酒店招聘以下岗位：私宴管家女生3人，身高160以上，年龄18-30岁；男生管家1人，身高175以上，年龄18-30岁；学历不限；薪资4500-5000元，月休4天，提供吃、住；私宴经理1人，要求：女生，年龄28-40岁，大专学历，薪资5000-6000元。需要相关酒店或宴会接待管理经验，会一点茶艺经验优先；联系电话：黎老师

酒店招聘以下岗位：私宴管家女生3人，身高160以上，年龄18-30岁；男生管家1人，身高175以上，年龄18-30岁；学历不限；薪资4500-5000元，月休4天，提供吃、住；私宴经理1人，要求：女生，年龄28-40岁，大专学历，薪资5000-6000元。需要相关酒店或宴会接待管理经验，会一点茶艺经验优先；联系电话：黎老师

酒店招聘中餐副经理1名中餐主管2名中餐服务员3名中餐收银员1名中餐领班2名水杂工2名联系方式：

招聘酒店前台： 薪资：底薪+全勤+提成+过节福利+社保 ，年龄18-----28周岁，五官端正，无不良嗜好，形象气质佳。有无工作经验均可（有人带）。 岗位职责： 1.负责酒店前台接待工作，为客人办理 入住和退房手续等； 2.维护酒店前台的日常运营，保证前台工作的顺畅； 3.协助客人解决各种合法、合理性问题，并提供优质的服务； 4.管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性；保证酒店的整体运营。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，服务意识，能够热情接待客人； 2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发状况。 3.熟练掌握酒店前台操作系统和简单的办公软件； 4.具备良好的团队合作精神和责任心；

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账单并完成结账收款，确保日清日结、账实相符 5.保持前台区域整洁有序，维护良好服务形象与职业素养 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.具备基础英语会话能力者更受青睐

严格执行连锁酒店前台的工作要求和标准

接待入住客户。处理网上订单。。假期工不招！！形象好，气质佳发布时间 酒店前台接待岗位职责篇 1、了解和掌握当日及未来客房预订情况; 2、熟练掌握前台电脑操作系统、程控交换机、门锁控制系统、会员卡系统和银行刷卡系统，熟悉前台各项设施设备的使用; 3、为客人办理入住登记手续和便利店商品销 4、处理客人换房、续房、问询、留言等服 5、管理好自己当班时的所有现金、帐务和单 6、负责前台的日常清洁卫生; 7、记录客人意见和建议，受理客人投诉; 8、负责管理会员卡客人的信息资料！！请看好，！！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及PMS系统 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，保障良好第一印象与服务体验 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 工作细致耐心，能适应轮班制及节假日上班安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

要找钱钱的兄弟伙些，不怕热的，可以来联系我了，工地在龙兴，修公园里面厕所，共有30个左右的厕所，活还是可以做！电话

重庆市两江新区招泥瓦工

完美系统吊滑，两扇，需要安装，价格报过来

重庆市沙坪坝区招钢筋绑扎，要求熟手大工，年龄50岁以下，能干包工者优先，工资面议

万州工地要小工4名。制木工1名，钢筋工1名。电话联系。

哈西连锁酒店招聘[烟花][庆祝]值班经理薪资4500左右早8晚5，月休4天可缴纳五险，提供食宿，工龄奖100，节假日串休，生日福利等[玫瑰][玫瑰]具体细节可致电详谈！联系电话：同步酒店地址：哈尔滨哈西高铁站旁边

招聘酒店经理，薪资7000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系。

北京亦庄经济开发区美仑酒店招聘前台经理:1名联系电话:

[庆祝][庆祝]招聘厨师1名6000+（识字年龄28以上）前厅经理1名6000+500绩效+200全勤+提成前台月薪3600+200全勤+提成1.任职要求：55周岁以下，不限学历，身体健康，服从管理，酒店工作经验优先录用;2.工作地址:城东区丹霞路9号希尔顿欢朋酒店（提供食宿）5.联系电话:

酒店经理招聘（高薪诚聘·懂运营、能带业绩） 海南本地酒店现诚聘酒店经理1名，主打长期稳定合作，高薪招实干型管理人才，有业绩能力者优先！ 任职要求 1. 硬性条件：拥有5年以上酒店整体运营管理实战经验，熟悉酒店前厅、客房、后勤、人员统筹全流程； 2. 具备独立操盘酒店运营能力，可针对性制定运营方案，有效提升酒店营业额、提升入住率及口碑； 3. 精通酒店线上平台运营、客源维护、成本管控、团队管理等核心工作； 4. 责任心强、执行力高，思维灵活，有较强的创收思维和市场敏感度； 5. 踏实靠谱，只招长期稳定任职人员，短期过渡、混日子勿扰。 薪资福利 1. 薪资区间：4000-10000元/月，业绩上不封顶，能力越强、营业额提升越高，薪资越高，具体面议； 2. 全程包吃包住，食宿齐全，无额外生活开销； 3. 工作环境稳定，正规经营酒店，氛围轻松，长期合作优先，薪资稳定有保障。 诚招有实力、懂运营、能做业绩的资深酒店管理人，期待共赢长期合作！

明天解放碑要2个客房清洁熟手，联系电话

葡萄沟之友阿达西民宿明天后天7.25-7.26招日结1人客房打扫，有经验者优先，工资私信详谈

岗位职责： 接待客人入住退房，协助办理相关手续 负责前台收银、开票及项目登记 处理日常行政事务，维护前台秩序 职位要求： 无需经验要求，学习能力强 不限学历，年龄不限 沟通礼貌，有责任心 ，有经验者优先

中餐私房菜电话：不要打扰员工顾客地址：南平回龙湾学府大道面积：400平天然气包房6间大外摆20米开间月租：1.5万

招聘客房工作人员（季节工）1名。负责房间及室内外清洁卫生，民宿共有5个房间。有工作经验者优先。包吃包住。薪资为3000元/月。工作地址位于万盛经开区黑山镇奥陶纪小区。

招聘客房大姐，工作地点在移民广场。薪资待遇从优，具体面议。

涪陵宝龙广场酒店招聘前台人员。该酒店为住宿酒店，实行上一休一制度，11点后进入休息状态，前台隔壁有带空调的房间供前台工作人员休息。每天9点交接班，不提供餐食，有微波炉可自行带饭。基本工资为1800元每月，，需自行购买。车补饭补为每6个月2000元，每12个月4000元，以此类推，。年龄要求为25至35岁。工作地点在涪陵宝龙驿涧酒店。，必须提前一个月告知，，，。如有疑问，可电话联系。

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作， 为客人提供入住、退房等一站式服务； 2.管理房态房量信息， 确保客房分配准确，保障运营效率； 3.处理客人咨询及投诉，提供专业、高效的服务支持； 4.协助完成日常前台事务性工作，确保工作区域整洁有序； 5.配合团队完成上级交办的其他相关任务。 任职要求: 1.有良好的服务意识，具备主动沟通、礼貌待客的素质； 2.熟悉基础办公软件操作，能够快速上手前台管理系统； 3.形象气质佳， 具备较强的责任心和应变能力； 4.性格开朗，能与团队成员良好协作，营造和谐氛围； 5.学习能力强， 适应快节奏工作环境。 6.华住旗下酒店工作过优先考虑。

招聘客房服务员1名，，年龄30-52岁，要求身体健康、服从安排、正直诚信、有团队意识，具备较强的亲和力和服务意识，有相关经验者优先。薪资为2800-3500元/月，工作制度为上二休一。工作地址位于渝秀大道38号浙渝酒店（创友骨科医院对面）。

重庆港森国际大酒店招聘：客房部：客房服务员2人、保洁2人上班地点：渝北区空港大道655号长安锦尚城1号楼联系电话: