司会给你提供一个全面发展方向平台,扁平化管理自由度高,根据个人能力工资无上限,每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先,我在这里诚挚的欢迎您的加入。
铁板烧师傅,店长,二厨!
3-4千/月
店长1-2人月结
我们是餐铁板烧师傅,店长
店长1-2人月结全职
我们是位于十八梯风貌街善果巷6号的大宅门建筑风格的独立店铺,主要经营范围;故宫文创、海军文创、独立设计师品牌、雕塑艺术品、水晶转运区道教文化、矿石非遗研学区。 宫囍时来运转店内共有三个空间,每个空间分区定位不同,公司会给你提供一个全面发展方向平台,扁平化管理自由度高,根据个人能力工资无上限,每年两次出游福利多多。喜欢挑战自己、热爱我国传统文化、学历好颜值高优先,我在这里诚挚的欢迎您的加入。
店长及店员
4-9千/月
店长3-5人月结全职
店长:负责统筹门店整体事物,确保业绩达成与高效运转。包含店铺日常运营、招聘培训、销售数据管理、客情维护管理… 店员:负责门店销售、客服服务、门店基础运营,并配合店长完成各项指标
门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职超市店长经验
岗位职责 1. 门店全盘运营:负责开店闭店、卖场卫生、商品陈列、补货、收银对账、月度盘点,落实门店标准化运营,完成销售、毛利目标。 2. 商品&损耗管理:收货验收、订货、临期食品排查、先进先出,管控破损、过期商品,降低损耗;熟悉零食、日化、预包装食品管理,做好价签合规。 3. 人员管理:店员招聘、排班、考勤、岗前培训、日常带教,激励团队,处理员工矛盾,稳定人员。 4. 营销与客户:执行门店促销活动,维护会员,处理顾客投诉、退换货;管理外卖平台拣货发货,提升复购。 5. 安全合规:食品安全检查、消防巡检、防盗防损;证照、台账落实,对接上级/物业,处理门店突发情况。 任职要求(重点) 1. 年龄25–42岁,高中及以上学历,持有有效健康证,身体健康。 2. 1年及以上零食店/便利店/小型超市店长经验;有鲜食+零食复合店经验优先;优秀资深店员可酌情放宽。 3. 会操作收银POS系统、基础Excel,看得懂销售报表,能做库存盘点。 4. 懂食品经营规范,会排查临期品、价签管理,熟悉食品安全基础要求。 5. 能接受早晚轮班、节假日上班;细心抗压,擅长带人、沟通,有成本意识,结果导向。 6. 品行端正,责任心强,稳定长期发展。 薪资福利(你按需修改) • 薪资:基础工资 + 业绩提成 + 损耗考核奖 + 全勤,6000–9000元(面议) • 福利:购买社保、带薪年假、节日福利、员工内购、晋升通道(督导/区域运营)
火锅店店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
工作职责 1、负责门店统筹工作 2、把控厨房产品品质的稳定出品 3、监督前厅保证服务质量 4、提高门店QSC 5、做好门店外围关系维护 6、分析门店经营数据,提出改善方案 任职条件 1、最近3年工作经验属于餐饮行业的 2、了解掌握前厅后厨运作的 3、执行能力与责任心强
油站经理
8千-1.3万/月
店长3-5人月结全职
【岗位职责】 1.全面负责加油站日常运营管理工作,现场加油服务、设备运维等整体工作,保障站点正常有序营业 2.负责站点团队管理,统筹员工排班、岗前培训、日常考核、工作督导,提升团队服务质量与工作效率 3.严格执行安全管理制度、消防安全及油品操作规范,排查站点安全隐患,杜绝安全事故,保障站点安全生产 4.负责站点客户维护与开发,处理客户咨询、投诉及各类突发问题,提升客户满意度与复购率 5.协助完成上级公司下达的各项工作任务,做好站点台账记录、数据统计及汇报工作 【职位要求】 1.品行端正、责任心强,能吃苦耐劳,服从公司统一管理与工作安排 2.适应加油站节假日轮值工作制度 3.年龄40岁及以下,高中及以上学历,形象良好,沟通表达能力优秀 4.具备1年以上加油站运营管理、门店管理相关经验,熟悉加油站运作流程及安全规范者优先;有其他餐饮、服务行业连锁门店管理相关经验亦可 5.具备较强的团队管理、客户维护及问题应急处理能力,有优秀的服务意识和管理能力者优先 【工作时间】 单休,可灵活调休,保障工作与休息平衡 【薪资福利】 1.薪资8-15K,缴纳五险,享有节日福利、工龄工资、集体生日会、生日惊喜福利、员工培训、晋升通道、包吃、有下午茶 2.提供完善的岗前培训和管理岗晋升体系,优先内部提拔,发展空间广阔 加入我们这家年轻化、有前景的企业,一起“加油”驶向未来
店长/导购
5千-1万/月
店长6-10人月结全职
HeMI禾觅饰品 招聘多名店长,导购 礼嘉天街,永川万达,江岸天街,龙兴天街,来福士,綦江万达,云领天街等各大商圈,就近分配,有销售经验的优先录取;可以接受小白,有新人培训 1.综合薪资5-8K,早班9.30-5.30;中班12.00-8点,晚班3点-10点,周休1天 2.年龄要求20-40,身材匀称,性格开朗,化点淡妆 3.公司员工福利健全,服装精致 4.联系电话
重庆渝中区招导财购,店长,保险
店长3-5人月结全职
招导财购,店长,保险
面点包子1-2人月结
【招聘】渝中区大坪食堂招白案师傅1名薪资5500-6500元,月休4天,春节放假7天。要求会做馒头、包子、花卷、各类面食,有食堂经验,持健康证。有意联系:
重庆 渝中区
10月20日 04:08拨打电话
重庆渝中区招玻璃安装、工地力工
玻璃安装力工
重庆市渝中区招玻璃安装、工地力工
重庆 渝中区
10月20日 04:06拨打电话
保安日结
渝中区七星岗公交站附近要求:男18-50岁内,身高168以上;女18-50岁内,身高165以上。自备黑色皮鞋,床上用品,无长发无烫染发无纹身无犯罪记录时间:6点半到6点半(长白班十二个小时)上四休二,两天白班,两天夜班,休两天待遇:压固定3天,次日日结130/天,不包吃住,医院保安不体检至少打卡30天,,正常离职后次月核对无误后发放【报名方式】hy报名(备注:七星岗保安,名字,电话,身份证号+身高+体重+全身照)
重庆 渝中区
10月20日 02:28拨打电话
小工力工搬材料长期保险高温补贴社保餐补包住包吃20人以上月结个人
重庆农投集团建设项目(九龙坡)招工地搬运工、杂工、小工,力气活,但钱给得明白: 到手【6500-7500】/月,干满整月就是这个数,项目不欠薪 没有包工头:直招直签,你挣的每一分都是你的,没人从中间抽 活不重:材料搬运装卸、场地整理、配合机械作业,杂而不累,老师傅带着干 长白班:天亮干活天黑收工,作息正常 社保齐全:看病工伤都有底 包吃住:宿舍食堂都有,挣的钱全落自己口袋 算笔账:跟工头干,说好300一天,扣这扣那到手打折,年底还未必结得清。 在这,合同写多少,卡里到多少。想明白的兄弟直接报名。
中控员包住1-2人月结
招聘小区中控1名:须持消防中级证;12个小时制两班倒(白班:7:00-19:00点,夜班:19:00-7:00)每月休6天。工作地点:渝中区六店子附近福利待遇:4600元+包住;法定假日三倍加班费、高温补贴、年假、节日福利、年终奖。联系电话陈老师。
重庆 渝中区
10月20日 00:42拨打电话
店长月结
招聘店长保底工资3300加班费200共3500,一个月三个休待遇:底薪满勤带店费+提成加班费+连单奖励+大单奖励!早 8:30-3:30中10: 00-5:00晚11:00-20:00 晚班有加班费!咨询电话:工作地点只限第一百货商店负一层
双鸭山
10月20日 04:17拨打电话
店长店员
拉萨教育城某校园超市招聘店长和店员6名!管住不管吃店长:6000-8000(男女不限,有店长经验)店员4500-5000(女生)补充:前三天为学习期工资按80元发放,其他正常,月休2天
拉萨
10月20日 04:08拨打电话
店长1-2人月结
【安踏专卖店诚心招聘】安踏店长(1名):综合薪资10000+30-42岁|时尚亲和|热爱运动|有经验者优先【专属福利】六险保障法定三薪学历补贴节日福利带薪年假季度晋升坐标:砂之船安踏专卖店速联:()安踏团队,只等优秀的你!
宁夏
10月20日 04:05拨打电话
店长餐饮收银
江津区几江银真餐馆岗位:   收银员、店长薪资 :收银3000-4000店长:5000-8000元/月工作内容 : 负责鱼馆子的收银,管理店面,每月休息3天工作地点:江津区二环路电话:
重庆 江津区
10月20日 03:51拨打电话
店长
实力店铺直接上班一批和二批实力档口招店长3名管理过女装团队,有大局观,能够独当一面,新手勿扰,年龄不限制,招营业员销售(6名)销售思维能力强,沟通能力强,审美好,形象佳,团队意识强,有责任心,有一批或者二批3年以上工作经验,身高158以上(实力团队,全面无淡季,眼高手低,打酱油的,频繁换工作的不要,新手不要)女装全品类,月休2天,上下班时间8点到6点新手勿扰电话备注岗位
株洲
10月20日 03:43拨打电话
餐饮店长月结全职
店长 8000+ 岗位职责: 1、负责店的日常经营管理,包括制定和执行预算、卫生和安全标准; 2、领导和管理员工,协调和合作,确保团队高效运作; 3、维持良好的客户关系、满足客户需求、增强客户满意度; 4、处理日常运营中涉及人员、设备、食材等方面的问题,及时采取相应行动。 任职要求: 1.具有餐饮相关行业背景,1年以上管理经验。 2.学历不限,年龄18-45岁; 3.具备良好的团队管理和沟通技能,能够有效地领导和协调不同部门的员工。 4.善于解决问题、决策迅速、对经营数据进行分析且具有良好的商业头脑。 5.具备优秀的客户服务技能和卓越的人际交往能力,为客户带来无与伦比的体验。 6.热衷于学习和自我发展,并具备熟练使用办公软件的能力。 工资待遇: 底薪+销售提成+餐补+住房补贴=8000+ 月休4天 销售人员6000+ 岗位职责: 1、能够全面跟踪店面产品全流程。 2、负责公司食品销售,开拓市场,维护客户关系; 2、形象气质佳、谈吐流利、善于沟通、专业基础好。 任职要求: 1.具有餐饮相关行业背景,1年以上销售经验。 2.学历不限,年龄18-45岁; 3.有特产、甜品、奶茶店、或者其他商品销售经验; 4.工作认真负责,有良好的沟通能力和团队合作精神。 工资待遇: 底薪+销售提成+餐补++住房补贴=6000+ 月休4天
店员包吃包住20人以上月结全职
图书店员 1.职位表述:.负责收货补货贴标签 2:要求:16-45岁以内,身体健康, 3:工作时间:8-8点期间吃饭休息2个小时,能适应轮班,工作时间根据业务需求灵活安排; 4:薪资待遇:月薪6000-8000左右月休4天,有加班补贴有意向者可直接投递简历,电话联系,诚邀您的加入! 工作地址:渝北空港
超市兼职
100-200元/天
营业员店员包吃包住20人以上日结兼职假期工
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务,确保账实相符、操作规范 4. 协助开展促销活动执行与数据反馈,配合完成销售目标 5.主动发现顾客需求,提供个性化推荐,维护良好客户关系 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致,具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范,认同企业文化,有责任心和团队精神
店员
4-6千/月
店员月结全职
开档 收银 烤制苕皮豆干 收档以及清洁卫生等
8月30日 11:37拨打电话
营业员1-2人月结全职
岗位职责: 1.门店的销售收银,盘点管理 2.收货,补货,商品陈列管理 3.维护门店卫生环境 4.检查商品保质期
暑期宠物兼职
100-200元/天
营业员包吃包住20人以上日结兼职假期工
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理 3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度,保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求: 1.学历不限,有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,责任心强 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良从业记录,能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者,提供带教培训
营业员免费培训3-5人日结兼职全职
岗位职责: 负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作 协助维持餐厅环境整洁,及时清理餐桌 主要负责厨房产品制作(比萨、牛排、炒制、炸制),需要轮流洗碗,外场服务顾客 任职要求: 年满18-55周岁,身体健康,需办理健康证 热情开朗,有服务意识,能适应快节奏工作 每个门店岗位不同需求有差异,具体根据门店情况咨询沟通 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得 保障:,兼职享商业意外险 福利:员工专属餐食折扣 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教
餐饮督导社保大专
岗位职责: 1.监督餐厅日常运营,确保服务流程规范、高效执行 2.指导并培训一线服务人员,提升团队服务意识与专业水平 3.巡查现场服务质量、环境卫生及食品安全执行情况,及时整改问题 4.协调前厅与后厨工作衔接,保障顾客用餐体验顺畅 5. 收集顾客反馈,分析运营数据,提出优化建议并推动落地 任职要求: 1.具备自助餐烤肉火锅餐饮行业督导或总监相关工作经验,经验要求不限 2. 学历大专以上 有连锁餐饮管理经验者优先 3.熟悉餐饮服务标准及食品安全基本规范 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班工作制
销售
4-5千/月
销售1-2人月结全职熟手销售穿版小仙女、160以上身才好、
熟手销售穿版、要求160以上身才好、能说会道的
店员营业员有提成1-2人月结兼职
负责接待 称鱼 打包 拍短视频 每天上班6小时 上午下午各3小时 工资2500-3000 短视频业务可以拿提成 效果好 收入翻倍
店长3-5人月结全职有目标感,有开拓精神
健身房会籍经理 门店会籍经理(全职运营岗) 岗位职责 1.门店运营体系搭建与落地: 负责门店标准化运营管理,规范前台服务、会员接待、场馆卫生、日常巡检、器械维保流程,统一门店服务 SOP,提升门店整体精细化运营水平。 2.数据经营与业绩辅助:每日/每周/每月统计门店客流、新客、耗课、续卡、流失、人效数据,输出运营分析报表;针对数据短板制定优化方案,辅助店长完成整体营收与利润目标。 3、会员留存与盘活运营:主导会员生命周期管理,制定沉睡会员激活、耗课提升、老客转介绍、续卡活动方案,有效降低会员流失率,提升门店复购与存量产值。 4.门店活动策划执行:负责门店月度主题活动、引流体验活动、社群活动、节日活动的策划、落地、复盘;配合销售端做转化辅助。 5.团队标准化赋能:负责门店员工服务培训、流程培训、服务质检,规范员工仪容仪表、接待话术、服务流程,监督日常工作落地,提升团队服务专业性。 6.风控与品控管理:负责门店日常卫生、安全、服务、台账检査,处理常规客诉、服务纠纷;监督门店合规经营 杜绝低价乱价、违规推销、服务乱象。 7.市场运营辅助:配合门店线上团购、短视频、本地同城、私域社群运营,协助异业合作、企业渠道维护,稳定门店自然客流。 任职要求 1.23-38 岁,大专及以上学历,1-3年健身行业运营、督导、门店管理经验,有连锁健身品牌运营经验优先。 2.懂健身房全套业绩逻辑:拓客一邀约一到访一成交一耗课一续卡一转介绍。熟悉健身房经营逻辑,懂耗课、留存、客流、人效等核心运营指标,会做数据复盘和运营优化方案。 3.擅长活动策划、流程梳理、人员培训、服务品控,执行力强,能落地标准化运营体系。 4.沟通协调能力强,细心稳定、抗压能力强,具备服务意识和结果导向,能带队、能谈单、能兜底业绩,不是文职坐班岗。 5.需要一线谈单能力,擅长精细化管理、体系落地、数据优化者优先。
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鱼泡直聘为工人提供渝中区招聘店长5000一月在线招聘信息,主要招聘渝中门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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